П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

14.12.2016 Справа №607/12657/16-п

Суддя Тернопільського міськрайонного суду Тернопільської області Дзюбановський Ю.І., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Тернопільській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, проживаючого за адресою ІНФОРМАЦІЯ_2, фізична особа - підприємець, інд. код. 1,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення ,-

В С Т А Н О В И В :

Фізична особа - підприємець ОСОБА_1, здійснюючи підприємницьку діяльність в Бар «Фан-фан», який знаходиться за адресою: м. Тернопіль, вул. Руська, 19/1, вчинив адміністративне правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, а саме:

-всупереч вимог частини другої статті 97 КЗпП України та ч. 1 статті 15 Закону України «Про оплату праці», письмово не погодив умови оплати праці із найманими працівниками;

-заробітна плата найманим працівникам не завжди виплачується два рази на місяць, зокрема: заробітна плата найманому працівнику-бармену ОСОБА_2 за вересень 2016 р. виплачувалась 05 жовтня 2016 року, разовим платежем (без виплати авансу), що є порушенням вимог ч.1 та 2 статті 115 КЗпП України та частини першої статті 24 Закону України «Про оплату праці»;

-при звільненні з роботи ОСОБА_3 безпідставно не нарахована, а отже і не виплачена грошова компенсація за всі не використані нею дні щорічної відпустки, що є порушенням вимог статті 83 КЗпП України.

ОСОБА_1 будучи у встановленому законом порядку особисто своєчасно сповіщеним про місце і час розгляду справи, до суду не зявився, про причини неявки суд не повідомив, клопотання про відкладення розгляду справи не подав. Наведені обставини відповідно до ч. 2 ст. 268 Кодексу України про адміністративні правопорушення надають можливість розгляду справи за його відсутності.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення доведена матеріалами дослідженими в судовому засіданні, а саме: даними, які містяться у протоколі про адміністративне правопорушення №19-01-036/210 від 31.10.2016 року; витягом з акту перевірки № 19-01-036/305 від 31.10.2016 року; довідкою про підприємство та стан виплати заробітної плати від 28.10.2016р.; Відомістями на виплату грошей №18 з/п за вересень, жовтень; наказом про звільнення від 31.08.2016р. №3/К; заявою на звільнення ОСОБА_3 від 14.08.2016 року; наказом про звільнення від 01.03.2016р. №2/К.

За таких обставин, вважаю, що в діях ОСОБА_1 наявні ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, тобто порушення встановлених термінів виплати заробітної плати, а також інші порушення вимог законодавства про працю, тому його слід притягнути до адміністративної відповідальності та накласти на нього адміністративне стягнення.

При накладенні адміністративного стягнення, взявши до уваги характер вчиненого правопорушення, обставини справи, особу, яка притягується до адміністративної відповідальності, відсутність обставин, що обтяжують або помякшують відповідальність у вчиненому правопорушенні, вважаю, що ОСОБА_1 слід притягнути до адміністративної відповідальності, наклавши на нього адміністративне стягнення у виді штрафу.

Згідно ст. 40-1 КУпАП, судовий збір у провадженні по справі про адміністративне правопорушення підлягає стягненню з особи, на яку накладено стягнення. Тому, у відповідності до п.5 ст. 4 Закону України «Про судовий збір», з ОСОБА_1 слід стягнути судовий збір у розмірі 0,2 розміру мінімальної заробітної плати.

Керуючись ст.ст. 33, 40-1, 41, 182, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення, Законом України «Про судовий збір», суд, -

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1, інд.код. 1, визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та накласти на нього адмінстягнення у вигляді штрафу на користь держави в розмірі 30 (тридцять) неоподатковуваних доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1, інд.код. 1, на користь держави судовий збір в розмірі 275 (двісті сімдесят пять) гривень 60 копійок.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Тернопільської області через Тернопільський міськрайонний суд.

Суддя Дзюбановський Ю.І.