Справа № 735/114/21р.
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

смт.Короп 23 лютого 2021 року

Коропський районний суд Чернігівської області у складі:

головуючого - судді Балаби О.А.,

секретаря судового засідання - Редько А.О.,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в смт. Короп матеріали які надійшли від Управління Держпраці у Чернігівській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця та жителя АДРЕСА_1 , освіта вища, не одруженого, працюючого директором ФГ «Білі Роси», за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И В :

15.01.2021 року о 17 год. 00 хв. при проведенні контрольного заходу додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів ФГ «Білі Роси» виявлено, що на підставі наказу від 30.11.2020 року № б/н ОСОБА_1 призначено на посаду директора ФГ «Білі роси» 01.12.2020 року, але повідомлення про прийняття працівника на роботу до територіальних органів Державної податкової служби за місцем обліку їх як платника єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування за встановленою формою до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором не подано що є порушенням вимог абзацу першого постановляючої частини ПКМУ № 413. Працівники з правилами внутрішнього трудового розпорядку та колективним договором не ознайомлені, що є порушенням ст. 29 КЗпП України. Напередодні святкових і неробочих днів тривалість роботи працівників скорочується на одну годину. Працівники у фермерському господарстві в передсвятковий день (25 грудня Різдво) відпрацювали по 8 годин, що зафіксовано у табелі обліку робочому часу за грудень 2020 року, що суперечать вимогам ст. 53 КЗпП України. Залучення до роботи у святкові та вихідні дні проводиться без дозволу виборного органу первинної профспілкової організації, що суперечить вимогам ч. 1 ст. 71 КЗпП України. Працівники ОСОБА_2 та ОСОБА_3 працюють на посаді дояр. 25 грудня 2020 року у святковий день відпрацювали по 8 годин, письмовий наказ щодо залучення працівників до роботи у вихідні дні не видавався, що є порушенням ч. 3 ст. 71 КЗпП України. Робота у вихідний день компенсується за згодою сторін іншим днем відпочинку або у грошовій формі у подвійному розмірі, працівники ОСОБА_2 та ОСОБА_3 25 грудня 2020 року у святковий день відпрацювали по 8 годин. Оплата за роботу у святковий день проведена в одинарному розмірі, заява на надання іншого дня відпочинку відсутня, інший день відпочинку не надавався, що суперечить вимогам ч. 1 ст. 72 КЗпП України. Оплата за роботу у вихідний день, святкові і неробочі дні працівникам ОСОБА_2 та ОСОБА_3 25 грудня 2020 року у святковий день, відпрацювали по 8 годин розрахована всупереч вимогам статті 107 КЗпП, що є порушенням ч. 2 та ч. 4 ст. 72 КЗпП Ураїни. Оплата за роботу у святковий день працівникам ОСОБА_2 та ОСОБА_3 , 25 грудня 2020 року відпрацювали по 8 годин проведена в одинарному розмірі всупереч вимогам ч. 1 та ч. 2 ст. 107 КЗпП України. Відповідно поданих заяв працівникам ОСОБА_4 , ОСОБА_5 та ОСОБА_6 надано щорічну основну відпустку з 01.08.2020 року. Заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачена 04.08.2020 року на підставі видаткового касових ордерів пізніше ніж за три дні до початку відпустки, що є порушенням вимог ч. 4 ст. 115 КЗпП України, чим ОСОБА_1 вчинив правопорушення передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП.

ОСОБА_1 у судовому засіданні з протоколом про адміністративне правопорушення погодився та підтвердив викладені в ньому обставини.

Факт скоєння правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення № 25-11-018/21-0016 від 15 січня 2021 року, який складений відповідно до вимог ст. 256 КУпАП та іншими матеріалами справи, а тому суд приходить до висновку, що вина ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення доведена повністю.

Вирішуючи питання щодо накладення адміністративного стягнення, враховуються характер вчиненого правопорушення, дані про особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, ступінь її вини, у зв`язку з чим суд дійшов висновку про необхідність накладення на нього стягнення у виді штрафу в мінімальному розмірі санкції ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Керуючись ст. ст. 41 ч. 1, ст. 283, 284 КУпАП, суд,-

П О С Т А Н О В И В :

Притягнути ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП і накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу у розмірі 510 (п`ятсот десять) грн. 00 коп. (UA 0025637 ГУК у Черніг.обл/тг с-щ Короп/ 21081100, МФО 899998 ).

В разі несплати штрафу в добровільному порядку протягом 15-ти днів з дня вручення постанови у справі про адміністративне правопорушення, у порядку примусового виконання цієї постанови органами державної виконавчої служби стягнути з ОСОБА_1 подвійний розмір штрафу в сумі 1020 (одна тисяча двадцять) грн. 00 коп.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в сумі 454 (чотириста п`ятдесят чотири) гривні 00 копійок (одержувач ГУК у м.Києві/м.Київ/22030106 р/р UA0026001, банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), код класифікації доходів бюджету 22030106).

Постанова може бути оскаржена протягом 10 днів з дня її винесення до Чернігівського апеляційного суду через Коропський районний суд Чернігівської області.

Суддя О. А. Балаба