Справа № 522/6861/17-п
провадження № 3/522/3296/17
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

«22» травня 2017 року м. Одеса

Суддя Приморського районного суду м. Одеси Чернявська Л.М., розглянувши матеріали, що надійшли з Головного управління держпраці в Одеській області Державної інспекції України з питань праці, про притягнення до адміністративної відповідальності директора ТОВ «Проект Інвест ХХІ» ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, яка зареєстрована за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В :

03 квітня 2017 року головним державним інспектором відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно правових актів Головного управління Держпраці в Одеській області ОСОБА_2, складений протокол відносно директора ТОВ «Проект Інвест ХХІ» ОСОБА_1, призначеної на посаду директора 01.12.2003 року наказом ТОВ «Проект Інвест ХХІ» від 29.11.2003 року №01 на підставі протоколу загальних зборів ТОВ «Проект Інвест ХХІ» від 28.11.2003 року №3, про вчинення адміністративного правопорушення, передбачене ч.1 ст. 41 КУпАП.

В протоколі про адміністративне правопорушення № 15-01-006/0171 вказано, що ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення на ТОВ «Проект Інвест ХХІ» протягом періоду з січня березня 2017 року порушила законодавство про працю відносно найманих працівників, що підтверджується актом перевірки від 27.03.2017 року №15-01-006/0303, що передбачає відповідальність за ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: на ТОВ «Проект Інвест ХХІ» відсутні особові картки працівників (форми П-2), книга обліку руху трудових книжок і вкладишів до них не пронумерована та не прошнурована, виплата заробітної плати деяким працівникам за весь час відпустки пізніше ніж за 3 дні до її початку.

ОСОБА_1 в судове засідання не зявилась, про час та місце слухання справи була сповіщена належним чином.

Таким чином, ОСОБА_1 порушила вимоги ч. 4 ст. 115 КЗпП України, ст. 21 ЗУ «Про відпустки», п. 2.5, п. 7.1 глави 7 «Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників», за що передбачена відповідальність, відповідно ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення.

Врахувавши характер скоєного правопорушення, особу порушника, ступень вини, обставини що помякшують відповідальність та за відсутністю обставин, що обтяжують відповідальність, вважаю необхідним накласти стягнення на правопорушника у вигляді штрафу.

На підставі викладеного та керуючись ст.ст. 41, 283, 284 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, яка зареєстрована за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП та застосувати до неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян в сумі 510 гривень.

Стягнути з ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, яка зареєстрована за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2 в дохід держави судовій збір у розмірі 320 гривень.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Одеської області, шляхом подачі апеляційної скарги, або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови, через Приморський районний суд міста Одеси.

Суддя

Приморського районного

суду міста Одеси ОСОБА_3

22.05.2017