Справа № 450/2318/16-п Провадження № 3/450/904/16
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27 вересня 2016 року суддя Пустомитівського районного суду Львівської області Добош Н.Б., розглянувши матеріали, які надійшли від Головного управління Держпраці у Львівській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, проживає ІНФОРМАЦІЯ_2, голова ФГ «Захід-Птиця»,

за ч.1 ст. 41 КУпАП,

встановив:

30.08.2016 року під час проведення перевірки у ФГ «Захід-Птиця», виявлено порушення вимог законодавства про працю, відповідальність за які передбачено ч.1 ст.41 КУпАП, а саме: порушення вимог частини 1 ст. 115 КЗпП та частини 1 та частини 2 ст.24 Закону України «Про оплату праці» - виплата заробітної плати проводиться через проміжок часу, що перевищує 16 календарних днів, пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, а саме виплата заробітної плати за липень 2016 проводилась, 21.07.2016 згідно відомості на виплату грошей № ВЗП-000014 від 21.07.2016 та 11.08.2016 згідно відомості на виплату грошей №ВЗП-000015 від 11.08.2016; порушення вимог частини 1 статті 116 КЗпП України - розрахунок зі звільненими працівниками не проведено в день звільнення, а саме, ОСОБА_2 згідно з наказом від 1.07.16 №7-16 звільнено з роботи з 01.07.16, проте виплату належних йому при звільненні коштів проведено 13.07.2016 згідно відомості на виплату грошей №ВЗП-000013 від 13.07.16, ОСОБА_3 згідно з наказом від 19.08.2016 звільнено з роботи з 19.08.2016, проте виплату належних йому при звільнені коштів проведено 26.08.2016 згідно відомості на виплату' грошей №НЗП-000016 від 26.08.2016; порушення вимог частини 1 статті 117 КЗпП України - при порушені термінів виплати належних при звільнені працівникам коштів не проводиться виплата середнього заробітку за весь час затримки по день фактичного розрахунку, а саме ОСОБА_2 згідно наказу від 01.07.16 №7-16 звільнено з роботи з 01.07.16, проте виплату належних йому при звільненні коштів проведено 13.07.2016 згідно відомості на виплату грошей № ВЗП-000013 від 13.07.16, ОСОБА_3 згідно з наказом від 19.08.2016 звільнено з роботи з 19.08.2016, проте виплату належних йому при звільнені коштів проведено 26.08.2016 згідно відомості на виплату грошей №НЗП-000016 від 26.08.2016, однак, зазначеним працівникам при виплаті розрахункових коштів не виплачено середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку. Під час перевірки не представлено документів, які б свідчили про таку виплату.

У судове засідання ОСОБА_1 зявився, вину у вчиненні правопорушення визнав.

Вина правопорушника доведена матеріалами справи, а саме протоколом про адміністративне правопорушення №13/21/131/0426 від 30.08.2016 року, копією акту перевірки додержання законодавства про працю №1, відомостями на виплату грошей №ВЗП- 000014, №ВЗП- 000015, №ВЗП- 000016 наказами про звільнення №19/08/1, №7-16.

Проаналізувавши матеріали справи, приходжу до висновку, що у діях ОСОБА_1 наявний склад адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП.

За вчинений проступок на правопорушника слід накласти адміністративне стягнення у виді штрафу.

Керуючись ст. 283, 284 КУпАП, суддя, -

постановив:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510 гривень в дохід держави.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави 275,60 гривень судового збору.

На постанову може бути подана апеляційна скарга до апеляційного суду Львівської області протягом 10 днів з дня її винесення.

Суддя ОСОБА_4