Провадження № 3/161/3546/18
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

16 листопада 2018 року Суддя Луцького міськрайонного суду Волинської області Рудська С.М., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення відносно

ОСОБА_1, який народився 08.04.1966 року в м. Луцьку Волинської області, громадянин України, ІНФОРМАЦІЯ_1, одружений, до адміністративної відповідальності раніше не притягувався, працює водієм на ПП «Преміум-сервіс ЛТД», проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2,

за ч. 2 ст. 123 КУпАП, -

В С Т А Н О В И Л А:

14.09.2018 року о 23.17, ОСОБА_1, керуючи автобусом RENAULT Tracer, д.н.з. НОМЕР_1, рухаючись в м. Рожище по вул. Мазепи у напрямку вул. Незалежності, в порушення вимоги п. 20.5 «в» ПДР України, виїхав на залізничний переїзд при увімкненому забороняючому (червоному) сигналі світлофора, чим вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч. 2 ст. 123 КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення визнав, щиро розкаявся у вчиненому.

Винуватість ОСОБА_1 у вчиненні вказаного адміністративного правопорушення, крім визнання вини останнім, також підтверджується наступними доказами, дослідженими судом:

-протоколом про адміністративне правопорушення серії БД № 345742 від 14.09.2018 року (а.с. 1);

-відеозаписом подій, що передували складенню вищевказаного протоколу про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 за ч. 2 ст. 123 КУпАП (а.с. 13).

-показаннями інспектора СРПП №2 Рожищенського ВП Ківерцівського ВП ГУНП у Волинській області ст. лейтенант поліції ОСОБА_2 який був допитаний судом у якості свідка. Так, свідок ОСОБА_2 суду пояснив, що 14.09.2018 року близько 23:20, він виїхав з Рожищенського ВП та продовжив свій рух по м. Рожище. Надалі, підїжджаючи до залізничного переїзду, на якому горів забороняючий сигнал світлофора (червоне світло) він побачив як в цей момент водій автобуса «Кромберг енд Шуберт» здійснював рух через переїзд.

За таких обставин, суд приходить до висновку, що своїми діями ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч. 2 ст. 123 КУпАП.

Від трудового колективу ТзОВ «Преміум-Сервіс ЛТД» на адресу суду надійшло клопотання про передачу ОСОБА_1 на поруки трудового колективу, відповідно до якого трудовий колектив Товариства, зважаючи на характер вчиненого правопорушення, зобовязався здійснювати заходи виховного характеру, спрямовані на недопущення вчинення ОСОБА_1 нових порушень, його перевиховання й виправлення шляхом залучення до активної роботи організації, проведення заходів з підвищення кваліфікації та профілактичної роботи

Згідно з ч. 1 ст. 21 КУпАП України особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, крім посадової особи, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з урахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу.

Як вбачається з протоколу загальних зборів трудового колективу ТзОВ «Преміум-Сервіс ЛТД» від 09.11.2018 року, ОСОБА_1 щиро розкаявся у вчиненому, пообіцяв не здійснювати таких вчинків у майбутньому, зобовязався виправдати довіру трудового колективу законослухняною поведінкою, не ухилятися від заходів виховного характеру колективу, дотримуватися правил дорожнього руху.

З огляду на усі обставини справи, звільнення ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу, на думку суду, забезпечить реальну можливість виправлення останнього за допомогою заходів громадського впливу.

На підставі викладеного, суд приходить до висновку про необхідність задоволення клопотання ТзОВ «Преміум-Сервіс ЛТД» про звільнення ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності, передбаченої ч. 2 ст. 123 КУпАП з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу.

На підставі ч. 2 ст. 123 КУпАП, керуючись ст. ст. 21, 33, 283, 284 КУпАП, суддя, -

П О С Т А Н О В И Л А:

Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності, передбаченої ч. 2 ст. 123 КУпАП, з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу Товариства з обмеженою відпові дальністю «Преміум-Сервіс ЛТД».

Постанова може бути оскаржена до Волинського апеляційного суду через Луцький міськрайонний суд Волинської області протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя Луцького міськрайонного

суду Волинської області ОСОБА_3