Справа № 750/5345/16-п
Провадження № 3/750/1455/16
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

29 червня 2016 року м. Чернігів

Деснянський районний суд м. Чернігова в складі: головуючого - судді Григорєва Р.Г., при секретарі Анісковець М.В., розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі суду в м. Чернігові матеріали Управління Держпраці у Чернігівській області Державної служби України з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, українця, громадянина України, працюючого генеральним директором ТОВ «ЕКО СІТІ», мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, за ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В :

Генеральним директором ТОВ «ЕКО СІТІ» ОСОБА_1 допущені порушення вимог законодавства про працю, а саме: згідно акту № 25-01-008/0268, встановлено, що в порушення вимог ч. 1 ст. 116 КЗпП України - при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, не проводиться в день звільнення.

Так, відповідно до наказу Генерального директора ТОВ «ЕКО СІТІ» Ситого В.М. «Про звільнення ОСОБА_2О.» від 30.06.2015 № 7-К з посади менеджера 30.06.2015 за власним бажанням звільнено ОСОБА_3

Нарахування всіх сум, що належить працівникові, зокрема ОСОБА_3, від підприємства в день звільнення ТОВ «ЕКО СІТІ» проведено у відповідності до норм чинного законодавства та складає 664,00 грн, сума до видачі - 534,12 гривень. Проте розрахунок з виплати вказаної суми проведено з порушенням ч. 1 ст. 116 КЗпП України, зокрема 10.07.2015 в розмірі 261,44 грн (платіжне доручення від 10.07.2015 № 80, відомість розподілення заробітної плати ТОВ «ЕКО СІТІ» від 10.07.2015), 14.07.2015 138,27 грн (платіжне доручення від 14.07.2015 № 89, відомість розподілення заробітної плати ТОВ «ЕКО СІТІ» від 14.07.2015) та остаточно виплачено 23.05.2016 в розмірі 134,41 грн (відомість розподілення заробітної плати ТОВ «ЕКО СІТІ» від 23.05.2016), а мало бути - 30.06.2015.

ОСОБА_1 в судове засідання не зявився, про час та місце розгляду справи був повідомлений у встановленому законом порядку, причини неявки суду не повідомив, у звязку з чим відповідно до ч. 1 ст. 268 КУпАП справу можливо розглянути за його відсутності.

Дослідивши матеріали справи: протокол про адміністративне правопорушення, витяг з акту перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування №25-01-008/0268, копію наказу №7-К, копію заяви ОСОБА_3, копію розрахункового листка, копію розрахунку, копію платіжного доручення, копію відомості, копію платіжного доручення, копію відомості, копію відомості, суд вважає, що в його діях вбачаються ознаки адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: порушення вимог законодавства про працю.

Відповідно до ст. 34 КУпАП, обставиною, що помякшує відповідальність, судом не встановлено.

Відповідно до ст. 35 КУпАП, обставин, що обтяжують відповідальність, судом не встановлено.

Вирішуючи питання про накладення адміністративного стягнення, суд враховує характер та обставини вчиненого правопорушення, особу правопорушника, його сімейний та майновий стан, ступінь його вини, і вважає за необхідне накласти на нього стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 грн.

Керуючись ч. 1 ст. 41, ст. ст. 268, 283, п. 1 ч. 1 ст. 284 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В :

Притягнути ОСОБА_1 (реєстраційний номер облікової картки платника податків з Державного реєстру фізичних осіб платників податку НОМЕР_1) до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП і накласти на нього стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 (пятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в розмірі 275 грн. 60 коп.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення до апеляційного суду Чернігівської області через Деснянський районний суд м. Чернігова.

Суддя Р.Г. Григор'єв