Справа № 165/1561/16-п
Провадження № 3/165/623/16
НОВОВОЛИНСЬКИЙ МІСЬКИЙ СУД ВОЛИНСЬКОЇ ОБЛАСТІ
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

08 листопада 2016 року м. Нововолинськ

Суддя Нововолинського міського суду Волинської області Ушаков М.М., розглянувши у відкритому судовому засіданні матеріали, що надійшли від Управління держпраці у Волинській області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, в.о. директора ТзОВ "ВМП",

за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

встановив:

В період часу з 26 липня 2016 року по 29 липня 2016 року в ТзОВ "БМП", проведено позапланову перевірку додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкового державного соціального страхування за наслідками якої складено протокол №04-0060/104 про адміністративне правопорушення від 29 липня 2016 року стосовно ОСОБА_1, який обіймаючи посаду виконуючого обов'язки директора ТзОВ "ВМП", допустив порушення вимог трудового законодавства, тобто порушив вимоги абз.2 ст.136 Кодексу законів про працю України за що частиною першою статті 41 Кодексу про адміністративні правопорушення Порушення вимог законодавства про працю та охорону праці передбачено відповідальність за дане правопорушення.

А саме під час вищезазначеної позапланової перевірки було виявлено порушення, зокрема відсутність підписів в акті інвентаризації, недостача продукції, надлишки продукції на відділенні виготовлення напівфабрикатів, незабезпечення матеріально-відповідальними особами належного зберігання і використання товарно-матеріальних цінностей, не ознайомлення працівників із наказом про відшкодування матеріальної шкоди, завданої підприємству, не проведення відрахування нестачі із заробітної плати винних працівників, які в подальшому звільненні з підприємства, тобто ОСОБА_1 вчинено правопорушення, передбачене ч.1 ст.41 КУпАП.

Вчинення гр. ОСОБА_1 адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП доведено матеріалами адміністративної справи, дослідженими в судовому засіданні.

З протоколу №04-0060/104 про адміністративне правопорушення від 29 липня 2016 (а.с.3-8), акту перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкового державного соціального страхування (а.с.16-26) вбачається, що порушення виявлено під час позапланової перевірки в період часу з 26 липня 2016 року по 29 червня 2016 року, адмінпротокол складено 29 липня 2016 року (а.с.3-8).

Станом на 08 листопада 2016 року, закінчився встановлений ст.38 КУпАП строк накладення адміністративного стягнення, тобто більше трьох місяців з дня вчинення адмінправопорушення та більше трьох місяців з дня його виявлення, тому її слід провадженням закрити.

Керуючись ст.38, ст.40-1, п.7 ст.247, ст.280, ст.283, п.3 ч.1 ст.284 КУпАП, на підставі ч.1 ст.41 КУпАП,-

постановив:

Визнати винним ОСОБА_1 у вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та закрити провадження у даній адміністративній справі, у зв'язку із закінченням строків накладення адміністративного стягнення.

Постанову можна оскаржити до апеляційного суду Волинської області через Нововолинський міський суд протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя М.М. Ушаков