Справа № 584/1711/19
Провадження № 3/584/521/19
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27.11.2019 м. Путивль

Суддя Путивльського районного суду Сумської області Токарєв С.М., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, яка надійшла від Управління Держпраці у Сумській області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1 , ІНФОРМАЦІЯ_1 , РНОКПП НОМЕР_1 , громадянка України, працююча головним лікарем Комунального некомерційного підприємства "Путивльська центральна районна лікарня" Путивльської районної ради Сумської області, мешканки АДРЕСА_1 ,

за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И В :

31.10.2019 інспектором праці Лисенко В.М. складено протокол про адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАп, відносно ОСОБА_1 про те, що остання, займаючи посаду головного лікаря Комунального некомерційного підприємства "Путивльська центральна районна лікарня" Путивльської районної ради Сумської області, здійснила порушення вимог ч. ч. 1, 2 ст. 115, ч. 1 ст. 116, ч. 1 ст. 117 КЗпП та ч. 1 ст. 24 Закону України "Про оплату праці", що полягає в наступному.

Заробітна плата працівникам виплачується через проміжок часу, що перевищує шістнадцять календарних днів, та пізніше семи календарних днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата: на підприємстві станом на 31.10.2019 сума невиплаченої заробітної плати становила 2046,1 тис. грн. (із неї: сума заборгованої заробітної плати 856,6 тис. грн., з якої сума заборгованої заробітної плати перед трьома звільненими працівниками становить 8,2 тис. грн.). Термін невиплати заробітної плати складає 2 місяці (частина заробітної плати за серпень 2019 року, заробітна плата за вересень 2019 року, заробітна плата за першу половину жовтня 2019 року).

При звільненні працівників ОСОБА_2 , ОСОБА_3 , ОСОБА_4 та ОСОБА_5 у серпні-вересні 2019 року, виплата всіх сум, що належить їм від підприємства, не була проведена в день звільнення.

Крім того, звільненим працівникам ОСОБА_2 та ОСОБА_3 належні при звільненні кошти було виплачено 04.09.2019 та 11.09.2019 відповідно, при цьому середній заробіток за весь час затримки належних працівникам коштів по день фактичного розрахунку не нараховувався та не виплачувався, станом на 31.10.2019 документи, що підтверджують нарахування та виплату зазначениз коштів, надано не було.

ОСОБА_1 в судовому засіданні свою вину у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення визнала повністю та пояснила, що заборгованість із заробітної плати виникла у зв`язку з тим, що лікарня фінансується виключно за рахунок медичної субвенції та районного бюджету. Розподіл медичної субвенції не покриває суму фактичного нарахування місячного фонду заробітної плати. Адміністрація лікарні зверталася до голови Путивльської РДА та Управління охорони здоров`я про надання додаткових коштів для виплати заробітної плати. На теперішній час заборгованість з виплати заробітної плати за серпень 2019 року повністю погашена, за вересень 2019 року - на 70%. При надходженні коштів заборгованість буде погашено в повному обсязі. У скоєному кається.

Крім того, її вина у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення підтверджується даними: протоколу про адміністративне правопорушення серії СМ № 2113/181/АВ/П/ПТ від 31.10.2019, акту інспекційного відвідування юридичної особи, яка використовує найману працю від 31.10.2019 № СМ 2113/181/АВ, наказів КУ Путивльської районної ради Сумської області "Путивльська центральна районна лікарня" від 06.09.2019, 26.08.2019, 31.08.2019, 23.09.2019, розрахунково-платіжних відомостей за липень-вересень 2019 року, розрахункових листів за липень-вересень 2019 року, списків працівників, яким пераховані суми заробітної плати, а також даними платіжних доручень.

Вчинення правопорушення вперше є обставиною, що пом`якшує відповідальність, а обставин, які б обтяжували відповідальність, не вбачається.

Враховуючи наведене в сукупності та особу винної, який притягується до адміністративної відповідальності вперше, щиро розкаялася та запевнила суд, що в майбутньому докладе всіх зусиль з метою недопущення подібної ситуації, вважаю за можливе звільнити її від адміністративної відповідальності за малозначністю скоєного, обмежившись усним зауваженням, а провадження по справі закрити.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 22, 284 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності за вчинення правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, за малозначністю вчиненого, обмежившись усним зауваженням.

Провадження по справі про адміністративне правопорушення закрити.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення та набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

ОСОБА_6 С.М.Токарєв