Справа №313/1337/18
Пров. №3/313/435/2018
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

21 вересня 2018 року смт. Веселе Суддя Веселівського районного суду Запорізької області Потапова О.М., в присутності особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, ОСОБА_1, розглянувши справу про адміністративне правопорушення, що надійшла з Головного управління Держпраці у Запорізькій області Державної служби України з питань праці, відносно посадової особи:
Прізвище, ім'я, по-батькові ОСОБА_1
Число, місяць і рік народження ІНФОРМАЦІЯ_1
Місце народженнясмт.Веселе Запорізької області
Громадянство України
Документ, що засвідчує особу, паспорт серія НОМЕР_2 виданий 31.05.2002 р. Веселівським РВ УМВС України в Запорізькій області
Ідентифікаційний номер фізичної особи-платника податків згідно з ЄДРФО НОМЕР_1
Місце реєстраціїАДРЕСА_1
Місце проживання АДРЕСА_2
Місце роботи і посада ФОП «ОСОБА_1», приватний підприємець
Чи піддавався протягом року адміністративному стягненню, дата, яким органом, вид стягнення: не піддавався
за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,
УСТАНОВИВ:
28.08.2018 р. інспектором праці Головного управління держпраці у Запорізькій області при проведенні інспекційного відвідування в ФОП «ОСОБА_1» за місцем реєстрації: АДРЕСА_2 встановлено, що ОСОБА_1 під час виконання посадових обов'язків, маючи організаційно-розпорядчі функції, допустив порушення законодавства про працю, які оформлені актом інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) №ЗП 1659/573/АВ від 28.08.2018 року, за що передбачена відповідальність згідно ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративне правопорушення, а саме: - Підприємцем заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки за три дні до її початку не виплачується. Так, відповідно до заяви про надання відпустки та наказу №9/1-к від 04.01.2018 року надано щорічну відпустку водію ОСОБА_2 Відповідно до відомості нарахування заробітної плати за січень 2018 року йому нарахована заробітна плата за час відпустки та виплачена відповідно до відомості на виплату грошей №1 17.01.2018 року в сумі 2147,42 грн. Згідно заяви про надання відпустки та наказу №3-к від 05.02.2018 року з 05.02.2018 року надано щорічну відпустку водію ОСОБА_3 Відповідно до відомості нарахування заробітної плати за лютий п.р. йому нарахована заробітна плата за час відпустки та виплачена відповідно до відомості на виплату грошей №4 05.02.2018 року в сумі 2211,94 грн. Згідно заяви про надання відпустки та наказу №5-к від 27.04.2018 року з 01.05.2018 року надано щорічну відпустку медичній сестрі ОСОБА_4 Відповідно до відомості нарахування заробітної плати за травень 2018 року їй нараховані відпускні кошти та виплачені відповідно до відомості на виплату грошей №13 01.05.2018 року в сумі 2245,00 грн., чим порушено ч. 4 ст. 115 КЗпП України та 21 Закону України «Про відпустки», де передбачено, що «Заробітна плата за час відпустки виплачується не пізніше ніж за три дні до її початку» . Під час розгляду справи ОСОБА_1 визнав свою винуватість у вчиненні адміністративного правопорушення, щиро розкаявся, і пояснив, що дійсно в зазначений час і при зазначених обставинах вчинив адміністративне правопорушення.
Крім цього, наявність адміністративного правопорушення та винуватість ОСОБА_1 в його вчиненні підтверджуються: протоколом про адміністративне правопорушення, актом інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю, копією Свідоцтва про державну реєстрацію фізичної особи - підприємця, витягом з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань, копіями наказів та платіжних відомостей.
Своїми діями ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, відповідальність за яке встановлена ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.
При накладенні стягнення за адміністративне правопорушення враховуються характер вчинених правопорушень, особа порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що пом'якшують і обтяжують відповідальність.
Аналізуючи викладене та з метою виховання особи, яка вчинила адміністративне правопорушення, в дусі додержання законів України, поваги до правил співжиття, зміцнення законності, а також запобігання вчиненню нових правопорушень як самим правопорушником, так і іншими особами, суд вважає за необхідне застосувати до ОСОБА_1 за вчинення зазначеного адміністративного правопорушення такий вид адміністративного стягнення як штраф у межах, установлених ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.
На підставі вищенаведеного та керуючись ст. ст. 33-35, 40-1, 221, 245, 252, 283-284, 294 Кодексу України про адміністративні правопорушення, п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» №3674-VI від 08.07.2011 р. (із наступними змінами),
ПОСТАНОВИВ:
Визнати гр. ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та накласти адміністративне стягнення у виді штрафу у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян у сумі 510 (п'ятсот десять) грн.
Штраф підлягає сплаті порушником не пізніш як через 15 днів з дня вручення йому копії даної постанови, а в разі оскарження постанови - не пізніш як через 15 днів з дня повідомлення про залишення скарги без задоволення.
Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави судовий збір в сумі 352 (триста п'ятдесят дві ) грн. 40 коп.
Постанову може бути звернуто до виконання протягом трьох місяців з дня її винесення.
Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.
Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом 10 днів з дня винесення постанови шляхом подання апеляційної скарги до Апеляційного суду Запорізької області через суд, який виніс постанову.
Суддя Веселівського районного суду Запорізької області О.М. ПОТАПОВА

313/1337/18

3/313/435/2018

21.09.18