Справа № 419/2920/18
Провадження № 3/419/962/2018
ПОСТАНОВА

07.11.2018 року суддя Новоайдарського районного суду Луганської області Іванова О. М., розглянувши матеріали справи про адміністративне правопорушення, що надійшла від начальника СРПП Новоайдарського ВП ГУНП в Луганській області у відношенні:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідн. № НОМЕР_1, громадянина України, працюючого на посаді водія автотранспортних засобів ТОВ "Л-ГРИФ", який проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2,

за ч. 1 ст.130 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ:

16.10.2018 року о 20:15 год ОСОБА_1 в м. Щастя Новоайдарського району Луганської області по вул. Рєспубліканській, буд. 22А керував транспортним засобом автомобілем НОМЕР_2, в стані алкогольного сп`яніння, чим порушив п. 2.9А ПДР. Медичний огляд у встановленому порядку пройшов.

В діях ОСОБА_1 вбачається склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

У судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину у скоєному правопорушенні визнав повністю, щиро розкаявся.

Захисник ОСОБА_1 - адвокат ОСОБА_2 просив передати матеріали у відношенні ОСОБА_1 на розгляд трудового колективу ТОВ «Л-ГРИФ», де він працює на посаді водія автотранспортних засобів, для застосування заходу громадського впливу.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення серії БР № 009467 від 16.10.2018, висновком щодо результатів медичного огляду №2892 від 16.10.2018 року, відповідно до якого 16.10.2018 року ОСОБА_1 на час проходження огляду перебував у стані алкогольного спяніння (1,85‰), письмовими поясненнями ОСОБА_1

Враховуючи вищенаведене та вивчивши матеріали адміністративної справи, вважаю доведеним вчинення ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП.

Однак, беручи до уваги те, що ТОВ «Л-ГРИФ»» звернулося до суду з клопотанням про передачу матеріалів про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 на розгляд трудового колективу, а також враховуючи особу ОСОБА_1, який свою провину у вчиненні адміністративного правопорушення визнав, щиро розкаявся в скоєному, що є обставиною, яка пом`якшує його відповідальність, згідно довідки Новоайдарського ВП ГУНП України в Луганській області протягом року до адміністративної відповідальності за порушення ПДР України не притягувався, тяжких наслідків від скоєного ним правопорушення не настало, а також беручи до уваги ті обставини, що ОСОБА_1 за місцем роботи та за місцем проживання характеризується позитивно, що підтверджується характеристикою з місця роботи та характеристикою за місцем проживання, зважаючи на заявлене клопотання трудового колективу ТОВ «Л-ГРИФ», де працює ОСОБА_1, вважаю необхідним задовольнити клопотання ТОВ «Л-ГРИФ» та передати матеріали справи відносно правопорушника на розгляд трудового колективу.

У розумінні положень Кодексу України про адміністративні правопорушення, розгляд справи про адміністративне правопорушення проводиться щодо особи правопорушника і в межах, встановлених протоколом про адміністративне правопорушення.

При цьому ст.7 КУпАП визначає, що провадження в справах про адміністративні правопорушення здійснюється на основі суворого додержання законності.

Відповідно до ст.21 КУпАП особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, крім посадової особи, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з урахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу. Про заходи громадського впливу, застосовані до осіб, які вчинили правопорушення, передбачені ст. 51, ч. 1 ст. 129, ч.ч. 1,2 ст. 130, ст. ст. 156, 173, 176, 177, 178-180 цього Кодексу, власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган, або громадська організація повинні не пізніш як у десятиденний строк з дня одержання матеріалів повідомити орган (посадову особу), який надіслав матеріали.

Згідно ч. 2 ст. 284 КУпАП постанова про закриття справи виноситься при передачі матеріалів на розгляд громадської організації чи трудового колективу.

Приймаючи до уваги викладене, керуючись ст. ст. 21, 283, 284, ч. 1 ст. 130 КУпАП, суддя,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП та на підставі ст. 21 КУпАП звільнити його від адміністративної відповідальності.

Передати матеріали справи про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 130 КУпАП, до ТОВ «Л-ГРИФ» на розгляд трудового колективу для застосування заходів громадського впливу.

Провадження у справі про адміністративне правопорушення у відношенні ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, - закрити.

Повернути ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, посвідчення водія ВХТ 837862 від 29.03.2017 року.

Зобов`язати власника або уповноважений ним орган ТОВ «Л-ГРИФ» не пізніш як у десятиденний строк з дня одержання матеріалів повідомити Новоайдарський районний суд Луганської області про заходи впливу, застосовані до ОСОБА_1, який вчинив правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 130 КУпАП.

Постанова може бути оскаржена до Луганського апеляційного суду через Новоайдарський районний суд Луганської області протягом десяти днів з дня винесення постанови. Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги, якщо така скарга не була подана. У разі подання апеляційної скарги, постанова суду, якщо вона не скасована, набирає законної сили після закінчення апеляційного розгляду справи.

Суддя О. М. Іванова