Справа № 466/6540/19
ПОСТАНОВА

«28» серпня 2019 року м. Львів

Суддя Шевченківського районного суду м. Львова Кавацюк В.І. розглянувши матеріали справи про притягнення до адміністративної відповідальності,

ОСОБА_1 , ( ІНФОРМАЦІЯ_1 невідома), ІПН: НОМЕР_1 , директора ПП «ЮНІМА», юридична адреса: АДРЕСА_1 ,

за ч.3 ст. 41 КУпАП ,

у с т а н о в и в:

12 серпня 2019 року на розгляд Шевченківського районного суду м. Львова з Головного Управління держпраці у Львівській області надійшли матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.3 ст.41 КУпАП.

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення №ЛВ2361/1696/АВ/П/2ПТ від 13 червня 2019 року, гр. ОСОБА_1 будучи директором ПП «ЮНІМА», порушив вимоги законодавства про працю, а саме, порушив вимоги ч.1, 3 ст.24 КЗпП України в ході проведення заходу державного контролю, за виконанням трудової функції виявлено наступних осіб: ОСОБА_2 (який повідомляє, що працює на ПП «ЮНІМА» 5 років), ОСОБА_3 (який повідомляє, що працює на ПП «ЮНІМА» 2 роки), ОСОБА_4 (який повідомив, що працює на ПП «ЮНІМА 2 місяці), ОСОБА_5 ( який повідомив, що працює на ПП «ЮНІМА» 6 років), ОСОБА_6 ( який повідомив, що працює на ПП «ЮНІМА» з початку квітня 2019 року). В ході проведення інспекціного відвідування підприємством надано Наказ №6-к від 12 квітня 2019 року про прийняття на роботу з 15 квітня 2019 року таких праціваників: ОСОБА_3 , ОСОБА_7 , ОСОБА_8 , ОСОБА_9 , ОСОБА_6 , ОСОБА_5 , проте повідомлення про прийняття вказаних працівників на роботу подано в органи ДФС 19 квітня 2019 року о 18.05год., крім того, підприємством допущено працівників до виконання трудової функції без належного оформлення трудових відносин, що було виявлено в ході перевірки інспекцією праці.

З акту інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи, яка використовує найману працю №ЛВ2361/1696/НД/АВ від 22 квітня 2019 року, вбачається, що перевірка проводилась 18 квітня 2019 року по 22 квітня 2019 року.

Відповідно до ст. 38 КУпАП, адміністративне стягнення може бути накладено не пізніше як через три місяці з дня вчинення правопорушення.

Згідно із ч. 3 ст. 247 КУпАП провадження в справі про адміністративне правопорушення не може бути розпочато, а розпочате підлягає закриттю у разі закінчення на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених статтею 38 КУпАП.

Оглянувши матеріали адміністративної справи, яка поступила до суду 12 серпня 2019 року, а правопорушення мало місце у квітні 2019 року, враховуючи вищенаведене, вважаю, що оскільки на момент розгляду справи закінчились строки накладення адміністративного стягнення, провадження по справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 , слід закрити.

Керуючись ст. ст. 8, 38, 247ч.7, 268, 283, 284 КУпАП,

п о с т а н о в и в :

Провадження в справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ч.3 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення закрити у зв`язку із закінченням на момент розгляду справи про адміністративне правопорушення строків, передбачених ст. 38 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

На постанову може бути подано апеляційну скаргу протягом десяти днів з дня її винесення до Львівського апеляційного суду через Шевченківський районний суд м. Львова.

Суддя В. І. Кавацюк