Провадження № 3/752/9086/18
П О С Т А Н О В А

28.11.2018 року суддя Голосіївського районного суду міста Києва Первушина О.С., вивчивши матеріали, що надійшли від Головного управління держпраці у Київській області, про притягнення до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця села Білоногівка Амурської області Російської Федерації, громадянина України, зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1

ВСТАНОВИВ:

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення №КВ1310/1324/АВ/П/ПТ від 12.10.2018 року ОСОБА_1, будучи директором Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ", порушив вимоги ст. ст. 115 ч.ч. 1,2, 97 ч. 5 Кодексу законів про працю України, а саме - порушила строки виплати заробітної плати працівникам Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ", тобто вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Особа, відносно якої складено протокол про адміністративне правопорушення №КВ1310/1324/АВ/П/ПТ від 12.10.2018 року - директор Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ" ОСОБА_1, в судове засідання не з`явився, хоч про час та місце розгляду справи був повідомлений у встановленому законом порядку.

Вивчивши зміст вказаного протоколу про адміністративне правопорушення та матеріали, додані до нього, надходжу до висновку про необхідність їх повернення для дооформлення органу, який їх направив, з наступних підстав.

Так, вимоги до протоколу про адміністративне правопорушення встановлені ст. 256 Кодексу України про адміністративні правопорушенні і у ньому мають бути зазначені відомості, необхідні для вирішення справи.

Суб'єктом адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, є в тому числі посадові особи, на яких законодавством покладено обов'язки з дотримання вимог законодавства про працю, однак до протоколу про адміністративне правопорушення №КВ1310/1324/АВ/П/ПТ від 12.10.2018 року, складеному відносно директора Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ" ОСОБА_1, не додано документів Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ", які б свідчили, що останній є посадової особою, на яку згідно законодавства покладено обовязки з дотримання вимог законодавства про працю, що унеможливлює розгляд даної справи в суді, оскільки згідно ст. 14 Кодексу України про адміністративні правопорушення відповідальність посадових осіб за адміністративні правопорушення настає виключно у випадку, коли забезпечення виконання відповідних вимог закону входить до їх службових обов'язків.

На підставі викладеного надходжу до висновку про необхідність у відповідності з вимогами ст. 278 ч. 1 п. 3 Кодексу України про адміністративні правопорушення повернення Головному управлінню держпраці у Київській області даних матеріалів про притягнення директора Державного підприємстсва "Київський інститут інженерних вишукувань і досліджень "ЕНЕРГОПРОЕКТ" ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення для дооформлення.

Керуючись ст. 278 ч. 1 п. 3 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ПОСТАНОВИВ:

Матеріали про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про адміністративні правопорушення повернути до Головного управління держпраці у Київській області для дооформлення.

Постанова оскарженню не підлягає.

Суддя Первушина О.С.