Справа № 686/6462/17
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

30 серпня 2017 року м. Хмельницький

Суддя Хмельницького міськрайонного суду Хмельницької області Антонюк О.В., розглянувши адміністративну справу про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, бухгалтера-ревізора Хмельницької обласної державної лікарні ветеринарної медицини, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2,

за ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

Управлінням Держпраці у Хмельницькій області направлено до суду матеріали про притягнення до адміністративної відповідальності за ч.1 ст. 41 КУпАП бухгалтера-ревізора Хмельницької обласної державної лікарні ветеринарної медицини - ОСОБА_1, який згідно протоколу про адміністративне правопорушення в період з 01.01.2015 року по 27.03.2017 р., допустив порушення законодавства про працю, а саме, не своєчасно провів виплату всіх сум, що належить працівнику від підприємства при звільненні. Так, наказом № 14 к від 31.01.2017 р. сторожа ОСОБА_1 звільнено з посади за власним бажанням, згідно п. 1 ст. 38 КЗпП України з 31.01.2017 р. з виплатою компенсації за невикористанні 4 дні щорічної відпустки. Згідно розрахункової відомості на виплату зарплати за лютий 2017 р., для працівника нараховано 499,08 грн. компенсація за невикористану відпустку за 4 дні. Вказані кошти для працівника виплачені 15.02.2017 р., згідно відомості розподілу заробітної плати в сумі 396,77 грн. (за виключенням податків). Згідно наказу № 19-к від 09.10.2017 р. секретаря-діловода ОСОБА_2 звільнено із посади з 10.02.2017 р. Виплата коштів в сумі 1037,95 грн. здійснена лише 15.02.2017 р. згідно відомості розподілу заробітної плати.

Дослідивши матеріали справи, суд приходить до висновку про необхідність закриття провадження у адміністративній справі, у звязку з недоведеністю в діях ОСОБА_1 складу інкримінованого адміністративного правопорушення. При цьому, суд виходить з наступного.

В матеріалах справи не міститься доказів на підтвердження виключних повноважень ОСОБА_1І у проведенні розрахунків з працівниками. На підтвердження таких висновків суду, свідчать відомості з наявного в матеріалах справи наказу № 14-к від 31.01.2017 року, за підписом начальника лікарні ОСОБА_3, де зазначається, що «виплату компенсації провести в аванс наступного місяця (лютого 2017 р.)»

Крім того, незрозумілим і на думку суду помилковим є посилання в протоколі про адміністративне правопорушення на наказ № 19-к від 09.10.2017 року, щодо звільнення з посади секретаря-діловода ОСОБА_2 За таких обставин та відсутності інших доказів, на підтвердження винуватості ОСОБА_1 у вчинені інкримінованого адміністративного правопорушення, суд приходить до висновку про закриття провадження по справі, за недоведеністю наявності складу адміністративного правопорушення в діях ОСОБА_1

На підставі вищевикладеного, керуючись ст.ст. 247 п.1, 283, 284 КУпАП, суд-

ПОСТАНОВИВ:

Закрити адміністративне провадження відносно ОСОБА_1 за відсутністю в його діях складу адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Хмельницької області протягом 10 днів з дня винесення її через Хмельницький міськрайонний суд.

Суддя: