Справа № 597/1521/18
Провадження № 3/597/408/2018
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"24" грудня 2018 р. суддя Заліщицького районного суду Тернопільської області Шевчук В.М., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Тернопільській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, жителя ІНФОРМАЦІЯ_2, українця, громадянина України, ІНФОРМАЦІЯ_3, працюючого начальником Філії Заліщицька дорожня експлуатаційна дільниця Дочірнього підприємвства Тернопільський облавтодор відкритого акціонерного товариства Державної акціонерної компанії Автомобільні дороги України, одруженого, раніше до адміністративної відповідальності не притягувався

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення

В С Т А Н О В И В :

Як вбачається з протоколу про адміністративне правопорушення серії ТР № 1625/412/АВ/ППТ від 22.11.2018 року ОСОБА_1, працюючи начальником Філії Заліщицька дорожня експлуатаційна дільниця Дочірнього підприємвства Тернопільський облавтодор відкритого акціонерного товариства Державної акціонерної компанії Автомобільні дороги України, що знаходиться в смт.Товсте по вул.Грушевського 26 Заліщицького району Тернопільської області, на момент перевірки 22.11.2018 року виплачував заробітну плату працівникам за січень-листопад 2018 року із затримкою, без виплати авансу одним платежем, через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів, та невиплатив заробітну плату 51 працівнику за липень, серпень, вересень, жовтень 2018 року на загальну суму 889426 гривень, чим порушив вимоги ст.115 ч.1,2,3 КЗпП України. Своїми діями ОСОБА_1 вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.

ОСОБА_1 в судовому засіданні заявив клопотання про повернення матеріалів справи для дооформлення, оскільки в протоколі про адміністративне правопорушення не зазначено, яким саме працівникам невиплачена заробітна плата та в якому розмірі.

Заслухавши пояснення ОСОБА_1, вивчивши матеріали справи, вважаю, що клопотання ОСОБА_1 підлягає до задоволення, оскільки матеріали адміністративної справи оформлені з порушенням вимог КУпАП та підлягають належному доопрацюванню, виходячи з наступного.

Відповідно до п.2 ч.1 ст.278 КУпАП, орган (посадова особа) при підготовці до розгляду справи про адміністративне правопорушення вирішує питання чи правильно складений протокол та інші матеріали справи про адміністративне правопорушення.

У відповідності до вимог ст.256 КУпАП у протоколі про адміністративне правопорушення зазначаються: дата і місце його складання, посада, прізвище, ім'я, по-батькові особи, яка складала протокол; відомості про особу порушника, місце, час вчинення і суть адміністративного правопорушення; нормативний акт, який передбачає відповідальність за дане правопорушення; прізвище, адреси свідків і потерпілих, якщо вони є; пояснення особи, яка притягується до адміністративної відповідальності, інші відомості, необхідні для вирішення справи.

Встановлено, що у протоколі про адміністративне правопорушення серії ТР № 1625/412/АВ/П/ПТ від 22.11.2018 року не зазначено яким саме працівникам не виплачена заробітна плата за вказаний період та в якому розмірі.

Крім того в протоколі про адміністративне правопорушення серії ТР № 1625/412/АВ/П/ПТ від 22.11.2018 року відсутні дані про те, чи притягувався ОСОБА_1 протягом року до адміністративної відповідальності, оскільки ст.41 КУпАП передбачає відповідальність за повторне протягом року вчинення зазначеного правопорушення.

За таких обставин, вважаю, що матеріали справи про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ч.1 ст.41 КУпАП необхідно направити Управлінню держпраці у Тернопільській області для належного доопрацювання.

На підставі наведеного, керуючись ст.ст.256, 278 Кодексу України про адміністративні правопорушення

П О С Т А Н О В И В :

Матеріали справи про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ч.1 ст.41 КУпАП повернути Управлінню держпраці у Тернопільській області для належного доопрацювання.

Суддя: ОСОБА_2