Красилівський районний суд Хмельницької області
_____________________________________________________________________________
Справа №: 677/15/17
П О С Т А Н О В А

27.01.2017 року м.Красилів

Суддя Красилівського районного суду Хмельницької області Вознюк Р.В., при секретарі Басистій Т.В., за участі особи, яка притягається до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, розглянувши справу про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки та жительки с.Радісне, вул.Польова, 17, Красилівського району Хмельницької області, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, одруженої, утриманців не має, працюючої на посаді бухгалтера в ТОВ «Житниця Поділля», за ч.1 ст.41 КУпАП,

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1, працюючи на посаді бухгалтера ТОВ «Житниця Поділля», яка є відповідальною згідно своєї посадової інструкції за нарахування та виплату заробітної плати, нарахування та виплату відпускних працівникам товариства допустила наступні порушення вимог законодавства про працю.

В порушення вимог ч.4 ст.115 КЗпП та ст.21 Закону України «Про відпустки» відповідно до наказу по підприємству №54-В від 28 листопада 2016 року працівникові ОСОБА_2 надано чергову основну щорічну відпустку з 28 листопада 2016 року, виплату заробітної плати за весь час щорічної відпустки відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 6 грудня 2016 року; відповідно до наказу по підприємству №45-В від 26 вересня 2016 року працівникові ОСОБА_3 надано чергову щорічну відпустку з 27 вересня 2016 року по 23 жовтня 2016 року, виплату заробітної плати за весь час щорічної відпустки відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 6 жовтня 2016 року; відповідно до наказу по підприємству №37/1 від 01 липня 2016 року працівникові ОСОБА_4 надано чергову щорічну відпустку з 2 по 18 липня 2016 року, виплату заробітної плати за весь час щорічної відпустки відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 7 липня 2016 року, що є порушенням термінів виплати заробітної плати працівникам за весь час щорічної відпустки, а саме: не пізніше ніж за три дні до початку відпустки.

В порушення вимог ст.116 КЗпП України наказом по підприємству №106-К від 18 листопада 2016 року звільнено працівника ОСОБА_5 18 листопада 2016 року, повний розрахунок відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 21 листопада 2016 року, наказом по підприємству №102-К від 31 жовтня 2016 року звільнено працівника ОСОБА_6 31 жовтня 2016 року, повний розрахунок відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 7 листопада 2016 року, наказом по підприємству №88-К від 1 вересня 2016 року звільнено працівника ОСОБА_7В 1 вересня 2016 року, повний розрахунок відповідно до відомості про виплату заробітної плати проведено 7 вересня 2016 року, що є порушенням термінів проведення виплати звільненим працівникам всіх сум, що належать їм від підприємства, а саме: в день звільнення.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину у скоєнні адміністративного правопорушення визнала повністю, в чому розкаялася.

Крім повного визнання вини, вина правопорушника підтверджується актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №22-22/2393 від 28 грудня 2016 року, протоколом про адміністративне правопорушення №22-22/312 від 28 грудня 2016 року, посадовою інструкцією бухгалтера (по розрахунках заробітної плати).

Таким чином, ОСОБА_1, як посадова особа товариства, допустила порушення вимог законодавства про працю, чим вчинила правопорушення, за яке передбачена відповідальність ч.1 ст.41 КУпАП.

Враховуючи обставини справи, характер вчиненого правопорушення, щире каяття, особу порушника, яка одружена, працює, утриманців не має, ОСОБА_1 слід визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та призначити їй адміністративне стягнення у межах санкції ч.1 ст.41 КУпАП, а саме у вигляді штрафу в розмірі 30 неоподаткованих мінімумів доходів громадян.

Керуючись ст.40-1, ч.1 ст.41, ст.283, ст.284 КУпАП, п.5 ч.2 ст.4 Закону України "Про судовий збір",

п о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП і накласти на неї стягнення у вигляді штрафу в розмірі 30 неоподаткованих мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на користь держави в сумі 320 (триста двадцять) гривень (отримувач: УК у Красил. р-ні/Красил. р-н/22030101, код отримувача (код за ЄДРПОУ): 37972056, рахунок отримувача 0279, банк отримувача: ГУДКСУ у Хмельницької області, код банку отримувача 815013, призначення платежу: "Судовий збір").

Постанову по справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржено особою, щодо якої її винесено, а також потерпілим протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя ОСОБА_8