Справа №601/797/17
Провадження № 3/601/218/2017
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

02 червня 2017 року Суддя Кременецького районного суду Тернопільської області Мочальська В.М.,

розглянувши матеріали, які надійшли від Управління Держпраці у Тернопільській області про притягнення до адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянки України, працюючої начальником відділу освіти Кременецької міської ради, жительки вул. Космонавтів, 18 м. Кременець Тернопільської області,

за ч.2 ст. 188-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

В С Т А Н О В И В:

З 10 по 15 травня 2017 року при перевірці головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Тернопільській області ОСОБА_2. виявлено вчинення адміністративного правопорушення ОСОБА_1, а саме:

Відповідно до ч.9 ст. 19 ЗУ «Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні», підприємства, установи, організації, в яких за основним місцем роботи працює 8 і більше осіб, реєструються у відповідних відділеннях Фонду соціального захисту інвалідів за своїм місцезнаходженням і щороку подають цим відділенням звіт про зайнятість та працевлаштування інвалідів.

Пунктом 3 Порядку реєстрації підприємств, установ, організацій та фізичних осіб, що використовують найману працю, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 31.01.2007 року № 70 встановлено, що новостворені робо давці та підприємства, установи, організації, в яких кількість працюючих, для яких місце роботи є основним, збільшилася до восьми і більше осіб, реєструються у відділенні Фонду до 01 лютого року, що настає за роком створення або збільшення кількості працюючих.

Згідно пункту 2 Порядку подання підприємствами, установами, організаціями та фізичними особами, що використовують найману працю, звітів про зайнятість і працевлаштування інвалідів та інформації, необхідної для організації їх працевлаштування, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 31.01.2007 року № 70, звіт про зайнятість і працевлаштування інвалід роботодавці подають ( надсилають рекомендованим листом) щороку до 01 березня відділенням Фонду, в яких вони зареєстровані, за формою затвердженою Мінпраці за погодженням з Держкомстатом.

Відділ освіти Кременецької міської ради як юридичну особу створено Кременецькою міською радою і зареєстровано 05.01.2016 року.

Згідно довідки Відділу освіти Кременецької міської ради від 15.05.2017 року № 5, середньооблікова кількість штатних працівників установи у 2016 році складала 11 осіб. Перевіркою кадрових документів установи встановлено, що в 2016 році в установі працював один інвалід.

В порушення вимог ч.9 ст. 19 ЗУ Ц Про основи соціальної захищеності інвалідів в Україні», пункту 3 Порядку реєстрації підприємств, установ, організацій та фізичних осіб, що використовують найману працю, пункту 2 Порядку подання підприємствами, установами, організаціями та фізичними особами, що використовують найману працю, звітів про зайнятість і працевлаштування інвалідів та інформації, необхідної для організації їх працевлаштування інвалідів за 2016 рік до відділення Фонду не здатний.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину визнала та пояснила, що недоліки, які були вказані у протоколі усунуті.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні даного правопорушення доведена матеріалами справи, дослідженими в судовому засіданні, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення №19-10-57/135 від 15.05.2017 року, витягом із акту перевірки №19-10-57/217, письмовими поясненнями ОСОБА_1, розпорядженням міського голови від 15.12.2016 року №154-О, положенням про відділ освіти Кременецької міської ради від 05.01.2016 року, довідкою про середньомісячну чисельність працівників від 15.05.2017 року № 5, розпорядженням Кременецького міського голови від 11.08.2016 року № 101 О.

За таких обставин, вважаю, що в діях ОСОБА_1 наявні ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ч.2 ст. 188-1 КУпАП, - тобто неподання Фонду соціального захисту інвалідів звіту про зайнятість та працевлаштування інвалідів.

У відповідності до ст. 22 КУпАП при малозначності вчиненого адміністративного правопорушення орган (посадова особа), уповноважений вирішувати справу, може звільнити порушника від адміністративної відповідальності і обмежитись усним зауваженням.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення, а також те, що ОСОБА_1 вперше притягується до адміністративної відповідальності, особу правопорушника, а також обставини що помякшують відповідальність за адміністративне правопорушення, щире каяття, визнання вини у вчинені адміністративного правопорушення, також відсутність обставин що обтяжують відповідальність за адміністративне правопорушення, тому приходжу до переконання що ОСОБА_1 слід звільнити від адміністративної відповідальності за ч.2 ст. 188-2 КУпАП на підставі ст. 22 КУпАП, обмежившись усним зауваженням.

Керуючись ст. 22, 280, 283, 284, 294 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винною у вчинені адміністративного правопорушення, передбаченого ч.2 ст. 188-1 КУпАП і звільнити її від адміністративної відповідальності на підставі ст. 22 КУпАП обмежившись усним зауваженням.

Закрити провадження у справі про адміністративне правопорушення відносно ОСОБА_1 за ч.2 ст. 188-1 КУпАП.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Тернопільської області через Кременецький районний суд Тернопільської області протягом 10 днів з дня отримання копії постанови.

Суддя: