Ічнянський районний суд Чернігівської області
Провадження № 3/733/367/21
Єдиний унікальний №733/745/21
Постанова

Іменем України

19 липня 2021 року м. Ічня

Ічнянський районний суд Чернігівської області

у складі судді Овчарика В.М.,

за участю секретаря Ткаченко В.М.

розглянувши матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Чернігівській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця с. Рожнівка Ічнянського району Чернігівської області, мешканця АДРЕСА_1 , директора ПСП «Фортуна» ІПН: НОМЕР_1 ,

за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

установив:

При проведенні перевірки 16 червня 2021 року о 16-30 год Управлінням держпраці у Чернігівській області ПСП «Фортуна» за адресою: с. Южне Ічнянського району Чернігівської області, вул. Тараса Шевченка, 37, було встановлено, що ОСОБА_1 , будучи директором вказаного підприємства, допустив порушення трудового законодавства в частині порушення:

- ч. 2 ст. 30 КЗпП України - всупереч якій не забезпечено достовірний облік виконуваної працівниками роботи та бухгалтерський облік витрат на оплату праці. Відпрацьований час працівниками підтверджується табелем обліку робочого часу, однак не забезпечений достовірний облік виконуваної працівниками роботи, зокрема відповідно до табелів обліку використання робочого часу у ПСП «ФОРТУНА» за березень 2021 року у працівників МТФ № 1: підсобний робітник ОСОБА_2 08.03.2021 відпрацював 10 годин, підсобний робітник ОСОБА_3 08.03.2021 відпрацював 10 годин, підсобний робітник ОСОБА_4 08.03.2021 відпрацював 10 годин, оператор газового пальника ОСОБА_5 08.03.2021 відпрацював 12 годин, слюсар по включанню дойки ОСОБА_6 08.03.2021 відпрацював 12 годин. У відомостях нарахування заробітної плати за березень 2021 року відображено проведення оплати праці за роботу у святкові дні, однак в табелі обліку робочого часу в розділі «З причин за місяць» окремо не обліковуються характеристики відпрацьованих годин, (надурочні, нічні години роботи, вечірні години, вихідні, святкові години), а лише проставлена загальна кількість відпрацьованих годин за місяць;

- п.2.5. глави 2 Інструкції № 58 « Про затвердження Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників» - керівництво ПСП «ФОРТУНА» не ознайомлює працівників під розписку в особистій картці (типова відомча форма № П-2, затверджена наказом Мінстату України від 27 жовтня

1995 року № 277 з кожним записом, що заноситься до трудової книжки на підставі наказу

(розпорядження) про призначення на роботу, переведення і звільнення. Так, наприклад, згідно власної заяви, наказом по ПСП «ФОРТУНА» від 26.04.2019 № 112

ОСОБА_7 прийнято на посаду оператора сушильних установок, наказом від 02.04.2020 № 42 ОСОБА_8 прийнято на посаду водія. Під час огляду особових карток (типова відомча форма № П-2) встановлено, що працівники:

ОСОБА_7 та ОСОБА_8 із записом, що заноситься до

трудової книжки на підставі наказу (розпорядження) про призначення не ознайомлені, про що свідчить відсутність їх підписів у вказаних картках.

- ч. 4 ст. 79 КЗпП України - черговість надання щорічних відпусток на 2021 рік визначено графіком, який затверджено директором за погодженням, з профспілковим комітетом. Однак, черговість щорічних відпусток не дотримується, зокрема, водію ОСОБА_9 надана щорічна основна відпустка з 01.05.2021, а згідно графіка надання відпусток, щорічна основна відпустка даного працівника припадає на квітень 2021 року. Перенесення щорічної відпустки на новий термін їх надання документально не встановлено.

По даному факту головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю та аналітичного забезпечення складено протокол про адміністративне правопорушення № 25-09-023/0306 від 16 червня 2021 року.

У судове засідання ОСОБА_1 не з`явився, хоча про час і місце розгляду справи повідомлявся належним чином, клопотань про відкладення розгляду справи не надходило. За таких умов суд визнав можливим розглянути справу за відсутності особи, яка притягається до адміністративної відповідальності.

Дослідивши матеріали справи, суд дійшов до висновку, що в діях ОСОБА_1 вбачається склад адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці, за яке він повинен нести адміністративну відповідальність.

При накладенні стягнення суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу порушника, який працює, обставини, що пом`якшують і обтяжують відповідальність, і вважає за необхідне накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у виді штрафу в мінімальному розмірі, оскільки особі, що скоїла адміністративне правопорушення, необхідно призначити стягнення, необхідне і достатнє для її виправлення та попередження вчинення нових правопорушень.

Керуючись ст. 33, 40-1, 221, 280, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суд

постановив:

Притягнути ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 30 (тридцяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (п`ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави судовий збір у розмірі 454 (чотириста п`ятдесят чотири) гривні 00 коп (отримувач ГУК у Черніг.обл/тг м.Ічня/22030101, , Банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), рахунок: UA 0025669), код класифікації доходів бюджету: 22030101, Найменування коду класифікації доходів бюджету: Судовий збір (Державна судова адміністрація України, 050).

Особа, притягнута до адміністративної відповідальності, зобов`язана сплатити штраф не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня вручення їй постанови про накладення штрафу, а в разі оскарження такої постанови - не пізніш як через п`ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення і повідомити про це суд шляхом представлення документа про його сплату.

У разі несплати штрафу у зазначений строк в добровільному порядку, його стягнення проводиться примусово і з особи, притягнутої до адміністративної відповідальності, стягується подвійний розмір штрафу відповідно до положень ч. 2 ст. 308 КУпАП, який становитиме 1 020 гривень.

Постанова може бути оскаржена до Чернігівського апеляційного суду через Ічнянський районний суд протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя В.М. Овчарик