Великоолександрівський районний суд Херсонської області
Справа № 650/799/19
Провадження № 3/650/354/19
П О С Т А Н О В А

27.05.2019 року Суддя В.Олександрівського районного суду Херсонської області Хомик І.І., розглянувши матеріали, які надійшли від Головного управління держпраці у Херсонській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 - ІНФОРМАЦІЯ_1 , уродженця смт Велика Олександрівка Херсонської області, паспорт серії НОМЕР_1 , ідентифікаційний код: НОМЕР_2 , зареєстрованого за адресою: АДРЕСА_1 , працюючого на посаді директора Великоолександрівського підприємства «КОМСЕРВІС»

за ст. 41 ч.1 КУпАП України

В С Т А Н О В И В :

З протоколу про адміністративне правопорушення № ХС3958/1148/АВ/П/ПТ вбачається, що гр. ОСОБА_1 на посаді директора Великоолександрівського підприємства «КОМСЕРВІС» перебуває з 17.11.2015р., за період з січня 2018р. по 04.04.2019р. вчинив адміністративне правопорушення, передбачене за ч.1 ст. 41 КУпАП, а саме:

1.В порушення ч.1 та ч.2 ст 115 КЗпПУ та ч.1 ст. 24 Закону України №108 «Про оплату праці» Великоолександрівське підприємство «КОМСЕРВІС» виплату заробітної плати проводить регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виробничим органом первиної профспілкової організації чи інших уповноваженим на представництво трудовим колективом органом ( а в разі відсутності таких органів - представниками, обраними і уповноваженими трудовим колективом) не рідше двох разів на місяць, але з порушенням строків.

Так, у Великоолександрівському підприємстві «КОМСЕРВІС» нараховано та виплачено суми індексації заробітної плати за січень-лютий 2019р. у квітні 2019р.

2.В порушення вимог частини четвертої статті 115 Кодексу Законів про Працю; стаття 21 Закону України № 504 на підприємстві заробітна плата працівникам за весь час шорічної відпустки не виплачується не пізніше ніж за три дні до початку відпустки. В 2018 році працівникам надані відпустки згідно наказів;

ОСОБА_2 з 30.01.2018р.

ОСОБА_3 з 26.01.2018р.

Зазначеним працівникам відпускні було виплачено 29.01.2018р.

- ОСОБА_4 з 03.07.2018р.

Зазначеному працівнику відпускні було виплачено 04.07.2018р.

Таким же чином заробітну плату за весь час щорічної відпустки з порушенням строків виплат допущено ще у 3-х працівників, що підтверджується копіями наказів на відпустки, заявами працівників про надання відпустки, відомістями на виплату грошей.

Гр. ОСОБА_1 в судовому засіданні вину в скоєнному правопорушенні визнав і пояснив, що всі недоліки, які були виявлені усунено.

Факт вчинення адміністративного правопорушення був зафіксований матеріалами, наданими до суду: протоколом про адміністративне правопорушення № № ХС3958/1148/АВ/П/ПТ від 05.04.19р., актом інспекційного відвідування та іншими наданими матеріалами справи.

При визначенні виду адміністративного стягнення яке слід застосувати до правопорушника суд враховує суспільну небезпеку вчиненого адміністративного правопорушення, особу правопорушника, обтяжуючі та пом`якшуючі обставини.

Керуючись ст.ст.221, 41 ч.1 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 , визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП і накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді адміністративного штрафу у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави 384,20 гривень судового збору.

Строк пред`явлення до виконання протягом трьох місяців.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора -07.06.2019р.

Постанову може бути оскаржено до Херсонського апеляційного суду через місцевий суд протягом 10 днів з дня винесення постанови.

Суддя Хомик І.І.