Справа № 740/2086/17
Провадження № 3/740/714/17
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 червня 2017 року м.Ніжин

Ніжинський міськрайонний суд Чернігівської області в складі:

судді- Пантелієнко В.Г.,

при секретарі- Філоненко О.В.,

розглянувши матеріали справи, які надійшли з Управління держпраці у Чернігівській області про притягнення до адміністративної відповідальност ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, головного лікаря ОКЛПЗ «Ніжинського шкірно-венерологічного диспансеру», зареєстрованого ІНФОРМАЦІЯ_2, індивідуальний ідентифікаційний номер НОМЕР_1,

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

встановив:

04.04.2017 року при перевірці головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління держпраці у Чернігівській області ОКЛПЗ «Ніжинського шкірно-венерологічного диспансеру», виявлено порушення трудового законодавства з боку головного лікаря яке полягає в тому, що у разі звільнення працівника йому належить до виплати грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки, ОКЛПЗ «Ніжинський шкірно - венерологічний диспансер» було звільнено 30.12.2016 року з роботи за власним бажанням (у зв'язку з інвалідністю) згідно ст.39 КЗпП України, ОСОБА_2, молодшу медичну сестру лабораторії, наказом від 16.12.2016 року № 160-0, на час проведення перевірки ОСОБА_2 не нараховано та не виплачено компенсацію за невикористану щорічну відпустку тривалістю 11 днів: 9 днів за період з 01.09.2016 року по 16.12.2016 року та 2 дні за період з 01.09.2015 року по 31.08.2016 року , чим порушено ч. 1 ст. 83 КЗпП України.

Даний факт підтверджується актом № 25-02-015/0286 від 04.04.2017 року, протоколом про адміністративне правопорушення № 25-02-015/0126 від 04.04.2017 року.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину визнав і з викладеним в протоколі погодився.

Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку, що в діях ОСОБА_1 вбачається склад адміністративного правопорушення передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці за що він і повинен нести адміністративну відповідальність.

При накладенні стягнення суд враховує характер вчиненого правопорушення, який становить значну суспільну небезпеку в галузі охорони праці і здоровя населення, особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, ступінь його вини, обставини що обтяжують та помякшують відповідальність.

Відповідно до п. 5 ч. 2 ст. 4 Закону України «Про судовий збір» з ОСОБА_1 на користь держави необхідно стягнути судовий збір.

Керуючись ст.ст. 33, ч. 1 ст. 41, 221, 280, 283, 284 КУпАП,-

постановив:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП та накласти стягнення у виді штрафу у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) гривень на користь держави.

Штраф має бути сплачений не пізніше пятнадцяти днів з дня отримання копії постанови. У разі несплати штрафу у строк установлений ч. 1 ст. 307 КУпАП постанова про накладення штрафу надсилається для примусового виконання, а з правопорушника стягується подвійний розмір штрафу, який буде становити 1020 гривень.

Згідно Закону України «Про судовий збір» з ОСОБА_1 слід стягнути судовий збір в розмірі 320 (триста двадцять ) гривень на користь держави.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Чернігівської області протягом десяти днів з дня винесення шляхом подачі скарги через Ніжинський міськрайонний суд Чернігівської області.

Суддя Ніжинського

міськрайонного суду ОСОБА_3