Справа № 401/2970/16-п
Провадження № 3/401/849/16
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

26 вересня 2016 року м.Світловодськ

Суддя Світловодського міськрайонного суду Кіровоградської області Баранець А.М. розглянувши матеріали, які надійшли з Управління Держпраці у Кіровоградській області щодо притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, проживаючу ІНФОРМАЦІЯ_3(Кірова)АДРЕСА_1 в м. Світловодськ Кіровоградської області, працюючу головним бухгалтером управління освіти виконавчого комітету Світловодської міської ради,

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ :

Згідно протоколу про адміністративне правопорушення № 11-05-056/0431 від 19 серпня 2016 року, ОСОБА_1 працюючи на посаді головного бухгалтера управління освіти виконавчого комітету Світловодської міської ради вчинила адміністративне правопорушення, що кваліфікується за ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме:

1. При встановлені випробування його тривалість перевищує дозволених строків для робітників управління освіти виконавчого комітету Світловодської міської ради, що призводе до порушення вимог ч. 2 ст. 27 КЗпП України.

2. В колективному договорі присутні умови, що погіршують порівняно з чинним законодавством і угодами становище працівників, що не відповідає вимогам ст.. 16 КЗпП України щодо недійсності умов колективного договору.

3. За період січень 2015 лютий 2016 р.р. встановлено, що в управлінні освіти не ведеться достовірний облік робочого часу та облік надурочних годин сторожів ЗШ № 2, що призводить до порушення вимог ч. 2 ст. 30 ЗУ «Про оплату праці» та ч. 2 ст. 65 КЗпП України щодо обліку обліку надурочних годин.

4. За період січень 2015 лютий 2016 р.р. встановлено, що сторожам оплата праці щомісячно проводиться не за фактично відпрацьований час, а з розрахунку посадового окладу, що призводе до порушення вимог ст. 94 КЗпП України, в частині виплати заробітної плати працівникові за виконану ним роботу.

5. Оплата праці працівників установ і організацій, що фінансуються з бюджету, не здійснюється на підставі законів та інших нормативно-правових актів України, колективних договорів у межах бюджетних асигнувань та позабюджетних доходів, що призводе до порушення вимог ст.. 98 КЗпП України.

6. Розрахунок середньої заробітної плати обчислюється з порушенням вимог п. 2 абзацу 6 Порядку обчислення середньої заробітної плати затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 08.02.1005 року № 100.

В суді ОСОБА_1 пояснила, що станом на 15.09.2016 року всі приписи інспектора взяті до уваги. Проведено перерахунок заробітної плати сторожа. Крім того, затверджені зміни до міської Угоди між управлінням освіти виконавчого комітету Світловодської міської ради та міським комітетом профспілки працівників освіти і науки на 2014-2016 р.р.

На підставі вище викладеного, враховуючи, що на час розгляду справи в суді порушення усунуті, вважаю, що в діях ОСОБА_1 відсутній склад адміністративного правопорушення передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, а тому провадження у справі необхідно закрити на підставі п. 1 ст. 247 КУпАП у зв'язку із відсутністю в діях останньої складу і події вище вказаного адміністративного правопорушення.

Керуючись п. 1 ст. 247, ст.ст. 283-285 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя, -

ПОСТАНОВИВ :

Провадження у справі про притягнення ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності за ч.1 ст.41 КУпАП закрити на підставі п. 1 ст. 247 КУпАП, у зв'язку із відсутністю в її діях складу і події вказаного адміністративного правопорушення.

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Кіровоградської області через Світловодський міськрайонний суд тієї ж області протягом десяти днів з дня її винесення.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора та може бути пред'явлено до виконання протягом трьох місяців.

Суддя Світловодського міськрайонного

суду Кіровоградської області ОСОБА_2

26.09.2016