Справа №521/3203/17
Номер провадження 3/521/1880/17
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ У К Р А Ї Н И

19.05.2017 року м. Одеса

Суддя Малиновського районного суду м. Одеси Журик С.В., розглянувши матеріали, які надійшли з Державного департаменту нагляду за додержанням законодавства про працю Територіальної державної інспекції праці у Одеській області, про притягнення до адміністративної відповідальності: гр. ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, директора ТОВ «Енергодинаміка», який зареєстрований: ІНФОРМАЦІЯ_2, за скоєння адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КпАП України, В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 порушив законодавство про працю та оплату праці, що зазначено актом перевірки № 15-01-006/0130 від 20.02.20172017 року, а саме:

-ст. 142 КЗпП України, щодо відсутності визначеного документально трудового розпорядку, а саме Правила внутрішнього трудового розпорядку на Товаристві відсутні;

-ч. 1 ст. 115 КЗпП України, ч. 1 ст. 24 Закону України «Про оплату праці», щодо порушення термінів виплати заробітної плати, зокрема, заробітна плата працівникам Товариства за вересень 2016р. виплачена 30.09.2016р., заробітна плата працівникам Товариства за жовтень 2016р. виплачена 31.10.2016р., заробітна плата працівникам Товариства за листопад 2016р. виплачена 29.12.2016р., заробітна плата працівникам Товариства за грудень 2016р. виплачена 29.12.2016р., що підтверджується розрахунковими відомостями та відомостями виплати грошей за вересень - грудень 2016р.

За даним фактом 20.02.2017 року державним інспектором праці відносно директора ТОВ «Енергодинаміка» ОСОБА_1, було складено протокол № 15-01-006/0070 про адміністративне правопорушення передбачене ст. 41 ч. 1 КпАП України.

ОСОБА_1. в судове засідання з`явився, провину у вчиненні адміністративного правопорушення повністю визнав.

Дослідивши матеріали справи, суддя вважає, що в діях директора ТОВ «Енергодинаміка» ОСОБА_1 вбачаються ознаки складу адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 КпАП України, за кваліфікуючою ознакою порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

При винесенні постанови в справі суддя оцінює докази за своїм внутрішнім переконанням, що ґрунтується на всебічному, повному і об`єктивному дослідженні всіх обставин справи в їх сукупності, керуючись законом і правосвідомістю. Приймаючи до уваги характер вчиненого правопорушення, особу правопорушника, суддя вважає, необхідним піддати ОСОБА_1 адміністративному стягненню у вигляді штрафу.

Керуючись ст. ст. 9-11, 41, 221, 252, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення , -

П О С Т А Н О В И В:

Визнати ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, директора ТОВ «Енергодинаміка», який зареєстрований: ІНФОРМАЦІЯ_3, , винним у скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КпАП України та на підставі якої накласти на неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 гривень на користь держави.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір у розмірі 320 гривень (Платіжні реквізити: отримувач коштів УК у м. Одесі (м. Одеса, Малиновський район); код за ; банк отримувача ГУ ДКС України в Одеській області; МФО 828011; рахунок 0007; код класифікації доходів бюджету 22030101 «Судовий збір (ДСА України, 050)», символ звітності 206; призначення платежу судовий збір за постановою про накладення адміністративного стягнення, Малиновський районний суд м. Одеси, , пункт 5).

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути, внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя: Журик С.В.