ПОСТАНОВА

іменем України

11 січня 2017 рокуСправа №451/1587/16-п
Провадження № 3/451/4/17

Суддя Радехівського районного суду Львівської області Мулявка О.В., розглянувши матеріали, що надійшли від начальника відділу Головного управління Держпраці у Львівській області, ОСОБА_1 про притягнення до адміністративної відповідальності, ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, українка, громадянка України, жителька с.Станин, вул.Молодіжна, буд.6, Радехівського району Львівської області, не одруженої, ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючої директором Підприємства споживчої кооперації «Світанок», що знаходиться в м.Радехів по вул.Львівська, 29 Львівської області, до адміністративної відповідальності не притягувалася,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_2, перебуваючи на посаді директора Підприємства споживчої кооперації «Світанок», що знаходиться в м.Радехів по вул.Львівська, 29 Львівської області, порушила вимоги законодавства про працю, а саме: ст.83,116 КЗпП України у день звільнення працівнику не проводиться нарахування та виплати усіх належних від підприємства коштів, а саме відповідно до Наказу №22 від 28.10.2016 звільнено з роботи ОСОБА_3, однак при звільнені не нараховано та відповідно не виплачено компенсацію за невикористану відпустку, чим вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.

ОСОБА_2 в судовому засіданні свою вину у вчиненні адміністративного правопорушення визнав повністю та щиро розкаюється. Крім цього пояснив, що виявлені порушення при перевірці було взято до уваги та у подальшому обіцяє дотримуватися вимог чинного законодавства. Просить суд суворо не карати.

Окрім визнання ОСОБА_2 своєї вини у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, його причетність до діяння стверджується належними та допустимими у відповідності до ст.251 КУпАП доказами, що наявні в матеріалах справи та досліджені суддею, це зокрема:

із протоколу про адміністративне правопорушення №13/22/138/0730 від 09.12.2016 року вбачається, що ОСОБА_2 порушила вимоги законодавства про працю, а саме: ст.83,116 КЗпП України у день звільнення працівнику не проводиться нарахування та виплати усіх належних від підприємства коштів, а саме відповідно до Наказу №22 від 28.10.2016 звільнено з роботи ОСОБА_3, однак при звільнені не нараховано та відповідно не виплачено компенсацію за невикористану відпустку (а.с.3-4);

із копії акту перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №7 від 30.11.2016 вбачається, що було проведено перевірку у Підприємстві споживчої кооперації «Світанок» та виявлено порушення вимог законодавства про працю (а.с.5-6);

із копії наказу №22 від 28.04.2016 року вбачається, що кухонного робітника ОСОБА_3 було звільнено у звязку із закінченням строку трудового договору (а.с.7);

із копії рахунків за жовтень 2016 року вбачається, що були нараховані кошти для виплати ОСОБА_3В.(а.с.8).

Дії ОСОБА_2 вірно кваліфіковано за ч.1 ст.41 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю.

Обставинами, що помякшують відповідальність за адміністративне правопорушення, у діях ОСОБА_2 визнаються визнання вини та щире розкаяння.

Обставинами, що обтяжують відповідальність за адміністративне правопорушення, у діях ОСОБА_2, судом не встановлено.

Тобто, із врахуванням вищенаведеного, приходжу до висновку, що на ОСОБА_2 слід накласти адміністративне стягнення в межах санкції статті, за якою кваліфіковано правопорушення, у виді штрафу, що буде згідно ст.23 КУпАП достатньою та необхідною мірою відповідальності, яка досягне мети у вихованні правопорушника в дусі додержання законів, а також запобігання вчиненню нових правопорушень, як самим правопорушником, так і іншими особами.

Відповідно до ст.4 ч.2 п.5 Закону України «Про судовий збір» №3674-VI від 08.07.2011р. (із подальшими змінами та доповненнями) із правопорушника необхідно стягнути судовий збір в розмірі 320 гривень.

Керуючись ст.ст.283,284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_2 визнати винною у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на неї стягнення у виді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (пятсот десять гривень).

Стягнути з ОСОБА_2 судовий збір в розмірі 320 (триста двадцять) гривень на р/р 0432, одержувач Державний бюджет Радехівського району Львівської області , банк отримувача ГУДКСУ у Львівській області, МФО 825014, код платежу 37484607.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Львівської області протягом десяти днів з дня її винесення через Радехівський районний суд.

СуддяОСОБА_4