Справа № 484/1114/21
Провадження:№ 3/484/444/21
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20.04.2021 року м.Первомайськ

Суддя Первомайського міськрайонного суду Миколаївської області Медведєва Н.А., розглянувши адміністративну справу, яка надійшла до суду 26.03.2021 року від Управління Держпраці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Чернігів, РНОКПП НОМЕР_1 , який відповідно до наказу № 19-к від 10.12.2020 року обіймає посаду в.о. директора КП Первомайської міської ради "Первомайський міський водоканал", проживає за адресою: вул. Толбухіна, 103/25, м. Первомайськ, Миколаївської області,

до адміністративної відповідальності, передбаченої ч.1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И Л А :

Наказом №18-к від 09.12.2020 року звільнений працівник КП Первомайської міської ради "Первомайський міський водоканал" ОСОБА_2 за п. 5 ч. 1 ст. 36 КЗпПУ та наказано провести нарахування компенсації (розрахунок) в день звільнення. В результаті нараховані 75048,12 грн., оклад за 56 год. - 7524,72 грн., премія - 23380 грн., матеріальна допомога - 23380 грн., а всього - 130461,55 грн., до виплати 103716,93 грн. Фактично виплачено по видатковому касовому ордеру №1101 від 15.12.2020 р. - 16191,57 грн.; по видатковому касовому ордеру №1100 від 14.12.2020 р. - в сумі 10000 грн.; по відомостям №95 від 22.12.2020 р. - в сумі 400 грн., що є порушенням ст.ст. 116, 117 КЗпПУ.

Наказом №1-к від 04.01.2021 року звільнена працівника ОСОБА_3 за ст. З8 КЗпПУ та наказано нарахувати компенсації за невикористану відпустку 40 к.д. в сумі 8613,20 грн. Виплачено по касі 5215 грн. (платіжна відомість б/н від 04.01.2021 р.) фактичний розрахунок проведено 13.02.2021 року (відомість №4) в сумі 9148,27 грн. залишок за січень 2021 року, що є порушенням ст.ст. 116,117 КЗпПУ.

Перевіркою табелів обліку робочого часу, відомостей нарахування заробітної плати встановлено, що працівником ОСОБА_1 , який обіймає посаду в.о. директора, в січні 2021р. відпрацьовано 151 год. та нараховані індексації 6,8% - 154,36 грн., оклад 23379 грн., всього - 23533,69 грн. заробітної плати, до виплати 19474,41 грн. У січні 2021 р. виплачений аванс по відомості б/н від 04.01.2021 р. та видатковий касовий ордер №2 від 04.01.2021 р. в сумі 10000 грн. В лютому 2021р. відпрацьовано 160 год. та нарахована з індексацією заробітна плата 23534,36 грн., до виплати 18709,82 грн. У лютому виплачено по касі видаткові касовий ордер № 46 від 01.02.2021 р., остаточна зарплата виплачена відомість № 5 від 08.02.2021 р. в сумі 15000 грн.

Перевіркою табелів обліку робочого часу відомостей нарахування та виплати зарплати встановлено, що працівником ОСОБА_4 в січні 2020р. відпрацьовано 151 год. та нараховані індексації 6,8% - 154,36 грн., оклад 8144,3 грн., всього - 8299,3 грн. заробітної плати, до виплати 6345,9 грн. У січні 2021 р. виплачено аванс - платіжна відомість №2 від 05.01.2021 р. та №1 від 04.01.2021р. В лютому 2021р. відпрацьовано 160 год. та нарахована з індексацією заробітна плата 8299,3 грн., до виплати 6680,99 грн. У лютому виплачено по касі аванс відомість №3 від 02.02.2021 р., остаточна зарплата відомість №4, №5 від 13.02.2021р. та 08.02.2021р.

В лютому 2021р. працівнику ОСОБА_5 , який проходить службу в збройних силах України за контрактом, відпрацьовано 160 год. та нарахована заробітна плата 5806,40 грн., до виплати 4616,09 грн. У лютому виплачено по касі видатковий ордер №87 від 26.02.2021р. в сумі 7706,69 грн., видатковий ордер №82 від 25.02.2021р. в сумі 10000 грн., видатковий ордер №55 від 04.02.2021 р. в сумі 10000 грн.

В лютому 2021р. працівнику ОСОБА_6 , який проходить службу в збройних силах України за контрактом, відпрацьовано 160 год. та нарахована заробітна плата 6000 грн., до виплати 4830,00 грн. У лютому виплачено по касі видатковий ордер №88 від 26.02.2021р. в сумі 31 грн., відомість №3 від 02.02.2021р. в сумі 4799 грн.

Перевіркою встановлено, що в порушення ч. 2 ст. 30 Закону України "Про оплату праці" на підприємстві не забезпечено ведення достовірного обліку витрат на оплату праці, а саме у відомостях та видаткових касових ордерах на виплату зарплати за січень-лютий 2021 року в розділі "підстава виплати" не вказується за який період виплачується заробітна плата.

Вказане порушення допущено ОСОБА_1 , який обіймає посаду в.о. директора КП "Первомайський міський водоканал" та його дії кваліфіковані за ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Викладені у протоколі обставини ОСОБА_1 підтвердив особистими поясненнями в суді, визнавши свою вину в повному обсязі, про що надав відповідну заяву. Просив звільнити його від адміністративної відповідальності за малозначністю, оголосивши усне зауваження, вказуючи, що він працює на посаді лише три місяці з 10.12.2020р. та станом на 01.03.2021р. заборгованість по заробітній платі по підприємству відсутня. Крім того відповідно до ухвали господарського суду Миколаївської області від 03.02.2021р. відкрито провадження у справі про банкрутство КП Первомайської міської ради "Первомайський міський водоканал".

Крім визнання вини ОСОБА_1 , його винуватість у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення доводиться зібраними у справі доказами, зокрема протоколом про адміністративне правопорушення № МК 582/302/АВ/П/ПР від 19.03.2021р. та доданими до протоколу документами: випискою з акту № МК582/302/АВ від 19.03.2021р., копіями наказів про звільнення, копіями платіжних відомостей.

При накладенні стягнення за адміністративне правопорушення у відповідності до вимог статті 33 КУпАП, враховується характер вчинених правопорушень, особа порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що пом`якшують і обтяжують відповідальність.

Статтею 23 КУпАП передбачено, що адміністративне стягнення є мірою відповідальності і застосовується з метою виховання особи, яка вчинила адміністративне правопорушення, в дусі додержання законів України, поваги до правил співжиття, а також запобігання вчиненню нових правопорушень як самим правопорушником, так і іншими особами.

Згідно зі ст. 22 КУпАП при малозначності вчиненого адміністративного правопорушення орган (посадова особа), уповноважений вирішувати справу, може звільнити порушника від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

З урахуванням характеру вчиненого, особи правопорушника, який вперше притягується до адміністративної відповідальності, те, що вчинене ним правопорушення за своїм характером та наслідками не становить великої суспільної шкідливості, на час розгляду справи вказані вище порушення усунуті, суд вважає можливим звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, за малозначністю і оголосити йому усне зауваження.

Відповідно до ч. 2 ст. 284 КУпАП при оголошенні усного зауваження, суд виносить постанову про закриття провадження по справі про адміністративне правопорушення.

Керуючись ч. 1 ст. 41, ст.ст. 22, 283, 284, 287 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И Л А :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП за малозначністю, оголосивши йому усне зауваження.

Провадження по справі про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 за ч. 1 ст. 41 КУпАП закрити.

На постанову може бути подано апеляційну скаргу до Миколаївського апеляційного суду протягом десяти днів з дня винесення постанови через Первомайський міськрайонний суд Миколаївської області.

Суддя Н.А. Медведєва