Справа № 946/6375/19
Провадження № 3/946/1737/19
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

15 жовтня 2019 року місто Ізмаїл

Суддя Ізмаїльського міськрайонного суду Одеської області Грубіян Л.І., розглянувши адміністративні матеріали, що надійшли з Головного управління держпраці в Одеській області, у відношенні

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 (паспорт серії НОМЕР_1 , виданий Ізмаїльським МВ УМВС України в Одеській області 21.10.2004 року, РНОКПП НОМЕР_2 ) громадянина України, який є керівником ТОВ «ДУНАЙЄВРОТРАНС», проживає за адресою: АДРЕСА_1

про притягнення до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст.188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В:

22.07.2019 року інспектор праці під час перевірки склав протокол про те, що ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення 2018 році, що виявлено при здійсненні планової перевірки ТОВ «ДУНАЙЄВРОТРАНС» (далі - Товариство) встановлено невиконання нормативу робочих місць, призначених для працевлаштування інвалідів, як то передбачено вимогами ч. 1 ст. 19 Закону України «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні», що для підприємств, установ, організацій, у тому числі підприємств, організацій громадських організацій інвалідів, фізичних осіб, які використовують найману працю, установлюється норматив робочих місць для працевлаштування інвалідів у розмірі чотирьох відсотків середньооблікової чисельності штатних працівників облікового складу за рік, а якщо працює від 8 до 25 осіб, - у кількості одного робочого місця. Так, відповідно до звіту «Про зайнятість і працевлаштування інвалідів» - форми № 10-ПІ за 2018 рік, в Товаристві середньооблікова кількість штатних працівників у зазначеному періоді складала 12 (дванадцять) осіб, але жодна з них не була працівником, якому відповідно до чинного законодавства була встановлена інвалідність та який перебував у трудових правовідносинах з Товариством терміном 6 (шість) повних календарних місяців протягом 2018 року.

ОСОБА_1 в судове засідання не з`явився, з`явився його представник без належних повноважень, надала пояснення по справі, а саме, що Товариство неодноразово зверталося до Ізмаїльського міськрайонного центру зайнятості з проханням надати їм штатного працівника-інваліда, проте центр зайнятості їм такого працівника не надав, у зв`язку з чим вони сплачують адміністративно-господарські санкції за не створення робочого місця для інвалідів, також, представник надав копію звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів за 2018 р., платіжне доручення № 4492 від 09.04.2019 року про сплату адміністративно-господарські санкції за не створення робочого місця для інвалідів у 2018 року та просив закрити справу за відсутністю події та складу адміністративного правопорушення.

Заслухавши думку представника, дослідивши матеріали справи, суддею встановлено, що

ТОВ «ДУНАЙЄВРОТРАНС» сплатив адміністративно-господарські санкції за не створення робочого місця для інвалідів за 2018 рік, що підтверджується платіжним дорученням № 4492 від 09.04.2019 року.

На підставі викладеного, суд прийшов до висновку, що справа про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1 підлягає закриттю за відсутності в його діях події та складу адміністративного правопорушення.

Враховуючи вищевикладене та керуючись ч. 1 ст. 188-1, п.1 ч.1 ст.247, 256 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И В:

Справу про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 (паспорт серії НОМЕР_1 , виданий Ізмаїльським МВ УМВС України в Одеській області 21.10.2004 року, РНОКПП НОМЕР_2 ) за ч. 1 ст.188-1 КУпАП закрити за відсутністю події та складу адміністративного правопорушення.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя: Л.І.Грубіян