Справа № 133/4/19
провадження №3/133/75/19
П О С Т А Н О В А
Іменем України
Суддя Козятинського міськрайонного суду Вінницької області, ОСОБА_1, розглянувши матеріали, які надійшли від управління Держпраці у Вінницькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, ФОП, проживаючу ІНФОРМАЦІЯ_2,-
за ч. 1 ст. 41 КУпАП,
В С Т А Н О В И Л А:
13.12.2018 при проведенні інспекційного відвідування у фізичної особи-підпирємця ОСОБА_2 в магазині «Обжорка» за адресою: вул.. Незалежності, 46 в м. Козятині Вінницької області, було виявлено, що 03.12.2018 між ФОП ОСОБА_2 і працівником ОСОБА_3 в 09 год. 00 хв. було укладено трудовий договір, оформлений наказом ФОП ОСОБА_2, і працівника ОСОБА_3 було допущено до роботи після укладення трудового договору, оформленого наказом ФОП, та без своєчасного повідомлення Державної фіскальної служби про прийняття працівника на роботу, ФОП ОСОБА_2 своєчасно не подала повідомлення про прийняття працівника ОСОБА_3 на роботу до територіального органу Державної фіскальної служби за місцем обліку її як платника єдиного внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування за встановленою формою до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором до 09 год. 00 хв. 03.12.2018, а подала в 15 год. 10 хв. 03.12.2018, чим порушила ч. 3 ст. 24 КЗпП України, ПКМ України від 17.06.2015 № 413.
ОСОБА_2 на розгляд адмінматеріалу не зявилася, хоча належним чином була повідомлена про день та час розгляду справи.
Вина ОСОБА_2 підтверджується:
- протоколом № ВН 2035/1572/АВ/П/ПТ від 18.12.2018, згідно якого 13.12.2018 при проведенні інспекційного відвідування у фізичної особи-підпирємця ОСОБА_2 в магазині «Обжорка» за адресою: вул.. Незалежності, 46 в м. Козятині Вінницької області було виявлено, що 03.12.2018 між ФОП ОСОБА_2 і працівником ОСОБА_3 в 09 год. 00 хв. було укладено трудовий договір, оформлений наказом ФОП ОСОБА_2, і працівника ОСОБА_3 було допущено до роботи після укладення трудового договору, оформленого наказом ФОП, та без своєчасного повідомлення Державної фіскальної служби про прийняття працівника на роботу, ФОП ОСОБА_2 своєчасно не подала повідомлення про прийняття працівника ОСОБА_3 на роботу до територіального органу Державної фіскальної служби за місцем обліку її як платника єдиного внеску на загальнообовязкове державне соціальне страхування за встановленою формою до початку роботи працівника за укладеним трудовим договором до 09 год. 00 хв. 03.12.2018, а подала в 15 год. 10 хв. 03.12.2018, чим порушила ч. 3 ст. 24 КЗпП України, ПКМ України від 17.06.2015 № 413.
- актом № ВН 2035/1572/АВ від 14.12.2018 про інспекційне відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю;
- приписом про усунення виявлених порушень № ВН 2035/1572/АВ/П;
- трудовим договором між ФОП ОСОБА_2 та ОСОБА_3, відповідно до якого робочий день починається з 9 години;
- наказом № 37 ФОП -ОСОБА_4 ОСОБА_3 прийнята нароботу з 03.12.2018.;
- повідомленням ОСОБА_2Калинівську ОДПІ ГУ ДФС та квитанцією № 2 від 03.12.201 про прийняття на роботу ОСОБА_3 о 15 годині 10 хвилин 03.12.2018.
Дослідивши та оцінивши матеріали справи про адміністративне правопорушення, приходжу до висновку про доведеність винуватості ОСОБА_2 у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 41 КУпАП, та, враховуючи характеризуючі відомості особи правопорушника, вважаю необхідним застосувати до правопорушника адміністративне стягнення у виді штрафу, мінімально визначеному санкцією ч. 1 41 КУпАП.
Крім того, вважаю за необхідне стягнути з ОСОБА_2 судові витрати у виді судового збору відповідно до вимог ст. 40-1 КУпАП .
Нормою даної статті передбачено, що судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено.
Керуючись ч. 1 ст. 41, 283, 284 КУпАП,-
П О С Т А Н О В И Л А:
Визнати ОСОБА_2 винуватою у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та застосувати до неї адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510 (пятсот десять) гривень.
Постанова може бути оскаржена до Вінницького апеляційного суду через Козятинський міськрайонний суд Вінницької області протягом десяти днів з дня її винесення.

СУДДЯ: підпис

З оригіналом вірно:

СУДДЯ - СЕКРЕТАР-

Дата документу 14.01.2019