Справа №345/4440/20
Провадження № 3/345/1308/2020
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

22.12.2020 року м.Калуш

Суддя Калуського міськрайонного суду Івано-Франківської області Кардаш О.І., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління Держпраці в Івано-Франківській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , жителя АДРЕСА_1 , працює директором Боднарівської ЗОШ І-ІІІ ступенів, ІПН НОМЕР_1 , громадянина України, за ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

До суду надійшов протокол про адміністративне правопорушення № ІФ 882/1672/АВ/П/ПТ від 25.11.2020, в якому зазначено, що в ході позапланової перевірки встановлено, що 04.07.2016 ОСОБА_2 прийнято на посаду комірника шкільної їдальні Боднарівської ЗОШ І-ІІІ по строковому трудовому договору на час відпустки по догляду за дитиною основного працівника. 17.04.2020 адміністрацією Боднарівської ЗОШ І-ІІІ ступенів видано наказ № 38-к про звільнення ОСОБА_2 з роботи в останній день перебування в тимчасовій непрацездатності 17.04.2020 в зв`язку з виходом з відпустки по догляду за дитиною основного працівника ОСОБА_3 . Однак, основному працівнику ОСОБА_3 надано відпустку без збереження заробітної плати для догляду за дитиною по 01.04.2020. Таким чином, звільнення ОСОБА_2 з роботи повинно було бути проведено 31.03.2020 в останній день роботи дії терміну строкового трудового договору. Крім цього, відповідно до наказу від 10.02.2020 комірнику Боднарівської ЗОШ І-ІІІ ОСОБА_2 надано відпустку без збереження заробітної плати на 2 календарні дні 11 та 12 лютого без згоди (заяви) працівника, що є порушенням ч.2 ст.84, ст.26 ЗУ «Про відпустки».

Дослідивши матеріали справи, приходжу до висновку, що в діях ОСОБА_1 є ознаки адміністративного правопорушення передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, а його вина доводиться даними, які містяться в протоколі про адміністративне правопорушення від 25.11.2020 (а.с. 3-5), повідомленням директора Боднарівської ЗОШ І-ІІІ ступенів ОСОБА_1 від 25.11.2020 (а.с. 6), актом інспекційного відвідування юридичної особи, яка використовує найману працю від 25.11.2020 (а.с. 7-14), наказом № 17-к від 17.02.2010 (а.с. 16), наказом № 77-к від 03.07.2016 (а.с. 17), наказом №38/1-к від 17.04.2020 (а.с. 18), наказом від 10.02.2020 (а.с. 19), табелем обліку робочого часу (а.с. 20).

Відповідно до ч. 2 ст. 38 КУпАП, якщо справи про адміністративні правопорушення відповідно до цього Кодексу чи інших законів підвідомчі суду (судді), стягнення може бути накладено не пізніш як через три місяці з дня вчинення правопорушення, а при триваючому правопорушенні - не пізніш як через три місяці з дня його виявлення, крім справ про адміністративні правопорушення, зазначені у частині третій цієї статті.

Відповідно до матеріалів справи вбачається, що адміністративне правопорушення було вчинено 17.04.2020 та 10.02.2020, тобто на момент розгляду справи закінчився строк притягнення особи до адміністративної відповідальності та накладення стягнення.

В силу п. 7 ст.247 КУпАП провадження у справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочате, а розпочате підлягає закриттю у зв`язку із закінченням на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених статтею 38 цьогоКодексу.

Отже, враховуючи, що на час розгляду справи про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності зач.1 ст. 41 КУпАП, сплив тримісячний строк накладення адміністративного стягнення, передбачений ст. 38 КУпАП, що відповідно до п.7 ст.247 Кодексу України про адміністративні правопорушення є підставою для закриття провадження в справі.

На підставі наведеного, керуючись ст.ст. 9, 38, 247, 283-287 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

Провадження в справі про адміністративне правопорушення передбачене ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення відносно ОСОБА_1 закрити у зв`язку із закінченням строку, передбаченого ст. 38 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Постанова може бути оскаржена до Івано-Франківського апеляційного суду через Калуський міськрайонний суд протягом десяти днів з дня її винесення.

СУДДЯ: