Справа № 617/1820/20
Провадження № 3/617/815/20
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

10 листопада 2020 року м. Вовчанськ Харківська область

Вовчанський районний суд Харківської області у складі:

судді - Сербіненко І.В.,

за участю секретаря судового засідання - Пінчук К.К.,

прокурора Шестакової К.М.,

особи, яка притягується до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 ,

розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду у м. Вовчанську Харківської області матеріали що надійшов від Управління стратегічних розслідувань в Харківській області Департаменту стратегічних розслідувань Національної поліції України про притягнення до адміністративної відповідальності,

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , реєстраційний номер облікової картки платника податків НОМЕР_1 , уродженця м. Вовчанська Вовчанського району Харківської області, громадянина України, маючого на утриманні неповнолітніх дітей: ОСОБА_2 ІНФОРМАЦІЯ_2 , ОСОБА_3 ІНФОРМАЦІЯ_3 , голови Вовчанської міської ради Вовчанського району Харківської області, зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , проживаючого за адресою: АДРЕСА_2

до адміністративної відповідальності за вчинення правопорушень, передбачених ч. 1, ч. 2 ст. 172-7 КУпАП,

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2018 р.» від 21.11.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2018 р» від 21.11.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2018 р.» від 18.12.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2018 р» від 18.12.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2019 р.» від 21.01.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2019 р» від 21.01.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2019 р.» від 18.02.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2019 р» від 18.02.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради Харківської області будучи, згідно п. «б», п.1 ч. 1, ст. З Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при голосуванні «Про надання дозволу на виготовлення технічної документації ОСОБА_4 , ОСОБА_5 за адресою АДРЕСА_3 для будівництва і обслуговування будівель торгівлі з подальшою передачею земельної ділянки в спільну часткову оренду за рахунок земель житлової та громадської забудови» від 22.02.2019 року , маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді надання дозволу на виготовлення технічної документації матері ( ОСОБА_5 ) під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.І ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради Харківської області будучи, згідно п. «б», п.1 ч. 1, ст. З Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при голосуванні «Про надання дозволу на виготовлення технічної документації ОСОБА_4 , ОСОБА_5 за адресою АДРЕСА_3 для будівництва і обслуговування будівель торгівлі з подальшою передачею земельної ділянки в спільну часткову оренду за рахунок земель житлової та громадської забудови» від 22.02.2019 року, маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді надання дозволу на виготовлення технічної документації матері ( ОСОБА_5 ), про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2019 р.» від 19.03.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 320 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2019 р» від 13.03.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 320 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2019 р.» від 17.04.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2019 р» від 17.04.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за травень 2019 р.» від 21.05.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за травень 2019 р» від 21.05.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за червень 2019 р.» від 19.06.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за червень 2019 р» від 19.06.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за липень 2019 р.» від 17.07.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 700 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за липень 2019 р» від 17.07.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 700 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за серпень 2019 р.» від 20.08.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 5 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за серпень 2019 р» від 20.08.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 5 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за вересень 2019 р.» від 17.09.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за вересень 2019 р» від 17.09.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за жовтень 2019 р.» від 16.10.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за жовтень 2019 р» від 16.10.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2019 р.» від 18.11.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2019 р» від 18.11.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2019 р.» від 19.12.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 160 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2019 р» від 19.12.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 160 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2020 р.» від 21.01.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 430 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2020 р» від 21.01.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 430 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2020 р.» від 18.02.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2020 р» від 18.02.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2020 р.» від 17.03.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 570 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2020 р» від 17.03.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 570 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2020 р.» від 23.04.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Крім того, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2020 р» від 23.04.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Суд кваліфікує дії ОСОБА_1 за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, як не повідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, а також за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, як вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів.

Відповідно до ст. 7 КУпАП ніхто не може бути підданий заходу впливу в зв`язку з адміністративним правопорушенням інакше як на підставах і в порядку, встановлених законом.

Відповідно до вимог ст. 9 КУпАП адміністративним правопорушенням (проступком) визнається протиправна, винна (умисна або необережна) дія чи бездіяльність, яка посягає на громадський порядок, власність, права і свободи громадян, на встановлений порядок управління і за яку законом передбачено адміністративну відповідальність.

Згідно ст. 245 КУпАП завданнями провадження в справах про адміністративні правопорушення є: своєчасне, всебічне, повне і об`єктивне з`ясування обставин кожної справи, вирішення її в точній відповідності з законом, забезпечення виконання винесеної постанови, а також виявлення причин та умов, що сприяють вчиненню адміністративних правопорушень, запобігання правопорушенням, виховання громадян у дусі додержання законів, зміцнення законності.

Відповідно до ст. ст. 252, 280 КУпАП при розгляді справи про адміністративне правопорушення суд має повно, всебічно та об`єктивно дослідити всі обставини справи в їх сукупності та з`ясувати, чи було скоєно адміністративне правопорушення, чи винна особа у його вчиненні, чи підлягає вона адміністративній відповідальності, а також з`ясувати інші обставини, що мають значення для правильного вирішення справи.

Прокурор у судовому засіданні підтримала в повному обсязі матеріали про адміністративне правопорушення пов`язане з корупцією, які надійшли від Управління стратегічних розслідувань у Харківській області відносно ОСОБА_1 . Зазначила, що ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради повинен був вживати заходи відповідно до ст. 28 ЗУ «Про запобігання корупції» коли дізнався, чи повинен був дізнатися про наявний конфлікт інтересів повідомити керівника, під час виконання повноважень, а також приймав рішення в умав кофлікту інтересів. Не знання закону не звільняє від відповідальності за його порушення. Тому просив визнати винним ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення передбаченого ч. 1, 2 ст. 172-7 КУпАП, та призначити стягнення за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП в розмірі 200 неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що складає 3 400 грн., за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП в розмірі 400 неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що складає 6 800 грн., так у відповідності до ч. 2 ст. 36 КУпАП призначити остаточне стягнення у розмірі 400 неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що складає 6 800 грн.

ОСОБА_1 в судовому засіданні свою провину у порушенні вимог ЗУ «Про запобігання корупції» визнав у повному обсязі пояснивши що дійсно за вказаний період перебував на посаді голови Вовчанської міської ради. У зв`язку з неузгодженістю законодавства і виникли вказані правопорушення.

Разом з тим, провина ОСОБА_1 у вказаних правопорушеннях, фактично підтверджується наступним.

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 629 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2018 р.» від 21.11.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 630 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого , ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2018 р» від 21.11.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 627 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2018 р.» від 18.12.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 628 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2018 р» від 18.12.2018 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 200 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 615 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2019 р.» від 21.01.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 616 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2019 р» від 21.01.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 617 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2019 р.» від 18.02.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 618 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2019 р» від 18.02.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 593 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради Харківської області будучи, згідно п. «б», п.1 ч. 1, ст. З Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при голосуванні «Про надання дозволу на виготовлення технічної документації ОСОБА_4 , ОСОБА_5 за адресою АДРЕСА_3 для будівництва і обслуговування будівель торгівлі з подальшою передачею земельної ділянки в спільну часткову оренду за рахунок земель житлової та громадської забудови» від 22.02.2019 року, маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді надання дозволу на виготовлення технічної документації матері ( ОСОБА_5 ) під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.І ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 594 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради Харківської області будучи, згідно п. «б», п.1 ч. 1, ст. З Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при голосуванні «Про надання дозволу на виготовлення технічної документації ОСОБА_4 , ОСОБА_5 за адресою АДРЕСА_3 для будівництва і обслуговування будівель торгівлі з подальшою передачею земельної ділянки в спільну часткову оренду за рахунок земель житлової та громадської забудови» від 22.02.2019 року, маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді надання дозволу на виготовлення технічної документації матері ( ОСОБА_5 ), про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 613 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2019 р.» від 19.03.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 320 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 614 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2019 р» від 13.03.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 320 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 621 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2019 р.» від 17.04.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 622 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2019 р» від 17.04.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 611 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за травень 2019 р.» від 21.05.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 612 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за травень 2019 р» від 21.05.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 607 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за червень 2019 р.» від 19.06.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 608 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за червень 2019 р» від 19.06.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 400 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 619 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за липень 2019 р.» від 17.07.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 700 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 620 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за липень 2019 р» від 17.07.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 700 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 609 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за серпень 2019 р.» від 20.08.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 5 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 610 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за серпень 2019 р» від 20.08.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 5 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 623 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за вересень 2019 р.» від 17.09.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 624 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за вересень 2019 р» від 17.09.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 625 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за жовтень 2019 р.» від 16.10.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 626 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за жовтень 2019 р» від 16.10.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 603 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2019 р.» від 18.11.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 604 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за листопад 2019 р» від 18.11.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 599 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2019 р.» від 19.12.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 160 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 600 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за грудень 2019 р» від 19.12.2019 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 4 160 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 597 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2020 р.» від 21.01.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 430 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 598 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за січень 2020 р» від 21.01.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 2 430 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 601 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2020 р.» від 18.02.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 602 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за лютий 2020 р» від 18.02.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 605 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2020 р.» від 17.03.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 570 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 606 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за березень 2020 р» від 17.03.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 1 570 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 595 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. З Закону № 1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2020 р.» від 23.04.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Даними протоколу про адміністративне правопорушення, пов`язане з корупцією за № 596 від 19 жовтня 2020 року відповідно до якого, ОСОБА_1 перебуваючи на посаді голови Вовчанської міської ради будучи, згідно п.п. «б», п.1 ч. 1 ст. 3 Закону №1700-VII, суб`єктом на якого поширюється дія цього Закону, при підписанні «Розпорядження на преміювання Вовчанського міського голови за квітень 2020 р» від 23.04.2020 року на преміювання Вовчанського міського голови, маючи повноваження щодо визначення розміру премії згідно з Положенням про преміювання працівників Вовчанської міської ради підписав розпорядження, згідно з особовим рахунком по заробітної плати за листопад місяць отримав премію (в розмірі 3 000 грн.), маючи в даному питанні приватний інтерес, який зумовлений майновим інтересом у вигляді премії під час вказаних дій виник реальний конфлікт інтересів, про який ОСОБА_1 вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів, чим вчинив правопорушення, пов`язане з корупцією, передбачене п.1-4 ч.1 ст. 28, Закону України «Про запобігання корупції».

Відповідно до п. «б» п. 1 ч. 1 ст. 3 Закону України «Про запобігання корупції» визначено, що суб`єктами, на яких поширюється дія цього Закону, є особи, уповноважені на виконання функцій держави або місцевого самоврядування - народні депутати України, депутати Верховної Ради Автономної Республіки Крим, депутати місцевих рад, сільські, селищні, міські голови.

Таким чином, ОСОБА_1 виконуючи повноваження голови Вовчанської міської ради Вовчанського району Харківської області є особою, на яку поширюється дія ЗУ «Про запобігання корупції».

Відповідно до п. 1-4 ч. 1 ст. 28 ЗУ «Про запобігання корупції», особи, зазначені у пункті «б» п. 1 ч. 1 ст. 3 цього Закону, повинні вживати заходів щодо недопущення виникнення реального, потенційного конфлікту інтересів; повідомляти не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли особа дізналася чи повинна була дізнатися про наявність у неї реального чи потенційного конфлікту інтересів безпосереднього керівника, а у випадку перебування особи на посаді, яка не передбачає наявності у неї безпосереднього керівника, або в колегіальному органі - Національне агентство чи інший визначений законом орган або колегіальний орган, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, відповідно; не вчиняти дій та не приймати рішень в умовах реального конфлікту інтересів; вжити заходів щодо врегулювання реального чи потенційного конфлікту інтересів.

Виходячи з аналізу зазначених правових норм, ОСОБА_1 будучи головою Вовчанської міської ради Вовчанського району Харківської області не повідомив не пізніше наступного робочого дня з моменту, коли дізнався чи повинен був дізнатися про наявність реального конфлікту інтересів безпосереднього керівника, під час виконання повноважень у якому виник конфлікт інтересів, а також вчинив дії в умовах реального конфлікту інтересів.

Суд враховує наявність узгоджених між собою, належних та допустимих доказів, які вказують, що ОСОБА_1 є суб`єктом відповідальності за корупційні правопорушення, оскільки займав посаду голови Вовчанської міської ради Вовчанського району Харківської області та був особою, на яку поширюється дія ЗУ «Про запобігання корупції» та суб`єктом декларування відповідно до п. 1-4 ч. 1 ст. 28 ЗУ «Про запобігання корупції».

Згідно зі статтею 68 Конституції України, кожен зобов`язаний неухильно додержуватися Конституції України та законів України, не посягати на права і свободи, честь і гідність інших людей. Незнання законів не звільняє від юридичної відповідальності.

Таким чином, суд заслухавши думку прокурора, особи яка вчинила адміністративне правопорушення, дослідивши матеріали, приходить до висновку про наявність правових підстав до визнання ОСОБА_1 винуватим у вчиненні адміністративних правопорушень, пов`язаних з корупцією, кожне з яких передбачене ч. ч. 1, 2 ст. 172-7 КУпАП .

Обставиною, що пом`якшує відповідальність ОСОБА_1 відповідно до ст. 34 КУпАП визнається щире розкаяння винного.

Обставин, що обтяжують відповідальність, відповідно до ст. 35 КУпАП - не встановлено.

Згідно ст. 33 КУпАП при накладенні стягнення враховуються характер вчиненого правопорушення, особа порушника, ступінь її вини, майновий стан, наявність обставини, що пом`якшує відповідальність та відсутність обставин, що обтяжують відповідальність.

Таким чином, з огляду на характер скоєного, особу правопорушника, ступінь її вини, з урахуванням вимог ч. 1 ст. 36 КУпАП, суд приходить до висновку про необхідність накладення на ОСОБА_1 стягнення за кожне з 38 правопорушень окремо, в межах санкції, передбаченої ч. ч. 1, 2 ст. 172-7 КУпАП у виді штрафу на користь держави.

Відповідно до ч. 2 ст. 36 КУпАП, якщо особа вчинила кілька адміністративних правопорушень, справи про які одночасно розглядаються одним і тим же органом, стягнення накладається в межах санкції, встановленої за більш серйозне правопорушення з числа вчинених.

Таким чином, враховуючи викладене, суд вважає можливим призначити ОСОБА_1 адміністративне стягнення відповідно до вимог ч. 2 ст. 36 КУпАП в межах санкції, встановленої за більш серйозне правопорушення у виді штрафу, що є достатньою мірою відповідальності за скоєні адміністративні правопорушення, передбачені ч. ч. 1, 2 ст. 172-7 КУпАП.

Відповідно до вимог ст. 40-1 КУпАП, судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення. Розмір і порядок сплати судового збору встановлюється законом.

Таким чином ОСОБА_1 підлягає стягненню 420 грн. 40 коп. судового збору на користь держави.

На підставі викладеного, керуючись ст. ст. 7-10, ст. 40-1, ч. ч. 1, 2 ст. 172-7, 245, 247, 252, 280, 294 КУпАП, суд

ПОСТАНОВИВ:

Накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення:

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 1 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду неповідомлення особою у встановлених законом випадках та порядку про наявність у неї реального конфлікту інтересів, у виді штрафу в дохід держави в розмірі сто неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 1700 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

- за ч. 2 ст. 172-7 КУпАП, по епізоду вчинення дій чи прийняття рішень в умовах реального конфлікту інтересів у виді штрафу в дохід держави в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 5100 грн. 00 коп.

На підставі ч. 2 ст. 36 КУпАП накласти на ОСОБА_1 , остаточне стягнення за ч. ч. 1, 2 ст. 172-7 КУпАП у виді штрафу в дохід держави (Одержувач УДКСУ у Вовчанському районі, Банк одержувача Казначейство України (ЕАП), Код одержувача 37345943, Рахунок одержувача UA0020156) в розмірі трьохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян 5 100 (п`ять тисячі сто) грн. 00 коп.

Стягнути з ОСОБА_1 , 420 (чотириста двадцять грн.) 40 коп. судового збору в дохід держави (Отримувач коштів: ГУК у м.Києві/м.Київ/ 22030106, Код отримувача (код за ЄДРПОУ): 37993783, Банк отримувача: Казначейство України (ЕАП), Рахунок отримувача: UA0026001 Код класифікації доходів бюджету: 22030106).

Постанова суду протягом десяти днів з дня її винесення може бути оскаржена до Харківського апеляційного суду шляхом подачі апеляційної скарги, через Вовчанський районний суд Харківської області.

Суддя