Справа № 487/8386/19
Провадження № 3/487/332/20
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

20 січня 2020 року Заводський районний суд м. Миколаєва у складі головуючого судді Кузьменко В.В., за участю секретаря Акімової Т.І., розглянувши у відкритому судовому засіданні в приміщенні суду матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Миколаївській області про притягнення до адміністративної відповідальності,

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , проживає за адресою: АДРЕСА_1 , РНОКПП НОМЕР_1 , працюючого директором ТОВ «МИКОЛАЇВМІСЬКБУД»

за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративне правопорушення,

В С Т А Н О В И В :

23.09.2019 року відносно ОСОБА_1 інспектором праці Воронко Г ОСОБА_2 складено протокол про адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, про те, що в ході інспекційного відвідування встановлено, що в порушення вимог ст..29 КЗпП України працівників Товариства ОСОБА_3 та ОСОБА_4 до початку роботи за укладеними трудовими договорами, з Правилами внутрішнього трудового розпорядку Товариства, під особистий підпис не ознайомлені. В порушення вимог ст. 107 КЗпП України робота у святковий день не оплачується в подвійному розмірі. Так, згідно наданих документів було встановлено наступне. В табелі обліку використання робочого часу за серпень 2019 року напроти прізвища ОСОБА_4 24.08.2019 року стоїть відмітка про відпрацьовані 4 години та згідно графіку виходу на роботу за серпень 2019 року відпрацював з 08.00 год. до 12.00 год. Згідно ст. 73 КЗпП України визначено, що 24 серпня День незалежності святковий день. Відповідно до розрахункової відомості за серпень 2019 року, відомості на виплату готівки за серпень 2019 року від 06.09.2019 року № 34, розрахункового листа ОСОБА_4 за серпень 2019 року встановлено, що останньому не виплачено заробітну плату за роботу у святковий день 24 серпня 2019 року в подвійному розмірі відповідно до вимог ст. 107 КЗпП України. Інший день відпочинку працівнику ОСОБА_4 не надавався, та жодних документів, які б підтверджували надання іншого дня відпочинку інспектору праці не було надано. Для працівника, ОСОБА_4 , який працює на посаді охоронника встановлено змінний графік роботи переважно в нічні зміни. Відповідно до наданого пояснення від директора Товариства, встановлено, що на об`єкті за адресою: вул. Артилерійська 17 м. Миколаїв чергує лише один охоронець ОСОБА_4 , у дні, коли останній вихідний, об`єкт знаходиться під наглядом власника. В порушення вимог ст. 108 КЗпП України оплата за роботу у нічний час не оплачується у подвійному розмірі, а саме 20 відсотків тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час. Так, працівнику ОСОБА_4 згідно розрахункової відомості за серпень 2019 року, відомості на виплату готівки за серпень 2019 року від 22.08.2019 року № 32, відомості на виплату готівки за серпень 2019 року від 06.09.2019 року № 37 за роботу у нічний час не нараховано та не виплачено 20 відсотків тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час. Згідно графіку виходу на роботу за серпень 2019 року встановлено, що 01.08.2019 року початок робочої зміни працівника ОСОБА_4 з 20.00 год. по 08.00 год., тобто працівник відпрацював 12 годин у нічний час, проте заробітна плата нарахована за фактично відпрацьований без урахування 20 відсотків тарифної ставки (окладу) за кожну годину роботи у нічний час.

ОСОБА_1 в судове засідання не з`явився, про час і місце розгляду справи був повідомлений належним чином.

Вивчивши матеріали справи, суд приходить до такого висновку.

Протокол до суду надійшов 12.11.2019 року за вх.№ 35598.

Згідно п.7 ч.1 ст. 247 КУпАП, провадження в справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочато, а розпочате підлягає закриттю внаслідок закінчення на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених статтею 38 КУпАП.

Ураховуючи, що з моменту виявлення порушення 23.09.2019 року сплинув строк, що перевищує три місяці, провадження у справі підлягає закриттю.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 38, п.7 ч.1 ст. 247, 268, 283, 284 КУпАП, суд

П О С Т А Н О В И В:

Провадження у справі про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1 за ч.1 ст.41 КУпАП закрити на підставі п.7 ч.1 ст. 247 КУпАП, в зв`язку з закінченням строку притягнення до адміністративної відповідальності.

Постанова набирає законної сили через 10 днів з дня її винесення та може бути оскаржена до Миколаївського апеляційного суду безпосередньо або через Заводський районний суд міста Миколаєва протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя Заводського районного

суду м. Миколаєва В.В.Кузьменко