Справа № 450/3410/20 Провадження № 3/450/1995/20
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 листопада 2020 року суддя Пустомитівського районного суду Львівської області Кукса Д.А., розглянувши матеріали, які надійшли від Головного управління Держпраці у Львівській області про притягнення до адміністративної відповідальності ФОП ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , жительки АДРЕСА_1

за ч.3 ст. 41 КУпАП,-

встановив :

24.09.2020 року о 15 год. 00 хв. під час проведення інспекційного відвідування у ФОП ОСОБА_1 , що здійснює господарську діяльність: АДРЕСА_2 (відпочинковий комплекс «Пайташ»), виявлено порушення вимог законодавства про працю, а саме: порушення вимог частини першої та третьої статті 24 КЗпП України ПКМУ №413, а саме: об`єктом відвідування використовується праця 3-ох найманих працівників за укладеними трудовими договорами: ОСОБА_2 , ОСОБА_3 , ОСОБА_4 , та з ОСОБА_5 не було належно укладених трудових відносин. Враховуючи вищенаведене, має місце порушення вимог ч. 1, ч. 3 ст. 24 КЗпП України,ПКМУ №413, що полягає у фактичному допуску ФОП ОСОБА_1 до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов`язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому КМУ, працівника ОСОБА_6 .

У судове засідання ОСОБА_1 не з`явилась, хоча про розгляд справи повідомлялась належним чином.

Вина правопорушника доведена матеріалами справи, а саме протоколом про адміністративне правопорушення № ЛВ26361/462/АВ/П/ПТ від 24.09.2020 року; актом інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю № ЛВ26361/462/ПД/АВ від 24.09.2020 року; письмовими пояснення; фотокопіями та іншими матеріалами справи.

Проаналізувавши матеріали справи, приходжу до висновку, що у діях ФОП ОСОБА_1 , наявний склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 3 ст. 41 КУпАП, фактичний допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), допуск до роботи іноземця або особи без громадянства та осіб, стосовно яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо надання статусу біженця, на умовах трудового договору (контракту) без дозволу на застосування праці іноземця або особи без громадянства.

Вирішуючи питання про вид стягнення, з врахуванням особи правопорушника, приходжу до висновку, що на правопорушника слід накласти адміністративне стягнення в межах санкції статті, що передбачає відповідальність за вчинене правопорушення у виді штрафу.

Керуючись ст. 283, 284 КУпАП, суддя, -

постановив:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , визнати винуватою у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 3 ст. 41 КУпАП, та накласти на неї адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 8500, 00 гривень в дохід держави.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави 420,40 гривень судового збору.

На постанову може бути подана апеляційна скарга до Львівського апеляційного суду протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя Д. А. Кукса