П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

03 лютого 2017 року м. Рівне

Суддя Рівненського міського суду Рівненської області Наумов С.В., розглянувши матеріали, які надійшли з Управління держпраці у Рівненській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживаючої ІНФОРМАЦІЯ_2, керуючого КЗ «Рівненський міський трест зеленого господарства», у скоєнні правопорушення передбаченого ст. 41 КУпАП,-

- зміст ст. 268 КУпАП., ОСОБА_1 - розяснено, -

В С Т А Н О В И В:

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення № 000720 від 25.11.2016р., при перевірці КЗ «Рівненський міський трест зеленого господарства» було виявлено, порушення законодавства про працю, відповідальність за яке передбачено ч. 1 ст. 41 КУпП, а саме:

порушила вимоги ч. 5 ст. 80 КЗпП України, деяким працівникам підприємства не надаються щорічні відпустки повної тривалості протягом двох років підряд. А саме:

- згідно особової картки типової форми № П-2 ОСОБА_2 працюючи з року на посаді озеленювача не перебував у щорічній відпустці повної тривалості з моменту прийняття на роботу;

- згідно особової картки типової форми №П-2 ОСОБА_3 працюючи з року на посаді озеленювача не перебувала у щорічній відпустці повної тривалості з моменту прийняття на роботу.

порушила вимоги ч. 1 ст. 115 КЗпП України, виплату заробітної плати проводила один раз на місяць, та пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. А саме:

- згідно платіжного доручення №1413 від 28.04.2016 року та платіжного доручення №1417 від 28.04.2016 року було зараховано на карткові рахунки працівників заробітну плату за березень 2016 року (без виплати авансу) та пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, а саме 28 квітня 2016 року;

- згідно платіжного доручення №1443 від 26.05.2016 та платіжного доручення №1446 від

26.05.2016 було зараховано на карткові рахунки працівників заробітну плату за квітень 2016 року (без виплати авансу) та пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, а саме 25 травня 2016 року.

порушила вимоги ч. 1 ст. 116 КЗпП України, при звільненні працівників виплату всіх сум, що належать їм від підприємства, не проводить в день звільнення, а саме:

- згідно наказу №2к від 20.01.2016 року ОСОБА_4 звільнений з посади охоронної служби з 21.01.2016 року (п. 1 ст.36 КЗпП України), проте виплата всіх сум належних їй від підприємства при звільненні перераховано на його картковий рахунок лише 25.03.2016 року згідно відомості розподілу заробітної плати від 25.03.2016 року.

08.07.2016 згідно наказу №29к ОСОБА_5 звільнений з роботи 21.06.2016 року (п.1 ст.36 КЗпП України), проте виплата всіх сум належних йому від підприємства при звільненні перераховано на його картковий рахунок лише 08.07.2016 року згідно відомості розподілу заробітної плати від 08.07.2016 року.

порушила вимоги ч. 1 ст 117 КЗпП України, при невиплаті в день звільнення всіх коштів працівникам ОСОБА_4 (день звільнення 21.01.16 року), ОСОБА_5 (день звільнення 21.06.16 року) не виплачено середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку, який проведений із ОСОБА_4 - 25.03.2016 року згідно відомості розподілу заробітної плати, ОСОБА_5 - 08.07.2016 року згідно відомості розподілу заробітної плати.

На підприємстві наявні випадки недотримання строків розгляду документів для призначення допомоги та виплати матеріального забезпечення за страхуванням у звязку з тимчасовою втратою працездатності, які встановлені ст.32 Закону України «Про загальнообовязкове державне соціальне страхування». Так відповідно до протоколу засідання комісії із соціального страхування КП "Рівненський міський трест зеленого господарства" черговий розгляд документів про призначення допомоги по тимчасовій непрацездатності відбулося 28 жовтня 2016 року. На даному засіданні розглядалося питання, щодо надання допомоги за листком непрацездатності: ОСОБА_6 серія АГЮ №920520 виданого на період з 18.08.2016 по 06.09.2016 поданого до підприємства 07.09.2016 року.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину у вчиненні правопорушення не визнала та надала письмові пояснення щодо протоколу про адміністративне правопорушення, просила суд провадження по справі закрити, у зв'язку із закінченням строків накладення адміністративного стягнення та у звязку з відсутністю складу адміністративного правопорушення.

Судом встановлено, що з моменту вчинення адмістративних правопорушень які мали місце у період з січня 2016 року по червень 2016 року, минув строк накладення адміністративного стягнення.

Відповідно до ч. 2 ст. 38 КУпАП, якщо справи про адміністративні правопорушення підвідомчі суду, стягнення може бути накладено не пізніше як за три місяці з дня вчинення правопорушення а при триваючому правопорушенні не пізніш як через три місяці з дня його виявлення.

Таким чином суд вважає за необхідне провадження по справі закрити у зв'язку з закінченням строків накладення адміністративного стягнення.

На підставі викладеного, керуючись ч. 2 ст. 38 КУпАП,-

п о с т а н о в и в:

Провадження по справі про адміністративне правопорушення про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП закрити у зв'язку з закінченням строків накладення адміністративного стягнення.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови до Апеляційного суду Рівненської області через Рівненський міський суд.

Суддя Рівненського міського суду С.В. Наумов