Код суду 233 № 233/2975/21
П О С Т А Н О В А

26 липня 2021 року м.Костянтинівка

Суддя Костянтинівського міськрайонного суду Донецької області Міросєді А.І., за участю секретаря судового засідання Ульянцевої С.В., прокурора Топалової Г.В., особи, яка притягається до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , розглянувши матеріали, які надійшли з Управління стратегічних розслідувань в Донецькій області Департаменту стратегічних розслідувань Національної поліції України про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 , яка народилася ІНФОРМАЦІЯ_1 в с. Ямне В.Писаревського району Сумської області, громадянки України, має вищу освіту, працює на посаді заступника директора з НВР у Костянтинівському закладі загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 Костянтинівської міської ради Донецької області, зареєстрована та проживає за адресою: АДРЕСА_1 , якій роз`яснено зміст ст. 63 Конституції України та ст. 263 КУпАП, за вчинення адміністративних правопорушень, передбачених ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7,ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. З Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 16.09.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, не повідомила у встановленому Законом порядку управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 121 к/тр від 16.06.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 172-7 КУпАП.

Вона ж, виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівеької міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 16.09.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, вчинила дії в умовах реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 121 к/тр від 16.06.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 2 ст. 172-7 КУпАП.

ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 10.10.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, не повідомила у встановленому Законом порядку управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 135 к/тр від 10.10.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 172-7 КУпАП.

Вона ж, виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 10.10.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, вчинила дії в умовах реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 135 к/тр від 10.10.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 2 ст. 172-7 КУпАП.

ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 14.11.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, не повідомила у встановленому Законом порядку управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 160 к/тр від 14.11.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як за-ступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 172-7 КУпАП.

Вона ж, виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п. 2 ч. 1 ст. З Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 14.11.2019 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, вчинила дії в умовах реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 160 к/тр від 14.11.2019 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 2 ст. 172-7 КУпАП.

ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 11.06.2020 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, не повідомила у встановленому Законом порядку управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 66 к/тр від 11.06.2020 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 172-7 КУпАП.

Вона ж, виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, будучи посадовою особою юридичної особи публічного права та згідно п.п.«а» п.2 ч.1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» (далі - Закон) суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, порушуючи вимоги ст. 28 Закону, 11.06.2020 (точний час не встановлений), перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 за адресою: Донецька область, м. Костянтинівка, вул. 6 Вересня, б. 79, вчинила дії в умовах реального конфлікту інтересів, який зумовлений підписанням наказу № 66 к/тр від 11.06.2020 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% за престижність самій собі, як заступнику директора з НВР, що є адміністративним правопорушенням, пов`язаним з корупцією, відповідальність за яке передбачена ч. 2 ст. 172-7 КУпАП.

У судовому засіданні ОСОБА_1 , пояснила, що вона дійсно періодично виконує обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 Костянтинівської міської ради Донецької області під час відсутності директора, відповідно до наказу органу освіти. Однак, будь-яких вказівок з органу освіти, що вона не може підписувати такі накази щодо її преміювання з органу освіти не надходило. При цьому, за основу вона завжди брала накази директора. Накази вона підписала, оскільки не знала, що в такій ситуації вона повинна була повідомити до міського відділу освіти про наявність конфлікту інтересів. З вимогами антикорупційного законодавства її ніхто ніколи не ознайомлював. Крім того, після виявлення вказаних фактів, вона не допускає подібних порушень.

Прокурор обставини, викладені у протоколі, підтримала, зазначивши про наявність в діях ОСОБА_1 ознак правопорушень, передбачених ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7,ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7 КУпАП та просила визнати її винною у вчиненні даних правопорушень з накладенням стягнення у виді штрафу.

Вислухавши особу, яка притягається до адміністративної відповідальності, прокурора, дослідивши матеріали справи, встановлено наступне.

Встановлено, що згідно з ч. 2 ст. 81 Цивільного кодексу України юридичні особи, залежно від порядку їх створення, поділяються на юридичних осіб приватного та юридичних осіб публічного права.

Юридична особа публічного права створюється розпорядчим актом Президента України, органу державної влади, органу влади Автономної республіки Крим або місцевого самоврядування.

Відповідно до пункту 1.1 Розділу 1 Статуту Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 Костянтинівської міської ради Донецької області, затвердженого рішенням Костянтинівської міської ради від 29.11.2018 року №6/89-1690, засновником закладу освіти є Костянтинівська міська рада, заклад освіти знаходиться у комунальній власності територіальної громади м. Костянтинівка.

3 урахуванням викладеного та з огляду на положення статті 81 ЦК України Костянтинівський заклад загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області є юридичною особою публічного права.

Згідно з п. 4.2 Розділу 4 Статуту Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 Костянтинівської міської ради Донецької області, керівництво закладом освіти здійснює керівник. Керівник закладу освіти здійснює безпосереднє управління закладом і несе відповідальність за освітню, фінансово-господарську та іншу діяльність закладу освіти.

Відповідно до наказу №167 від 31.08.2010 року ОСОБА_1 була переведена на посаду заступника директора з навчально-виховної роботи ЗОШ №6.

Відповідно до наказу Управління освіти Костянтинівської міської ради від 10 вересня 2019 року №214к/тр «Про покладення обов`язків директора ЗЗСО №6 на ОСОБА_1 » тимчасово на час непрацездатності, покладено виконання обов`язків виконуючої обов`язки директора ЗЗСО №6 на заступницю директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_1 10 вересня 2019 року.

Крім того, відповідно до наказу Управління освіти Костянтинівської міської ради від 07 жовтня 2019 року №443 «Про надання відпустки ОСОБА_2 », ОСОБА_2 , директору ЗЗСО №6 Костянтинівської міської ради надано основну щорічну відпустку за період роботи з 01.09.2018р. по 31.08.2019р. тривалістю 4 (чотири) календарних днів з 08.10.2019р. по 11.102019р. Тимчасово, на час відпустки ОСОБА_2 виконання обов`язків директора покладено на заступника директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_3 .

Відповідно до наказу Управління освіти Костянтинівської міської ради від 06 листопада 2019 року №270к/тр «Про надання відпустки без збереження заробітної плати ОСОБА_2 », ОСОБА_2 , директору ЗЗСО №6 Костянтинівської міської ради надано відпустку без збереження заробітної плати тривалістю 7 (сім) календарних днів з 13.11.2019р. по 19.11.2019р. Тимчасово, на час відпустки, виконання обов`язків директора ЗЗСО №6 Костянтинівської міської ради покладено на заступника директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_1 .

Крім того, відповідно до наказу Управління освіти Костянтинівської міської ради від 25 травня 2020 року №120 к/тр «Про надання відпустки ОСОБА_2 », ОСОБА_2 , директору ЗЗСО №6 Костянтинівської міської ради надано частину основної щорічної відпустки в період за 2019-2020 рік терміном на 26 (двадцять шість) календарних днів з 01.06.2020 року по 27.06.2020 рік з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення в розмірі посадового окладу. Тимчасово, на час відпустки ОСОБА_2 виконання обов`язків директора покладено на заступника директора з навчально-виховної роботи ОСОБА_3 .

Таким чином, ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6 Костянтинівської міської ради Донецької області, маючи повноваження щодо здійснення, зокрема, організаційно-розпорядчих функцій є посадовою особою юридичної особи публічного права.

Відповідно до підпункту «а» пункту 2 частини 1 статті 3 Закону України «Про запобігання корупції» суб`єктами, на яких поширюється дія цього Закону, є особи, які для цілей цього Закону прирівнюються до осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, а саме посадові особи юридичних осіб публічного права.

Законом України «Про запобігання корупції» визначено поняття реального конфлікту інтересів.

Відповідно до п. 12 ч. 1 ст. 1 Закону реальний конфлікт інтересів - це суперечність між приватним інтересом особи та її службовими чи представницькими повноваженнями, що впливає на об`єктивність або неупередженість прийняття рішень, або на вчинення чи невчинення дій під час виконання зазначених повноважень.

Тобто, основними складовими реального конфлікту інтересів є наявність службових повноважень, приватного інтересу особи, та суперечності між приватним інтересом та службовими повноваженнями.

Відповідно до Постанови КМУ від 23 березня 2011 року №373 «Про встановлення надбавки педагогічним працівникам закладів дошкільної, позашкільної, загальної середньої, професійної (професійно-технічної), вищої освіти, інших установ і закладів незалежно від їх підпорядкування», з метою підвищення престижності праці педагогічним працівникам, установлена надбавка в граничному розмірі 30 відсотків посадового окладу (ставки заробітної плати), але не менше 5 відсотків. Розмір надбавки встановлюється керівником закладу (установи) у межах фонду оплати праці.

Таким чином, враховуючи положення Постанови КМУ від 23 березня 2011 року № 373, ОСОБА_1 станом на 16.09.2019, 10.10.2019, 14.11.2019 та 11.06.2020 мала службові повноваження щодо встановлення надбавки за престижність педагогічним працівникам школи.

Відповідно до ч. 1 ст. 28 Закону України «Про запобігання корупції», особи, зазначені в пунктах 1, 2 частини першої статті 3 цього Закону, зобов`язані: вживати заходів щодо недопущення виникнення реального, потенційного конфлікту інтересів; повідомляти не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли особа дізналася чи повинна була дізнатися про наявність у неї реального чи потенційного конфлікту інтересів безпосереднього керівника, а у випадках коли особа перебуває на посаді, яка не передбачає у неї безпосереднього керівника, або колегіальному органі - Національне агентство чи інший визначений законом орган або колегіальний орган, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, відповідно; не вчиняти дій і не приймати рішень в умовах реального конфлікту інтересів; вжити заходів щодо врегулювання реального чи потенційного конфлікту інтересів.

Згідно п. 11 ч. 1 ст. 1 Закону України «Про запобігання корупції», приватний інтерес - це будь-який майновий чи немайновий інтерес особи, у тому числі зумовлений особистими, сімейними, дружніми чи іншими позаслужбовими стосунками з фізичними чи юридичними особами, у тому числі тими, що виникають у зв`язку з членством або діяльністю в громадських, політичних, релігійних чи інших організаціях.

Приватний інтерес ОСОБА_1 під час виконання обов`язків керівника навчального закладу зумовлений її майновим інтересом, а саме можливістю отримати додаткові виплати шляхом видання відповідного наказу.

Таким чином, ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів № 6, мала змогу на власний розсуд обирати розмір надбавки, тобто її повноваження є дискреційними.

Отже, при вирішенні питання, щодо встановлення надбавки за престижність педагогічної праці самій собі, ОСОБА_1 , з метою вжиття заходів щодо запобігання та врегулювання конфлікту інтересів, повинна була повідомити Управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї реального конфлікту інтересів, не вчиняти та не приймати рішень в його умовах.

16.09.2019, 10.10.2019, 14.11.2019 та 11.06.2020 ОСОБА_1 , виконуючи обов`язки директора Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 Костянтинівської міської ради, перебуваючи в робочому кабінеті Костянтинівського закладу загальної середньої освіти І-ІІІ ступенів №6 за адресою: Донецька область, Костянтинівка, вул. 6 Вересня, буд. 79, під час вирішення питання про встановлення доплат працівника навчального закладу не повідомила до Управління освіти Костянтинівської міської ради про наявність у неї конфлікту інтересів, що вбачається з пояснень начальника Управління ОСОБА_4 , та підписала накази № 121 к/тр 16.09.2019, № 135 к/тр від 10.10.2019, № 160 к/тр від 14.11.2019 та № 66 к/тр від 11.06.2020 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6», яким в тому числі вирішувалося питання про встановлення доплати у розмірі 20% від посадового окладу за престижність праці у відповідні місяці самій собі, як заступнику директора з НВР.

Відповідно до ч.2 ст. 36 КУпАП якщо особа вчинила кілька адміністративних правопорушень, справи про які одночасно розглядаються одним і тим же органом (посадовою особою), стягнення накладається в межах санкції, встановленої за більш серйозне правопорушення з числа вчинених. До основного стягнення в цьому разі може бути приєднано одне з додаткових стягнень, передбачених статтями про відповідальність за будь-яке з вчинених правопорушень.

Так, враховуючи те, що вищевказані протоколи про адміністративні правопорушення складені відносно однієї особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, самі правопорушення між собою пов`язані однаковою кваліфікацією, адміністративні справи взаємопов`язані і спільний їх розгляд є доцільним, суд вважає необхідним зазначені адміністративні справи про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7,ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7, ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7 КУпАП об`єднати в одне провадження, присвоївши об`єднаній справі єдиний номер - справа № 233/2975/21, відповідно до нумерації провадження, яке надійшло раніше.

Враховуючи викладене, приходжу до висновку, що вина ОСОБА_1 у вчиненні інкримінованих їй адміністративних правопорушень при встановлених судом обставинах, доведена повністю, а її дії слід кваліфікувати за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП як неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, та за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП як вчинення дій в умовах реального конфлікту інтересів.

Але, враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, яка раніше до адміністративної відповідальності не притягувалась, є юридично не освіченою людиною, не була заздалегідь ознайомлена зі змістом Закону України «Про запобігання корупції» (будь-яких доказів на підтвердження цього факту суду не було надано), а також той факт, що ОСОБА_1 вказані порушення антикорупційного законодавства допустила декількома тотожніми діями (видання наказів № 121 к/тр 16.09.2019, № 135 к/тр від 10.10.2019, № 160 к/тр від 14.11.2019 та № 66 к/тр від 11.06.2020 «Про виплату надбавки педпрацівникам Костянтинівського ЗЗСО № 6») , що не мали шкідливих наслідків для держави або суспільства, її майновий стан, щире каяття останньої, вважаю за можливе звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності в зв`язку з малозначністю вчиненого адміністративного правопорушення і обмежитись усним зауваженням.

Відповідно до ч. 2 ст. 284 КУпАП, при оголошенні усного зауваження виноситься постанова про закриття справи про адміністративне правопорушення.

Керуючись ст. ст. 22, 172-7, 284 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

Об`єднати в одне провадження справи про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 за ч.2 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2975/21), за ч.1 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2976/21), за ч.2 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2977/21), за ч.2 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2978/21), за ч.1 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2979/21), за ч.1 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2980/21), за ч.1 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2982/21), за ч.1 ст. 172-7 КУпАП (справа № 233/2983/21), з присвоєнням справі номеру № 233/2975/21.

ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 172-7, ч. 2 ст. 172-7 КУпАП в зв`язку з малозначністю вчинених адміністративних правопорушень і обмежитись усним зауваженням.

Провадження у справі про адміністративне правопорушення стосовно ОСОБА_1 закрити.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником, а також прокурором у випадках, передбачених ч. 5 ст. 7 та ч. 1 ст. 287 КУпАП. Апеляційна скарга подається до Донецького апеляційного суду через Костянтинівський міськрайонний суд Донецької області.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Суддя А.І.Міросєді