Справа № 629/5955/18
Номер провадження 3/629/831/18
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

05.12.2018 року суддя Лозівського міськрайонного суду Харківської області Ткаченко О.А., розглянувши адміністративний матеріал, який надійшов з Лозівського ВП ГУНП в Харківській області відносно:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця м.Лозова Харківської області, громадянина України, не одруженого, працюючого інженером по обслуговуванню систем відеоспостереження у філії «Панютинський вагоноремонтний завод» ПАТ «Укрзалізниця», проживаючого за адресою: АДРЕСА_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, якому відповідно до ст.63 Конституції України, ст.268 КУпАП роз'яснені права,

про притягнення до адміністративної відповідальності за ст.ст.130 ч.1 КУпАП, -

встановив:

28.10.2018 року о 04-30 год. поліцейським СРПП Лозівського ВП ГУНП в Харківській області капітаном поліції Мухіним О.В. був виявлений ОСОБА_1, який керував автомобілем ВАЗ-2107, номерний знак НОМЕР_2, на другому мікрорайоні міста Лозова Харківської області з ознаками алкогольного сп'яніння (запах алкоголю з ротової порожнини, нечітка мова), від проходження огляду на стан сп'яніння на місці та у медичному закладі відмовився, чим порушив вимоги п.2.5 Правил дорожнього руху України.

28.11.2018 року на адресу суду від заступника директора філії «Панютинський вагоноремонтний завод» ПАТ «Укрзалізниця» ОСОБА_3 надійшло клопотання про звільнення ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності, у зв'язку з передачею матеріалів на розгляд трудовому колективу з протоколом зборів трудового колективу.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину визнав повністю, у вчиненому щиро розкаявся, на задоволенні клопотання про його звільнення від адміністративної відповідальності, у зв'язку з передачею матеріалів на розгляд трудовому колективу філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця» та закриття провадження в адміністративній справі.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.130 КУпАП підтверджується протоколом серії БД №246343 від 28.10.2018 року про адміністративне правопорушення.

Дії ОСОБА_1 вірно кваліфіковані за ст.130 ч.1 КУпАП, а саме відмова особи, яка керує транспортним засобом, від проходження відповідно до встановленого порядку огляду на стан алкогольного сп'яніння.

Суд, дослідивши матеріали справи про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.130 КУпАП вважає, що клопотання трудового колективу філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця» про передачу матеріалів справи про адміністративне правопорушення на розгляд трудового колективу підлягає до задоволення з наступних підстав.

Як вбачається з матеріалів справи, ОСОБА_1 працює інженером по обслуговуванню систем відеоспостереження у філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця», де характеризується задовільно.

Як вбачається з клопотання заступника директора філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця» ОСОБА_3 загальними зборами трудового колективу філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця» від 28.11.2018 року прийнято одноголосне рішення про звернення до суду з клопотанням щодо можливості звільнення від адміністративної відповідальності за ст.130 ч.1 КУпАП ОСОБА_1 та передачу матеріалів на розгляд трудового колективу філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця», на підставі ст.21 КУпАП, для застосування заходів громадського впливу.

Відповідно до ст.21 КУпАП особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, крім посадової особи, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з урахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу.

Про заходи громадського впливу, застосовані до осіб, які вчинили правопорушення, передбачені статтею 51, частиною першою статті 129, частинами першою і другою статті 130, статтями 156,173,176,177,178-180 цього Кодексу, власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган, або громадська організація повинні не пізніш як у десятиденний строк з дня одержання матеріалів повідомити орган (посадову особу), який надіслав матеріали.

Вирішуючи питання щодо задоволення клопотання, суд приймає до уваги, що ОСОБА_1 вперше притягається до адміністративної відповідальності, позитивно характеризується за місцем роботи.

Крім цього, в судовому засідання також було встановлено, що робота на посаді інженера по обслуговуванню систем відеоспостереження у філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця», являється єдиним джерелом доходу ОСОБА_1 і накладення на нього стягнення у виді штрафу у сумі 10200 грн та позбавлення права керувати транспортними засобами поставить останнього у важке матеріальне становище, а тому суд вважає, що матеріали відносно ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.130 КУпАП, слід передати на розгляд трудового колективу філії «ПВРЗ» ПАТ «Укрзалізниця».

Згідно ст.284 КУпАП, по справі про адміністративне правопорушення, орган (посадова особа) виносить одну з таких постанов: 1) про накладення адміністративного стягнення; 2) про застосування заходів впливу, передбачених статтею 24-1 цього Кодексу; 3) про закриття справи.

Постанова про закриття справи виноситься при оголошенні усного зауваження, передачі матеріалів на розгляд громадської організації чи трудового колективу або передачі їх прокурору, органу досудового розслідування, а також при наявності обставин, передбачених статтею 247 цього Кодексу.

Керуючись ст.21,284 КУпАП, суд, -

постановив:

Клопотання заступника директора філії «Панютинський вагоноремонтний завод» ПАТ «Укрзалізниця» ОСОБА_3 про передачу матеріалів справи про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 за ст.130 ч.1 КУпАП на розгляд трудового колективу філії «Панютинський вагоноремонтний завод» ПАТ «Укрзалізниця» - задовольнити.

Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.130 КУпАП.

Провадження у справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ч.1 ст.130 КУпАП - закрити, у зв'язку з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу філії «Панютинський вагоноремонтний завод» ПАТ «Укрзалізниця».

Про результати розгляду матеріалів повідомити Лозівський міськрайонний суд Харківської області у десятиденний строк з дня їх отримання.

На постанову суду може бути подана скарга в Харківський апеляційний суд через Лозівський міськрайонний суд Харківської області протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя О.А.Ткаченко