Справа № 661/468/20
Провадження № 3/661/371/20
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

07 лютого 2020 року

Суддя Новокаховського міського суду Херсонської області Чирський Г.М. розглянувши матеріали, які надійшли від Головного управління Держпраці у Херсонській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця м. Запоріжжя, громадянина України, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 , зареєстрованого та проживаючого за адресою: АДРЕСА_1 , працюючого керівником ТОВ «Укргенплан» за ст. 41 ч.1 КУпАП,

в с т а н о в и в:

З протоколу про адміністративне правопорушення від 23.12.2019 року вбачається, що ОСОБА_1 , будучи керівником ТОВ «Укргенплан», у період з 01.01.2019 по 23.12.2019 року вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч.1 КУпАП. Так, перевіркою було встановлено, що у порушення вимог ч.1 ст. 116 КЗпП України виплата всіх сум, що належить звільненому працівникові від підприємства, установи, організації, не проводиться в день звільнення. Так, наказом від 02.05.2019 р. №6-к звільнено ОСОБА_2 з 02.05.2019 р. суму, що належить звільненому працівникові від підприємства виплачено 06.06.2019 р. Наказом від 02.05.2019 р. №7-к звільнено ОСОБА_3 з 02.05.2019 р. суму що належить звільненому працівникові від підприємства виплачено 06.06.2019 р. В порушення ч.1 ст. 117 КЗпП України при звільнення працівникам ОСОБА_2 , ОСОБА_3 , ОСОБА_1 не виплачено суму розрахунку суму розрахунку у строки зазначені ст.. 116 КЗпП України та не проведено виплату середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку, що є порушенням встановлених строків виплати заробітної плати та відповідальність за що передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину в інкримінованому йому адміністративному правопорушенні повністю визнав, пояснив, що вказане порушення допущено неумисно.

Частиною першою ст. 41 КУпАП передбачено, що порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю тягнуть за собою накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та громадян - суб`єктів підприємницької діяльності від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Дослідивши матеріали справи, заслухавши пояснення правопорушниці, суд приходить до висновку, що вина ОСОБА_1 підтверджується як його показами під час судового розгляду, так і зібраними по справі доказами, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення №ХС5685/1523/АВ/П/ПТ від 23.12.2019 року, актом інспекційного відвідування № ХС5685/1523/АВ від 23.12.2019 р., приписом про усунення виявлених порушень №ХС5685/1523/АВ/П від 23.12.2019 р. , відомістю за виплату готівки за травень 2019 р., наказом №6-к про припинення трудового договору (контракту) від 02.05.2019 р. наказом №7-к про припинення трудового договору (контракту) від 02.05.2019 р., наказом №8-к про припинення трудового договору (контракту) від 02.05.2019 р.

За вказаних обставин, враховуючи особу ОСОБА_1 , ступінь його вини, майновий стан, стан здоров`я, відсутність обставин, що пом`якшують чи обтяжують відповідальність, характер т вчиненого правопорушення, суд вважає за доцільне застосувати адміністративне стягнення у виді штрафу, яке, на думку суду, буде достатньою мірою відповідальності для виховання особи, яка вчинила вказане правопорушення в дусі додержання законів України та запобігання вчиненню нових правопорушень.

Відповідно до ст. 40-1 КУпАП суд стягує з особи, яка притягується до адміністративної відповідальності, судовий збір в розмірі 420,4 грн.

Керуючись ст. 41 ч.1, 283 КУпАП

п о с т а н о в и в :

Піддати ОСОБА_1 за скоєння адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України адміністративному стягненню у вигляді штрафу в дохід держави в сумі 510 грн. (Отримувач УК у м Нов Ках/ОТГ м Нова Каховка/21081100, Код отримувача (код за ЄДРПОУ) 38053504, Банк отримувача Казначейство України (ЕАП), Номер рахунку (IBAN) UA0021405, Код класифікації доходів бюджету 21081100).

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в розмірі 420,40 грн. (отримувач коштів: ГУК у м. Києві/м.Київ/22030106; код отримувача (код за ЄДРПОУ): 37993783; банк отримувача: Казначейство України (ЕАП); рахунок отримувача: UA0026001; код класифікації доходів бюджету: 22030106). Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Постанова про накладення адміністративного стягнення підлягає виконанню з моменту її винесення, якщо інше не встановлено КУпАП та іншими законами України.

Постанова набирає чинності після закінчення строку на оскарження, тобто 17 лютого 2020 року або після винесення рішення апеляційним судом.

Постанова може бути пред`явлена до виконання до 07 травня 2020 року.

Суддя Г. М. Чирський