Справа 688/1137/17
№ 3/688/317/17
Постанова

Іменем України

12 травня 2017 року м. Шепетівка

Суддя Шепетівського міськрайонного суду Хмельницької області Огороднік І.В., розглянувши матеріали адміністративної справи, які надійшли від начальника Управління Держпраці у Хмельницькій області відносно:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_3, фізичної особи підприємця, особу встановлено паспорт серії НА № 359268, виданий 17 грудня 1997 року Шепетівським МРВ УМВС України в Хмельницькій області,

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

встановив:

В період з 04 квітня 2017 року по 13 квітня 2017 року головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно правових актів Управління Держпраці у Хмельницькій області ОСОБА_2, проведено позапланову перевірку додержання суб'єктами господарювання законодавства про працю ФОП ОСОБА_1. В ході перевірки було встановлено, що фізична особа підприємець ОСОБА_1, в період з 04.03.2017 року по 11.03.2017 року допустив порушення законодавства про працю, а саме: за проведеною перевіркою Управлінням Держпраці у Хмельницькій області встановлено, що ФОП ОСОБА_1 не своєчасно проводяться розрахунки зі звільненими працівниками. Так, наказом від 04.03.2017 року № 9 «Про звільнення з роботи ОСОБА_3» було звільнено останнього з 04.03.2017 року за пунктом 1 статті 36 КЗпП України, виплату всіх сум при розрахунку здійснено частинами 04.03.2017 року та 11.04.2017 року, згідно відомості виплати заробітної плати від 01.03.2017 року та видаткового касового ордеру від 11.04.2017 року, чим порушено законодавче встановлене право працівника на своєчасне отримання винагороди за працю. Таким чином, встановлено, що ФОП ОСОБА_1, який відповідно до умов статті 21, 116 КЗпП України зобовязаний здійснювати своєчасну виплату заробітної плати найманим працівникам, під час виплати заробітної плати звільненим працівникам допустив порушення законодавче встановленого строку її виплати при звільненні працівника виплати всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, проводиться в день звільнення, чим порушив вимоги частини першої статті 116 КЗпП України, чим вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

В судовому засіданні ОСОБА_1, свою вину визнав. У скоєнному щиро розкаявся.

Попри те, що ОСОБА_1, вину у вчиненні інкримінованого йому адміністративного правопорушення визнав, його вина повністю доведена зібраними по справі доказами, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення № 22-05/105 від 13 квітня 2017 року, актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування № 22-05/738 від 13 квітня 2017 року, копією наказу № 9 від 04 березня 2017 року, копією відомостей виплати заробітної плати за лютий 2017 року, копією видаткового касового ордеру від 11 квітня 2017 року.

Тому, вбачаючи в діях ОСОБА_1, ознаки правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, враховуючи характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що помякшують і обтяжують відповідальність, вважаю, що до останнього слід застосувати адміністративне стягнення, необхідне та достатнє для його виправлення та попередження скоєння нових правопорушень - у виді штрафу в розмірі 30 (тридцяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.

Відповідно до ст. 40-1 КУпАП у разі винесення суддею постанови про накладення адміністративного стягнення, особою, на яку накладено таке стягнення сплачується судовий збір у розмірі 0,2 розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб, що визначено ст. 4 Закону України «Про судовий збір».

Керуючись ст. 33, ст. 40-1, ч. 1 ст. 41, ст. 284 - 285 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

постановив:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 30 (тридцяти) неоподатковуваних мінімумів доходів громадян - 510 (пятсот десяти) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави 320 (триста двадцять) грн. 00 коп. судового збору.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Хмельницької області протягом десяти днів з дня її винесення через Шепетівський міськрайонний суд.

Суддя І.В. Огороднік