Справа № 455/398/17
Провадження № 3/455/224/2017
ПОСТАНОВА

Іменем України

11 травня 2017 року м.Старий Самбір

Суддя Старосамбірського районного суду Львiвської області ОСОБА_1,

розглянувши матеріали, якi надійшли вiд Головного управління держпраці у Львівській області,

про притягнення до адмiнiстративної вiдповiдальностi ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, жителя ІНФОРМАЦІЯ_2, голова Фермерського господарства «Дутко», одруженого, ІНФОРМАЦІЯ_3, зі слів - до адміністративної відповідальності не притягалася,-

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адмiнiстративнi правопорушення (КУпАП),

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_2, будучи головою Фермерського господарства «Дутко» не провів виплату заробітньої плати працівникам за лютий 2017 року включно по день перевірки (24.03.2017 року), чим порушив ч.1 ст.115 КЗпП України та ч.1 ст.24 Закону України «Про оплату праці» та вчинив правопорушення, передбачене ч.1 ст. 41 КУпАП.

Також в протоколі головним державним інспектором зазначено, що при звільненні працівника ОСОБА_3 01.12.2016 року, згідно наказу №8 від 01.12.2016 року, провів розрахунок 27.12.2016 року. При порушенні термінів виплати належних при звільненні коштів, не проводив виплатку середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку, а саме: ОСОБА_3 звільнено з роботи з 01.12.2016 року, згідно наказу №8 від 01.12.2016 року, розрахунок проведено 27.12.2016 року; ОСОБА_4 звільнено з роботи з 07.06.2016 року, згідно наказу №4 від 07.06.2016 року, розрахунок проведено 25.07.2016 року; ОСОБА_5 звільнено з роботи 03.02.2016 року згідно наказу №2 від 03.02.2016 року, розрахунок проведено 17.03.2016 року. У підприємстві має місце ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд, а саме: ОСОБА_6, ОСОБА_7 не були у відпустці протягом двох років, згідно табелів обліку робочого часу за період 2015-2016 років. Не проводив виплату заробітньої плати працівникам менше двох разів на місяць, а саме: заробітну плату за грудень 2016 року виплачено 20.01.2017 року, заробітну плату за січень виплачено 20.02.2017 року

В суд ОСОБА_2 не зявився, про час та місце слухання справи повідомлявся належним чином, причин неявки суду не повідомив.

Винність ОСОБА_2 у вчиненні правопорушення доведена протоколом №13/26/149/0316 від 24.03.2017 року, актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №13/26/149/0841 від 24.03.2017 року, наказами голови ФГ «Дутко» від 01.12.2016 року №8, від 07.06.2016 року №4, від 03.02.2016 року №2, платіжними відомостями №12 за грудень 2016 року, №7 за червень 2016 року, видатковими касовими ордерами від 27.12.2016 року №57, від 25.07.2016 року, від 17.03.2016 року №13, від 20.01.2017 року №1, від 20.02.2017 року, табелями обліку робочого часу за 2015-2016 роки, з яких відомо, що ОСОБА_2, будучи головою Фермерського господарства «Дутко», проводить виплату заробітньої плати працівникам менше двох разів на місяць, а саме: заробітну плату за грудень 2016 року виплачено 20.01.2017 року, заробітну плату за січень виплачено 20.02.2017 року, заробітну плату за лютий 2017 року, станом на день перевірки (24.03.2017 року) не проведено.

Щодо порушень при звільненні працівника ОСОБА_3 01.12.2016 року, порушенні термінів виплати належних при звільненні коштів, не проведенні виплати середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку, ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років, невиплаті заробітньої плати працівникам менше двох разів на місяць, то за такі порушення у відношенні ОСОБА_2 справа підлягає закриттю, оскільки на момент розгляду справи закінчилися строки накладення адміністративного стягнення.

Обставин, що помякшують відповідальність, не знаходжу.

Обставин, що обтяжують відповідальність, не знаходжу.

Однак, враховуючи мінімальні негативні наслідки та малозначність правопорушення, суд вважає можливим застосувати до ОСОБА_2 ст.22 КУпАП, та звільнити його від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Керуючись ст.22, ч.2 ст.38, ст.ст.283, 284 КУпАП,

П О С Т А Н О В И В :

Закрити відносно ОСОБА_2 провадження в справі про адміністративне правопорушення за ч.1 ст.41 КУпАП у звязку із малозначністю вчиненого правопорушення та обмежитися усним зауваженням.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Львівської області через районний суд.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Постанова підлягає пред'явленню до виконання протягом трьох місяців з дня її винесення. В разі оскарження постанови перебіг строку давності зупиняється до розгляду скарги.

Суддя Л.Й.Ніточко