Справа № 628/754/17
Провадження № 3/628/144/17
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

16 травня 2017 року Купянський міськрайонний суд Харківської області у складі:

головуючого судді Волчек Ольги Олексіївни,

за участю секретаря - Дюкової Г.Б.,

розглянувши адміністративний матеріал, який надійшов від заступника начальника Головного управління Держпраці у Харківській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1 ІНН-, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянку України, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, Литва, працюючу головним бухгалтером ТОВ «Юніверсал Фиш Компані», зареєстровану за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, працюючи головним бухгалтером ТОВ «Юніверсал Фиш Компані», допустила порушення законодавства про працю у ТОВ «Юніверсал Фиш Компані»:в порушення ст.72 КЗпП України, ст.107 КЗпП України не компенсовано роботу у вихідний день, за згодою сторін, іншим днем відпочинку або у грошовій формі у подвійному розмірі, а саме, згідно наказів №210815/01 від 21.08.2015, №131015/03 від 13.10.2015, №130116/01 від 13.10.2016, №301216Є01 від 30.12.2016 (та інш.), ОСОБА_2 встановлювалася робота у святкові дні. За роботу у святкові дні було встановлено скорочений робочий час у інші дні, та не було компенсовано у грошовій формі у подвійному розмірі; в порушення ч.1 ст. 115 КЗпП, ч.3 ст. 24 ЗУ №108, допущено виплату заробітної плати, розмір якої за першу половину місяця менше оплати за фактично відпрацьований час з розрахунку тарифної ставки (посадового окладу) працівника;

В судове засідання ОСОБА_1 не зявилась, про причини неявки до суду не повідомила. Судові повістки повернулися з відмітками поштового відділення «за незапитом». Як вбачається, судова повістка, яка направлялась за місцем роботи ОСОБА_1, була отримана 27.04.2017р. особою на прізвище "Бузова".

У відповідності до ст. 268 КУпАП присутність особи, яка притягається до адміністративної відповідальності за ст.41 КУпАП, не є обовязковою.

Провина ОСОБА_1 в інкримінованому їй правопорушенні підтверджується: протоколом про адміністративне правопорушення № 0455-0114 від 16.03.2017 року (а.с.1-2); актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №20-03-4201/0455 від 06.03.2017р., з оригіналом якого була ознайомлена та копію якого отримала ОСОБА_1 (а.с.2-7); наказами №301216/01 від 30.12.2016, №210815/01 від 21.08.2015, №131015/03 від

2

13.10.2015, №210815/01 від 21.08.2015 про роботу у святкові та вихідні дні, згідно яких для ОСОБА_2, вихідні дні 02.01.2017, 14.10.2015, святкові дні 14.10.2016, 24.08.2015 вважалися робочими, та встановлені скорочені робочі дні 03.01.2017, 17.10.2016, 15.10.2015, 25.08.2015 (а.с.14-17);

Згідно ст. 72 КЗпП України, робота у вихідний день може компенсуватися, за згодою сторін, наданням іншого дня відпочинку або у грошовій формі у подвійному розмірі.

Оплата за роботу у вихідний день обчислюється за правилами статті 107 цього Кодексу.

Відповідно до п.3 ч.1 ст.107 КЗпП України, робота у святковий і неробочий день (частина четверта статті 73) оплачується у подвійному розмірі.

З бухгалтерської довідки головного бухгалтера ОСОБА_1 від 13.03.2017р. та відомості на виплату грошей №ВЗП-000248 за березень 2017р. від 13.03.2017р., вбачається, що порушення ст.ст. 72, 107 КЗпП України були усунуті, а саме, ОСОБА_2 було донараховано компенсацію за роботу у святкові дні у сумі 5014,13 грн., які ним були отримані (а.с.а.с.19-20);

Згідно ч.1 ст.115 КЗпП України, та ч.3 ст. 24 ЗУ "Про оплату праці", заробітна плата виплачується працівникам регулярно, але не рідше двох разів на місяць.

З інформації щодо виплати заробітної плати на ТОВ «ЮФК", заробітна плата працівникам ТОВ «ЮФК» з січня 2015 року по серпень 2016р. проводилась з порушенням ч.3 ст.115 КЗпП та ч3. ст.24 ЗУ "Про оплату праці", а саме, раз на місяць, без авансового платежу (а.с.18);

Таким чином, суд доходить до висновку, що своїми діями ОСОБА_1 скоїла адміністративне правопорушення, і кваліфікує її дії за ч.1 ст.41 КУпАП, як порушення встановленого терміну виплати заробітної плати, виплата її не в повному обсязі.

При накладення стягнення у відповідності до вимог ст.33 КУпАП суд враховує: характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини, обставини, що пом'якшують і обтяжують відповідальність.

Суд вважає, що за характером правопорушення, скоєне ОСОБА_1, є суспільно небезпечним.

Обставин, які відповідно до ст. 35 КУпАП помякшують чи обтяжують відповідальність ОСОБА_1, судом не встановлено.

Враховуючи викладене, характер і обставини скоєного адміністративного правопорушення, відомості про особу, яка притягається до адміністративної відповідальності, суд вважає необхідним накласти на ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу у межах його мінімального розміру.

Відповідно до ст. 40-1 КУпАП, судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення у разі винесення судом (суддею) постанови про накладення адміністративного стягнення сплачується особою, на яку накладено таке стягнення. Розмір і порядок сплати судового збору встановлюється законом.

Керуючись ст.41, ст. 268, 283, 284 КУпАП, п. 5 ч.2 ст. 4 ЗУ "Про судовий збір",-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винною у скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, і накласти на неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі 510,00 грн.

Штраф перерахувати на р/р 0013 ОКПО 37813292 одержувач Купянський ВДК МФО 851011 Банк УДК у Харківській області.

Штраф має бути сплачений порушником не пізніш як через пятнадцять днів з дня вручення йому постанови про накладення штрафу. У разі несплати правопорушником штрафу у встановлений строк, у порядку примусового виконання постанови з правопорушника стягується подвійний розмір штрафу.

3

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на користь держави (р/р 0001, ОКПО 22030106, МФО 820019, Головне управління Державної казначейської служби України у м. Києві, код ЄДРПОУ суду 37993783) в сумі 320,00 грн.

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена протягом десяти днів з дня винесення постанови особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником, а також прокурором у випадках, передбачених частиною пятою статті 7 та частиною першою статті 287 цього Кодексудо Апеляційного суду Харківської області через Купянський міськрайонний суд шляхом подачі апеляційної скарги.

Постанова суду дійсна для пред'явлення до виконання на протягом 3 місяців з дня набрання нею законної сили.

Головуючий О.О. Волчек