П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

03.09.2018 Справа №607/14581/18

Суддя Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області Кунцьо С.В., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Тернопільській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, українця, громадянина України, директора ПП «Фабрика меблів «Нова», жителя АДРЕСА_1, РНОКПП НОМЕР_1,

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративне правопорушення, -

В С Т А Н О В И В:

Під час перевірки інспектором праці ПП «Фабрика меблів «Нова» (юридична адреса: Промислова, 30, м. Тернопіль), директором якого являється ОСОБА_1, було встановлено, що виплата заробітної плати працівникам підприємства за квітень 2018 року здійснена з порушенням встановлених строків її виплати, а саме: за першу половину квітня 2018 року виплачена 19.04.2018 року, а заробітна плата за другу половину квітня - 16.05.2018 року, тобто через проміжок часу, що перевищує шістнадцять календарних днів та пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, що є порушенням ч.1 ч.2 ст.115 КЗпП України і ч. 1 ст.24 ЗУ «Про оплату праці».

У судове засідання ОСОБА_1 не з'явився і про причину неявки суд не повідомив, хоча про день, час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином. У силу ч. 2 ст. 268 КУпАП вважаю за можливе справу розглядати у відсутності особи, яка апритягається до адміністративної відповідальності.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення повністю підтверджується наступною сукупністю доказів, дослідженими в судовому засіданні а саме: даними, що містяться в протоколі про адміністративне правопорушення №ТР996/413/АВ/П/ПТ від 24.07.2018 року, витязі з акту перевірки №ТР996/413/АВ від 24.07.2018 року, статуті ПП «Фабрика меблів «Нова» №16 від 12.10.2017 року затвердженого рішенням засновника ПП; видаткових касових ордерах від 19.04.2018 року, 16.05.2018 року; відомості на виплату готівки №114 за квітень 2018 року; відомості на виплату готівки №115 за квітень 2018 року; відомості на виплату готівки №116 за квітень 2018 року; відомості на виплату готівки №117 за квітень 2018 року; відомості на виплату готівки №118 за квітень 2018 року; відомості на виплату готівки №128 за квітень 2018 року.

Вивчивши матеріали справи, вважаю, що в діях ОСОБА_1 наявні ознаки складу адміністративного проступку передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, тобто порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, виплата її не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю, а тому його слід притягнути до адміністративної відповідальності та накласти адміністративне стягнення.

При накладенні адміністративного стягнення відповідно до ст. 33 КУпАП суд приймає до уваги характер вчиненого правопорушення, дані про особу, яка притягається до адміністративної відповідальності, майновий стан, ступінь вини та інші обставини, а тому приходжу до висновку про необхідність призначення покарання ОСОБА_1 в розмірі санкції статті за якою останній притягується до адміністративної відповідальності.

Керуючись ст.ст. 33, 41, 283, 284, 294 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та накласти на нього стягнення у виді штрафу в розмірі 40 (сорока) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 680 (шістсот вісімдесят) грн.

Стягнути із ОСОБА_1 судовий збір в дохід держави в розмірі 352 (триста п'ятдесят два) грн. 40 (сорок) коп.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Апеляційна скарга подається до Апеляційного суду Тернопільської області через Тернопільський міськрайонний суд.

Головуючий суддяС. В. Кунцьо