Справа № 182/5840/16-п
Провадження № 3/0182/1442/2016
П О С Т А Н О В А

Іменем України

28.11.2016 року м. Нікополь

Суддя Нікопольського міськрайонного суду Дніпропетровської області Борисова Н.А., розглянувши матеріал, який надійшов з головного управління держпраці у Дніпропетровській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

-ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, РНОКПП - НОМЕР_1, працюючої начальником відділу організації праці, заробітної плати та соціального розвитку ТОВ „ВСМПО Титан Україна з 23.10.2010 року, яка проживає: ІНФОРМАЦІЯ_2

за ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

Відповідно до протоколу про адміністративне правопорушення №41/4.3-3 від 30 вересня 2016 року, ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення за місцем знаходження виробництва ТОВ «ВСМПО Титан Україна»: 53201, Дніпропетровська обл.., м. Нікополь, пр.. Трубників, 56, юридична адреса: 52400, Дніпропетровська обл.., смт. Солоне, вул. Гагаріна, 26. Під час проведення планової перевірки 30.09.2016 року встановлено порушення ч. 5 ст. 79, ч. 4 ст. 115 Кодексу законів про працю України від 10.12.1972 року із змінами та доповненнями та ст. 21 ЗУ «Про відпустки» від 15.11.1996 року №504 зі змінами та доповненнями. А саме вимогами ч. 5 ст. 79 Кодексу законів про працю України передбачено повідомлення працівника про дату початку відпустки запланованої графіком відпусток за два тижні. У супереч зазначеного, відпустки в ТОВ «ВСМПО Титан Україна» надавались за наказами складеними з порушенням двотижневого терміну повідомлення, що призвело до порушення вимог ч. 4 ст. 115 Кодексу Законів про Працю України та ст. 21 ЗУ «Про відпустки», в частині виплати заробітної плати працівникам за весь час щорічної відпустки пізніше ніж за три дні до початку відпустки. Наприклад по працівниках:1. ОСОБА_2, наказ від 27.05.2016 №1034, період відпустки з 03.06.2016р. по 09.07.2016 р., дата виплати відпускних 21.06.2016р.; 2. ОСОБА_3, наказ від 30.06.2016 №1331, в період відпустки з 01.07.2016 по 28.07.2016 р., дата виплати відпускних 22.07.2016 р.; 3. ОСОБА_4, наказ від 03.08.2016 р. №1531, період відпустки з 08.08.2016 р. по 09.09.2016 р., дата виплати відпускних 19.08.2016р.; 4. ОСОБА_5, наказ від 27.07.2016р. №1488, період відпустки з 01.08.2016 по. 31.08.2016р., дата виплати відпускних 01.08.2016 р.; 5. ОСОБА_6, наказ від 03.08.2016 р. № 1558, період відпустки з 04.08.2016 по 30.09.2016 р., дата виплати відпускних 19.08.2016 р.. Станом на 30.09.2016 року порушення усунуто.

ОСОБА_1 подала до суду заяву, в якій просила здійснити розгляд протоколу за її відсутності. Свою провину ОСОБА_1 визнала, правопорушення усунуто та в подальшому допускатись не буде.

Вина ОСОБА_1 зафіксована у протоколі про адміністративне правопорушення №41/4.3-3 від 30.09.2016 року та доведено копією акту перевірки №59/4.3-3 від 30.09.2016 року (а.с.3-12).

Вивчивши матеріали справи, враховуючи характер вчиненого порушення, особу правопорушника, а саме її щире каяття та неумисність вчиненого правопорушення, також враховуючи, що правопорушення усунуто, вважаю за можливе звільнити ОСОБА_1 від адміністративної відповідальності, обмежившись усним зауваженням.

Керуючись ст.ст. 221, 283, 22 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звільнити від адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, обмежившись усним зауваженням.

Адміністративну справу про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за вчинення адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, - провадженням закрити.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави 275 грн. 60 коп. (двісті сімдесят пять гривень шістдесят копійок ) судового збору.

На постанову може бути подано апеляційну скаргу до Апеляційного суду Дніпропетровської області через Нікопольський міськрайонний суд Дніпропетровської області протягом десяти днів з дня її винесення.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги за винятком постанов про застосування стягнення, передбаченого статтею 32 КУпАП.

Постанова предявляється до виконання протягом трьох місяців.

Суддя: ОСОБА_7