Справа № 444/549/20
Провадження № 3/444/331/2020
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

22 квітня 2020 року суддя Жовківського районного суду Львівської області Зеліско Р. Й., розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в місті Жовква Львівської області справу про адміністративне правопорушення, яка надійшла з Головного управління Держпраці у Львівській області Державної служби України з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця міста Козятин, Вінницької області, зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , працюючого т.в.о. директора Жовківської філії державного підприємства «Укрветсанзавод», що знаходиться за юридичною адресою: Львівська область, Жовківський район, село Воля-Висоцька, вулиця Заруддя, будинок № 2, паспорт громадянина України серії НОМЕР_1 , виданий Бердичівським МРВ УМВС України у Житомирській області 16.06.1998 року, реєстраційний номер облікової картки платника податків судом не встановлений

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ :

ОСОБА_1 , будучи посадовою особою підприємства, а саме т.в.о. директора Жовківської філії державного підприємства «Укрветсанзавод», як виявлено 31.01.2020 року о 10:00 год. під час проведення інспекційного відвідування у Жовківській філії державного підприємства «Укрветсанзавод», що знаходиться за юридичною адресою: Львівська область, Жовківський район, село Воля-Висоцька, вулиця Заруддя, будинок № 2, вчинив порушення вимог законодавста про працю, а саме:

1) в порушення вимог ч. 1 ст. 115 Кодексу законів про працю України, ч. 1 ст. 24 Закон України «Про оплату праці» на підприємстві виплата заробітної плати проводится через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів, пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, оскільки:

-згідно з наданого платіжного доручення № 2058 від 09.01.2020 року та відомостей нарахування коштів № 129 від 09.01.2020 року заробітну плату працівникам за листопад 2019 року виплачено 09.01.2020 року;

-згідно з наданого платіжного доручення № 2112 від 17.01.2020 року та відомостей нарахування коштів № 135 від 17.01.2020 року заробітну плату працівникам за листопад 2019 року виплачено 17.01.2020 року;

-згідно з наданого платіжного доручення № 2114 від 17.01.2020 року та відомостей нарахування коштів №136 від 17.01.2020 року заробітну плату працівникам за грудень 2019 року виплачено - 17.01.2020 року;

-згідно з наданого платіжного доручення № 2133 від 21.01.2020 року та відомостей нарахування коштів №138 від 21.01.2020 року заробітну плату працівникам за грудень 2019 року виплачено - 21.01.2020 року;

-згідно з наданого платіжного доручення № 2158 від 27.01.2020 та відомостей нарахування коштів №142 від 27.01.2020 року заробітну плату працівникам за грудень 2019 року виплачено- 27.01.2020 року;

2) в порушення вимог ч. 1 ст.116 Кодексу законів про працю України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, не провадиться в день звільнення, оскільки ОСОБА_2 звільнений 08.01.2020 року згідно наказу № 4-П/20 від 08.01.2020 року, а розрахункові кошти йому виплачено 11.01.2020 року відповідно до наданого платіжного доручення № 2080 від 11.01.2020 року;

3) в порушення вимог ч. 1 ст. 117 Кодексу законів про працю України - при порушенні термінів виплати належних при звільненні коштів не проведено виплату середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку, оскільки ОСОБА_2 звільнений 08.01.2020 року, розрахункові кошти виплачено 11.01.2020 року, однак середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку (09.01.2020 року - 11.01.2020 року) не виплачено.

Таким чином ОСОБА_1 вчинив порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, тобто адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

ОСОБА_1 в судове засідання на неодноразові виклики не з`явився, хоча про дату, час та місце проведення таких повідомлявся належним чином за адресою місця проживання, яка вказана в протоколі про адміністративне правопорушення, а також за місцем роботи, тобто за місцем знаходження Жовківської філії державного підприємства «Укрветсанзавод».

Звертаю увагу, що ОСОБА_1 не мав жодних зауважень до змісту складеного відносно нього протоколу про адміністративне правопорушення.

Враховую трьохмісячний строк упродовж якого може бути накладено стягнення на ОСОБА_1 згідно ст. 38 Кодексу України про адміністративні правопорушення, а тому чергове відкладення розгляду справи може сприяти уникненню відповідальності ОСОБА_1 за вчинене ним адміністративне правопорушення.

Відповідно до статті 268 Кодексу України про адміністративні правопорушення присутність особи, яка притягається до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, не є обов`язковою. А тому приходжу до переконання про можливість розгляду справи без участі особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, оскільки він належним чином повідомлявся про дату, час та місце проведення судового засідання, його неявка не перешкоджає розгляду справи.

Факт вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення та його вина у цьому підтверджується: 1) протоколом про адміністративне правопорушення серії ЛВ 0290/471/АВ/П/ПТ від 21.02.2020 року; 2) копію акта інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю № ЛВ/0290/471/АВ; 3) копією платіжного доручення № 2058 від 09.01.2020 року; 4) копією відомостей нарахування коштів № 129 (заробітна плата та аванси) на карткові рахунки співробітників від 09.01.2020 року; 5) копією платіжного доручення № 2112 від 17.01.2020 року; 6) копією платіжного доручення № 2114 від 17.01.2020 року; 7) копією платіжного доручення № 2133 від 21.01.2020 року; 8) копією відомостей нарахування коштів № 138 (заробітна плата та аванси) на карткові рахунки співробітників від 21.01.2020 року; 9) копією платіжного доручення № 2158 від 27.01.2020 року; 10) копією відомостей нарахування коштів № 142 (заробітна плата та аванси) на карткові рахунки співробітників від 27.01.2020 року; 11) копію наказу Жовківської філії Державного підприємства «Укрветсанзавод» № 4-П/20 від 08.01.2020 року про звільнення з роботи ОСОБА_2 ; ІНФОРМАЦІЯ_2 ) копією платіжного доручення № 2080 від 11.01.2020 року; 13) копією відомостей нарахування коштів № 1131 (заробітна плата та аванси) на карткові рахунки співробітників від 11.01.2020 року.

Ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення встановлена відповідальність за Порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю, що тягнуть за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та громадян - суб`єктів підприємницької діяльності від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Вина ОСОБА_1 полягає в тому, що він вчинив порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплату їх не в повному обсязі, тобто порушення вимог законодавства про працю, а тому його дії підлягають кваліфікації за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Обставин, які б обтяжували чи пом`якшували відповідальність ОСОБА_1 не встановлено.

Призначаючи вид та міру стягнення правопорушнику, враховую відсутність пом`якшуючих та обтяжуючих відповідальність обставин, а також характер та ступінь суспільної небезпеки скоєного правопорушення, особу ОСОБА_1 , який працює, є посадовою особою, а саме т.в.о. директора Жовківської філії державного підприємства «Укрветсанзавод».

З врахуванням всіх у сукупності вище перелічених обставин, місця, способу вчинення правопорушення, так як адміністративне стягнення є мірою відповідальності і застосовується з метою виховання особи, яка вчинила адміністративне правопорушення, в дусі додержання законів України, правил співжиття, а також запобігання вчиненню нових правопорушень, як самим правопорушником так і іншими особами, приходжу до переконання на ОСОБА_1 необхідно накласти адміністративне стягнення у виді штрафу в межах санкції ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, за якою він притягається до адміністративної відповідальності, що буде достатнім та необхідним для його виправлення та запобіганню вчиненню ним в подальшому адміністративних правопорушень.

Відповідно до ст. 40-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення.

Згідно вимог п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України Про судовий збір від 08.07.2011 року в останній діючій редакції, ставки судового збору у разі ухвалення судом постанови про накладення адміністративного стягнення встановлюється 0,2 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що становить 420,40 грн., а тому дана сума судового збору підлягає стягненню з правопорушника.

Керуючись статтями 27, 40-1, ч. 1 ст. 41, статтями 268, 284, 287, 294, 307, 308, 310 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення та накласти на нього стягнення у виді шрафу у розмірі 30 (тридцяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (п`ятсот десять) гривень 00 коп. в дохід держави.

Стягнути з ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця міста Козятин, Вінницької області, зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , працюючого т.в.о. директора Жовківської філії державного підприємства «Укрветсанзавод», що знаходиться за юридичною адресою: Львівська область, Жовківський район, село Воля-Висоцька, вулиця Заруддя, будинок № 2, паспорт громадянина України серії НОМЕР_1 , виданий Бердичівським МРВ УМВС України у Житомирській області 16.06.1998 року, реєстраційний номер облікової картки платника податків судом не встановлений, в дохід держави судовий збір в сумі 420,40 грн.

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником, а також прокурором у випадках, передбачених частиною п`ятою статті 7 та частиною першою статті 287 цього Кодексу.

Апеляційна скарга подається до Львівського апеляційного суду через Жовківський районний суд Львівської області, в порядку ст. 287 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Штраф має бути сплачений порушником не пізніше як через п`ятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу, а в разі оскарження такої постанови не пізніше як через п`ятнадцять днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення.

У разі несплати правопорушником штрафу у цей строк, постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання до органу державної виконавчої служби за місцем проживання порушника, роботи або за місцезнаходженням його майна в порядку, встановленому законом.

Строк виконання постанови протягом трьох місяців з наступного дня після набрання постановою законної сили .

У порядку примусового виконання постанови про стягнення штрафу за вчинення адміністративного правопорушення з правопорушника стягується: подвійний розмір штрафу, визначений постановою; витрати на облік зазначених правопорушень. Розмір витрат визначається КМ України.

Суддя Зеліско Р. Й.