Справа № 306/2217/18
Провадження № 3/306/716/18
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

07 листопада 2018 року м.Свалява

Суддя Свалявського районного суду Закарпатської області Жиганська Н.М., розглянувши матеріали справи за протоколом серії ЗК 440/217/АВ/П/ПТ від 06.09.2018 року, які надійшли від Управління Держпраці у Закарпатській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, проживаючого в ІНФОРМАЦІЯ_2, директора Дочірного підприємства Санаторій «Сонячне Закарпаття», РНОКПП НОМЕР_1, за вчинення правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП ,

В С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1, будучи директором Дочірного підприємства Санаторій «Сонячне Закарпаття» (с.Поляна, 1 Свалявського району), порушив вимоги законодавства про працю, а саме при наданні щорічних відпусток працівникам, заробітна плата за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку надання відпустки (Так, наказом №56-П від 20.06.2018 року надано відпустку з 25.06.2018 року прибиральниці ОСОБА_2, наказом №57-П від 22.06.2018 року надано відпустку з 26.06.2018 року оператору пакувальної машини ОСОБА_3, оплату проведено по відомості на виплату готівки №33 від 05.07.2018 року при виплаті заробітної плати за другу половину червня 06.07.2018 року, ОСОБА_2 в сумі 2441,29 грн., ОСОБА_3 в сумі 6494,19 грн., наказом №69-П від 08.08.2018 року надано відпустку вантажнику ОСОБА_4 з 20.08.2018 року, наказом №74-П від 16.08.2018 року надано відпустку механіку ОСОБА_5 з 20.08.2018 року, оплату проведено по відомості на виплату готівки №41 23.08.2018 року ОСОБА_4 в сумі 8000,00 грн., ОСОБА_5 в сумі 9000,00 грн.), чим порушив вимоги ч.ч. 4 ст.115 Кодексу законів про працю України, ст.21 Закону України Про відпустки.

У судовому засіданні ОСОБА_1 вину свою повністю визнав та пояснив, що на даний час правопорушення, виявлені перевіркою усунуті, в підтвердження чого надав письмове повідомлення про усунення даних правопорушень. Просить звільнити його від адміністративної відповідальності на підставі ст.22 КУпАП.

Крім цього, вина ОСОБА_1 стверджується копією акту перевірки №ЗК 440/217/АВ від 06.09.2018 року, копіями наказів про надання відпустки, копією списка про виплату заробітної плати.

Відповідно до листа №17/11/18 від 06 листопада 2018 року про усунення порушень вимог законодавства про працю, виявлених під час перевірки, ДП «Санаторій «Сонячне Закарпаття» Спільна діяльність цех по розливу мінеральної води повідомляє, що ними усунено порушення виявлені Управлінням Держпраці у Закарпатській області під час перевірки дотримання Законів України про працю, а саме Пункт 2.5 глави 2 Інструкції №58 від 29 липня 1993 року « в особистих картках типової форми №П-2 працівників підприємства, що заносяться до трудової книжки на підставі наказу про призначення (звільнення) на роботу вносяться (повторюються) відповідні записи з трудової книжки». Окрім того, усунуто і в подальшому прийнято до уваги порушення виявлені при наданні при наданні щорічних відпусток працівникам, заробітна плата виплачується не пізніше ніж за три дні до початку надання відпусток.

При таких обставинах, зібраними та дослідженими в суді доказами встановлено, що дії ОСОБА_1 правильно кваліфіковано за ст.41 ч.1 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю, і його вина повністю доведена.

Обставини, що пом»якшують відповідальність правопорушника суддя визнає щире розкаяння винного, усунення повністю допущених порушень.

Обставини, що обтяжують відповідальність правопорушника - суддею не встановлено.

Статтею 22 КУпАП передбачено, що при малозначності вчиненого адміністративного правопорушення орган (посадова особа), уповноважений вирішувати справу, може звільнити порушника від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Дослідивши та оглянувши матеріали справи, суддя дійшов висновку, що оскільки ОСОБА_1 вину свою повністю визнав, щиро розкаявся у вчиненому, повністю усунув наслідки вчиненого правопорушення, що стверджується особистим поясненням, то його слід звільнити від адміністративної відповідальності за ст.41 ч.1 КУпАП на підставі ст.22 КУпАП, обмежившись усним зауваженням

Керуючись ст. ст. 22, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя,-

П О С Т А Н О В И В :

Звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності за ст.41 ч.1 КУпАП на підставі ст.22 КУпАП, обмежившись усним зауваженням.

Копію постанови для відому направити в Управління держпраці у Закарпатській області.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником до апеляційного суду Закарпатської області через місцевий суд, який виніс постанову, протягом десяти днів з дня її винесення.

СУДДЯ СВАЛЯВСЬКОГО

РАЙОННОГО СУДУ ОСОБА_6