Справа № 750/528/22
Провадження № 3/750/386/22
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

01 лютого 2022 року м. Чернігів

Суддя Деснянського районного суду м. Чернігова Рощина Т.С., при секретарі Корж Ю.В., розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Чернігові справу про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Київ, громадянина України, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 , який займає посаду голови Приватного акціонерного товариства «Чернігівський лікеро-горілчаний завод «Чернігівська горілка» (далі ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка»), зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1 , за ч.1 ст.41 КУпАП,-

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 , займаючи посаду голови ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка», допустив порушення трудового законодавства, яке було виявлено 09.12.2021 о 09 год. 00 хв. при плановому контрольному заході ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка» за адресою: м. Чернігів, вул. Котляревського, буд. 38, про що складено акт № 25-01-100/0924-0916 від 09.12.2021, а саме - порушено пункт 2.5 глави 2 Інструкції №58 «Про затвердження Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників», затвердженої наказом Мінстату України від 27.10.1995 року № 277, відповідальність за що передбачена ч.1 ст. 41 КУпАП.

Так, керівництво ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка» не ознайомило працівників під розписку в особистій картці (типова форма № П-2, затверджена наказом Мінстату України від 27.10.1995 року № 277) з кожним записом, що заноситься до трудової книжки на підставі наказу (розпорядження) про призначення на роботу і переведення. Під час огляду особових карток (типова форма №2) було встановлено, що працівники ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка» ОСОБА_2 , ОСОБА_3 з записами, що заносяться до трудової книжки на підставі наказу (розпорядження) про призначення не ознайомленні, про що свідчить відсутність їх підписів у вказаній картці.

ОСОБА_1 у судовому засіданні свою вину у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП визнав, підтвердив обставини, викладені в протоколі про адміністративне правопорушення.

Заслухавши особу, що притягається до адміністративної відповідальності, з`ясувавши обставини справи про адміністративне правопорушення та дослідивши всі наявні матеріали справи, з`ясувавши причини та умови, що сприяли вчиненню даного правопорушення, оцінивши наявні у матеріалах справи докази, суд вважає, що вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, підтверджується зібраними і дослідженими матеріалами справи, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення від 09.12.2021, витягом з акта складеного за результатами проведення планового заходу державного нагляду (контролю) щодо додержання вимог законодавства в сфері праці від 09.12.2021 № 25-01-100/0924-0916, копією наказу від 22.11.2018 №110-К про призначення головою правління ПрАТ «ЧЛГЗ «Чернігівська горілка» ОСОБА_1 , копіями особових карток працівників ОСОБА_2 та ОСОБА_3 .

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, майновий стан, відсутність обставин, що обтяжують та пом`якшують відповідальність, з метою запобігання правопорушенням ОСОБА_1 підлягає притягненню до адміністративної відповідальності за ч.1 ст.41 КУпАП, суд вважає за можливе застосувати до нього адміністративне стягнення у виді штрафу.

Керуючись ст.ст. 283-285 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В:

Притягнути ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП і накласти на нього стягнення у виді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір у сумі 496 грн. 20 коп.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги. Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови. Апеляційна скарга подається до Чернігівського апеляційного суду через Деснянський районний суд м. Чернігова.

Суддя Т.С. Рощина