Справа № 317/1441/18
№ 3/317/306/2018
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

31 травня 2018 року м. Запоріжжя

Суддя Запорізького районного суду Запорізької області Ачкасов О.М., розглянувши матеріал, який надійшов з Головного управління Держпраці у Запорізькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, працюючого фізичною особою-підприємцем, зареєстрований за адресою : ІНФОРМАЦІЯ_2, ІПН НОМЕР_1,

за ч. 1 ст. 41 КпАП України,

ВСТАНОВИВ:

Під час виконання посадових обовязків, маючи організаційно-розпорядчі функції, за місцезнаходженням АДРЕСА_1 ОСОБА_1 допустив порушення законодавства про працю, які оформлені актом перевірки № ЗП615/572/АВ від 12.04.2018, а саме: - під час інспекційного відвідування ФОП ОСОБА_1 встановлено, що нарахування та виплата заробітної плати працівникам здійснювалися один раз на місяць. Так, з вибіркових даних, згідно розрахунково-платіжної відомості нарахування та виплати заробітної плати № 5 від 17.05.2017, заробітна плата за травень 2017 року була виплачена один раз 17.05.2017. Згідно розрахунково-платіжної відомості нарахування та виплати заробітної плати № 1 від 15.01.2018, заробітна плата працівникам за січень 2018 року була виплачена один раз 15.01.2018. Згідно розрахунково-платіжної відомості нарахування та виплати заробітної плати № 2 від 16.02.2018, заробітна плата працівникам за лютий 2018 року була виплачена один раз 16.02.2018. Згідно розрахунково-платіжної відомості нарахування та виплати заробітної плати № 3 від 14.03.2018, заробітна плата працівникам за березень 2018 року була виплачена один раз 14.03.2018. Це порушує вимогу ч. 1 ст. 115 КЗпП України та ч. 1 ст. 24 Закону України № 108 «Про оплату праці». ФОП ОСОБА_1 порушено строки виплати заробітної плати працівникам за час щорічної відпустки а саме: із вибіркових даних, згідно наказу (розпорядження) № 7 про надання відпустки, продавцю ОСОБА_2 було надано щорічну основну відпустку з 01.07.2017. Виплату заробітної плати за час щорічної відпустки ОСОБА_2 було проведено пізніше, ніж за 3 дні до початку відпустки, а саме 30.06.2017, що підтверджено відомістю на виплату грошей № 1 за 2017 рік. Згідно наказу (розпорядження) № 2 про надання відпустки, продавцю ОСОБА_3 було надано щорічну основну відпустку з 01.06.2017. Виплату заробітної плати за час щорічної відпустки ОСОБА_3 було проведено пізніше, ніж за 3 дні до початку відпустки, а саме 31.05.2017, що підтверджено відомістю на виплату грошей № 1 за 2017 рік. Згідно наказу (розпорядження) № 9 про надання відпустки, продавцю ОСОБА_4 було надано щорічну основну відпустку з 01.10.2017. Виплату заробітної плати за час щорічної відпустки ОСОБА_4 було проведено пізніше, ніж за 3 дні до початку відпустки, а саме 30.09.2017, що підтверджено відомістю на виплату грошей № 1 за 2017 рік. В заявах на відпустки працівниками не був зазначений термін виплати заробітної плати за час щорічної відпустки, відповідно до п. 2 ст. 7 Конвенції «Про оплачу вальні відпустки» від 24.06.1970 № 132, ратифікованої Законом України від 29.05.2001 № 2481-ІІІ. Все це порушує вимоги ч. 4 ст. 115 КЗпП України та ст. 21 Закону України «Про відпустки».

ОСОБА_1, у судове засідання не з»явився, був повідомлений належним чином про місце та час розгляду справи, про причини неявки суд не повідомив, однак, його вина підтверджується матеріалами справи про адміністративне правопорушення, а саме : протоколом про адміністративне правопорушення, актом №ЗП615/572/АВ/П/ПТ від 12.04.2018, ОСОБА_5 інспекційного відвідування (невиїзного інспектування) юридичної особи (фізичної особи), яка використовує найману працю № ЗП/615/572/АВ від 12.04.2018, розрахунково-платіжними відомостями: № 1 за січень 2018 року, № 5 за жовтень 2017 року, № 2 за лютий 2018 року; відомістю на виплату грошей: № 1-2 за січень, лютий 2018 року, № 3 за березень 2018 року; графіком надання відпусток працівникам ФОП ОСОБА_1, ФОП ОСОБА_5 на 2017 рік; графіком надання відпусток працівникам ФОП ОСОБА_1, ОСОБА_5 на 2018 рік; розпорядженнями ФОП ОСОБА_1 № 9 від 30.0.92017, № 2 від 30.05.2017, № 7 від 30.06.2017; заявами ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4; відомістю на виплату грошей № 1 за відпускні 2017 року.

Враховуючи обставини справи, особу правопорушника, на нього слід накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, а саме 510,00 (п»ятсот десять гривень 00 копійок) гривень.

Керуючись ст.ст.41 ч.1, 221 КпАП України , суддя -

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ст.41 ч.1 КпАП України та накласти адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, а саме 510,00 (п»ятсот десять гривень 00 копійок) гривень.

Кошти перерахувати , призначення платежу : «Адміністративні штрафи та інші санкції», Одержувач : УК у Запорізькому районі (Запоріз. р-н) 21081100, Код , Код МФО 813015, Рахунок 0122, Код класифікації доходів бюджету 21081100.

Якщо впродовж п»ятнадцяти днів правопорушником не буде сплачена сума стягнутого штрафу, з правопорушника буде стягнуто подвійний розмір штрафу, відповідно до ст. 308 КпАП України.

Стягнути з ОСОБА_1, на користь Державної судової адміністрації України, отримувач коштів : ГУК у м.Києві /м.Київ/22030106; код за ЄДРПОУ: 37993783; банк отримувача: Головне управління Державної Казначейської служби України у м.Києві; код банку отримувача: 820019; рахунок отримувача : 0001; код класифікації доходів бюджету : 22030106- судовий збір в розмірі 352,40 грн.

Постанова суду набирає законної чинності після закінчення строку на подачу апеляційної скарги.

Постанова суду може бути оскаржена до апеляційного суду Запорізької області впродовж десяти днів з моменту її постановлення.

Суддя: О.М. Ачкасов