Справа № 559/2075/17
Номер провадження 3/559/706/2017
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

06 жовтня 2017 року Суддя Дубенського міськрайонного суду Рівненської області Ходак С.К. розглянувши матеріали, які надійшли від Управління превентивної діяльності ГУНП України в Рівненській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1, жителя ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого ТзОВ «Гроссо ЛТД» за ч.1 ст.130 КУпАП, роз'яснивши ст. 268 КУпАП

ВСТАНОВИВ:

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення від 27.08.2017 року ОСОБА_1 27.08.2017 року о 08 годині 16 хвилин в м.Дубно по вул. Львівська, керував автомобілем перебуваючи в стані алкогольного спяніння, що підтверджується висновком медичного огляду №417 результат 0,48 проміле.

05.10.2017 року до суду надійшло клопотання директора ТОВ «Гроссо ЛТД» ОСОБА_2, який враховуючи професійні та ділові якості ОСОБА_1 просить суд звільнити останнього від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину визнав, щиро розкаявся, просив передати матеріали на розгляд трудового колективу та врахувати, що у нього на утриманні знаходиться двоє дітей.

Суд приходить до висновку, що адміністративне правопорушення мало місце та скоїв його ОСОБА_1

Вина ОСОБА_1 доведена протоколом про адміністративне правопорушення БР №097361 від 27.08.2017 року.

Згідно ст.21 КУпАП особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, звільняється від адміністративної відповідальності з передачею матеріалів на розгляд громадської організації або трудового колективу, якщо з врахуванням характеру вчиненого правопорушення і особи правопорушника до нього доцільно застосувати захід громадського впливу.

Враховуючи, що ОСОБА_1 позитивно характеризується за місцем роботи, роботодавцем цінуються його професійні якості, останній на утриманні має двох дітей, а. призначення покарання у виді штрафу та позбавлення прав керування, поставить його сімю у скрутне фінансове становище, а тому, на думку суду, доцільним є звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності з направленням матеріалів на розгляд трудового колективу.

Керуючись ст.ст. 21, ч.1 ст. 130, 283, 284 КУпАП,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 ІНФОРМАЦІЯ_1 звільнити від адміністративної відповідальності за ч.1 ст.130 КУпАП з передачею матеріалів на розгляд трудового колективу Товариства з обмеженою відповідальністю «Гроссо ЛТД» для застосування заходів громадського впливу.

Матеріали направити на розгляд трудового колективу Товариства з обмеженою відповідальністю «Гроссо ЛТД» для застосування заходів громадського впливу для застосування заходів громадського впливу.

Про заходи громадського впливу, застосовані до ОСОБА_1, директор Товариства з обмеженою відповідальністю «Гроссо ЛТД» для застосування заходів громадського впливу, повинен не пізніше як у десятиденний строк з дня одержання матеріалів повідомити суд.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір в дохід держави в сумі 320 (триста двадцять) гривень 00 копійок.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або прокурором протягом десяти днів з дня винесення.

Апеляційна скарга подається до Рівненського апеляційного суду Рівненської області через Дубенський міськрайонний суд.

Суддя :