Справа №635/1693/17
Провадження №3/635/549/2017
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

12 квітня 2017 року Суддя Харківського районного суду Харківської області Панас Н.Л., розглянувши адміністративний матеріал, який надійшов від начальника Управління з питань праці Головного управління Держпраці у Харківській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, який народився у м.Львів, громадянина України, директора Приватного підприємства "Аудиторська фірма "СТАВР", який мешкає за адресою: м.Харків, вул.Валентинівська (колишня вул.Блюхера), 33/223,

за ст. 41 ч.1 КпАП України, -

ВСТАНОВИВ:

17 березня 2017 року під час здійснення посадовою особою Управління з питань праці Головного управління держпраці у Харківській області планової перевірки додержання вимог чинного законодавства про працю та загальнообов'язкового державного соціального страхування у ПП "АФ "СТАВР", директором якого є ОСОБА_1, виявлено порушення вимог законодавства про працю, а саме: в порушення вимог ст.96 Кодексу України про працю та ч.3 ст.6 Закону України "Про оплату праці" - тарифна сітка сформована без урахування міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірів тарифних ставок (посадових окладів), тарифна система оплати праці на підприємстві про розподілі робіт використовується без урахування складності роботи, а працівників - не залежно від кваліфікації розрядами тарифної сітки.

У судовому засіданні ОСОБА_1 факт вчинення правопорушення не заперечував.

Вивчивши матеріали справи, вважаю, що ОСОБА_1 порушив вимоги ст.96 КЗпП України, ч.3 ст.6 Закону України "Про оплату праці", його провина підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення серії №20-01-4321/0123 від 17 березня 2017 року, актом перевірки додержання суб'єктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №20-01-4321/0515, довідкою заступника начальника Головного управління статистики у Харківській області від 03 жовтня 2012 року; статутом ПП "АФ "СТАВР", протоколом установчих зборів засновників ПП "АФ "СТАВР" від 17 червня 2013 року; наказом (розпорядженням) №2 від 18 червня 2013 року про прийняття на роботу ОСОБА_1; змінами до штатного розписку від 30 листопада 2016 року та 16 вересня 2016 року .

Його дії вірно кваліфіковані за ч.1 ст.41 КпАП України, а саме, як порушення вимог законодавства про працю.

Вирішуючи питання про призначення адміністративного стягнення, враховуючи характер скоєного правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, майновий стан, вважаю необхідним накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави у розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що складає 510 грн.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст.8, 24, 40-1, 268, 283-289, 294, 307-308 КпАП України,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, притягнути до адміністративної відповідальності за скоєння правопорушення, передбаченого ст.41 ч.1 КпАП України та накласти на неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави у розмірі 510 (п"ятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1 на користь держави судовий збір у сумі 320 (триста двадцять) грн.

Роз"яснити, що у відповідності з вимогами ст.ст.307, 308 КпАП України, у разі добровільної несплати встановленого постановою розміру штрафу у п"ятнадцятиденний строк, штраф буде стягнуто у подвійному розмірі в сумі 1020 (одна тисяча двадцять) грн.

Постанова може бути оскаржена в апеляційний суд Харківської області через Харківський районний суд Харківської області протягом десяти днів зі дня її проголошення.

Суддя Н.Л. Панас