Справа № 539/1248/16-п
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 травня 2016 року м.Лубни

Суддя Лубенського міськрайонного суду Полтавської області Матвієнко В. М. розглянувши матеріали управління Держпраці у Полтавській області про притягнення до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч. 1 КУпАП ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України, працюючого директором ТОВ "Лубенський цегельний завод", юридична адреса м. Лубни, вул. П.Осипенко 30 Полтавської області, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_3 , ідентифікаційний номер НОМЕР_1, раніше не притягувався до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч.1 КУпАП,

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1, працюючи директором ТОВ "Лубенський цегельний завод" допустив порушення трудового законодавства.

В ході перевірки підприємства інспектором праці , проведеною 27.04.2016 року, було виявлено порушення вимоги ч. 1 ст.41 КУпАП, а саме:

Наказом від 14.03.2016р. №5 звільнено з роботи у звязку із закінченням строку по п.2 ст.36 КЗпП України знімача-укладальника цегли ОСОБА_2 та садчика цегли ОСОБА_3, проте відсутні їхні підписи в особових картках про ознайомлення з записами про звільнення з роботи, які зроблені до їх трудових книжок, що є порушенням вимог п.2.5 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників.

Наказом №6 від 15.03.2016р. надано щорічні відпустки терміном по 26 календарних днів кожному з 15.03.16р. по 09.04.16р. обпалювачам цегли ОСОБА_4, ОСОБА_5 та Данько О.1., проте заробітну плату за час щорічної відпустки їм виплачено і 8.03.2016р. про що свідчить видатковий касовий ордер №32 від 18.03.2016р. та відомість за березень 2016р. б/н від 18.03.2016р. Також працівників ОСОБА_6, ОСОБА_5 та ОСОБА_7 письмово не ознайомлено про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні, що є порушенням вимог ч.5 ст.79 КЗпП України в частині письмового повідомлення працівників про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні та вимог ст.21 Закону України „Про відпустки. ч.4 ст.115 КЗпП України щодо виплати заробітної плати за весь час щорічної відпустки не пізніше ніж за три дні до початку відпустки.

Конкретні розміри тарифних ставок (окладів) і відрядних розцінок робітникам, посадових окладів службовцям не встановлені у колективному договорі, що є порушенням вимог 4.2,3 ст.97 КЗпП України та 4.1,2 ст.15 Закону України «Про оплату праці».

Відсутні правила внутрішнього трудового розпорядку, що є порушенням вимог ст.142 КЗпП України.

Наказом №9 від 11.04.2016р. прийнято на роботу слюсарем-ремонтником (робота із шкідливими умовами праці) ОСОБА_8 При прийнятті на роботу ОСОБА_8І, пройшов медичний огляд, проте даний медичний огляд організований за кошти ОСОБА_8 про що свідчить квитанція №1480 від 08.04.2016р. з сумі 67,42 грн., що є порушенням вимог ст. 169 КЗпП України.

В судове засідання ОСОБА_1 не з'явився, надав суду письмову заяву про розгляд справи у свою відсутність, з протоколом про адміністративне правопорушення згоден.

Вина ОСОБА_1 підтверджується актом перевірки, протоколом про адміністративне правопорушення , іншими матеріалами справи.

Своїми діями ОСОБА_1 допустив правопорушення передбачене ст.41 ч.1 КУпАП.

Враховуючи визнання своєї вини ОСОБА_1Д у скоєному правопорушенні, вищевикладене та керуючись ст.ст. 41 ч.1, 283, 284 КУпАП суд,

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності передбаченої ст. 41ч.1 КУпАП у виді штрафу в розмірі 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави 275 грн.60 коп. судового збору, перерахувавши кошти на реквізити : Отримувач: УДКСУ у Лубенському районі,Код , р/р № 0011, Банк отримувача: ГУ ДКС України у Полтавській області, Код банку отримувача 831019, Код класифікації доходів бюджету 22030001 «Судовий збір (Державна судова адміністрація України, 050)», Символ звітності банку 206, Призначення платежу: судовий збір. Код 26436290. Пункт 5 ( з таблиці ставок судового збору, відповідно до Закону України «Про судовий збір»).

Постанова може бути оскаржена до апеляційного суду Полтавської області протягом десяти днів з дня її винесення .

Суддя Лубенського

міськрайонного суду ОСОБА_9 В. М.