Провадження № 3/127/2852/16
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"02" червня 2016 р.м. Вінниця

Суддя Вінницького міського суду Вінницької області Старинщук О.В., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління держпраці у Вінницькій області відносно ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючої в.о. головного бухгалтера, заступник директора, в.о директора ПрАТ «Вінницяпобутхім», проживаючої за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2, код НОМЕР_1,

за ст. 41 ч. 1 КУпАП,-

ВСТАНОВИВ :

Згідно до протоколу про адміністративне правопорушення №02-01-12/194, 17.05.2016 р. гр. ОСОБА_1 вчинила правопорушення передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, за адресою вул. Академіка Янгеля, 4 в м. Вінниця, а саме порушила:

- ч.4 ст. 115 КЗпП України щодо виплати заробітної плати за час щорічної відпустки не пізніше як за три дні до початку відпустки. Наказами від 25.04.2016 р. №№ 307;308 надані щорічні відпустки слюсарю-ремонтнику ОСОБА_2, та електрогазозварнику ОСОБА_3, з 04.05.2016 р.; від 26.04.2016 р. №№303; 304; 305; 306, надані щорічні відпустки операторам ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, майстру зміни ОСОБА_7, з 04.05.2016 р. На момент перевірки заробітна плата зазначеним працівникам не виплачена;

- ч.2 ст. 30 Закону України «Про оплату праці» щодо забезпечення бухгалтерського обліку витрат на оплату праці. Наказами від 25.04.2016 р. №№ 307;308 надані щорічні відпустки слюсарю-ремонтнику ОСОБА_2, та електрогазозварнику ОСОБА_3, з 04.05.2016 р.; від 26.04.2016 р. №№303;304;305;306, надані щорічні відпустки операторам ОСОБА_8, ОСОБА_5, ОСОБА_6, майстру зміни ОСОБА_7, з 04.05.2016 р. На момент перевірки заробітна плата даним працівникам не нарахована.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину в скоєному правопорушенні визнала та пояснила, що дійсно були порушення трудового законодавства, які вони усунули та сплатили штраф.

Крім того її вина у вчиненні адміністративного правопорушення підтверджується матеріалами зібраними по справі, а саме: протоколом про адміністративне правопорушення, актом перевірки № 02-01-12/350, копією заяви від 23.07.2015р., наказом № 79/1 від 29.04.2011 року, наказом № 52 від 11.05.2016 р., наказами №№ 304, 305, 306, 307, 308 про надання відпусток.

Своїми діями ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ст. 41 ч. 1 КУпАП за ознаками порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, терміну надання посадовими особами підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та фізичними особами - підприємцями працівникам, у тому числі колишнім, на їхню вимогу документів стосовно їх трудової діяльності на даному підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи - підприємця, необхідних для призначення пенсії (про стаж, заробітну плату тощо), визначеного Законом України "Про звернення громадян", або надання зазначених документів, що містять недостовірні дані, порушення терміну проведення атестації робочих місць за умовами праці та порядку її проведення, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

При обранні виду адміністративного стягнення щодо ОСОБА_1, суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь її вини, майновий стан, обставини, що помякшують і обтяжують відповідальність.

Аналізуючи матеріали справи, приймаючи до уваги ставлення ОСОБА_1 до вчиненого, те, що вона раніше до адміністративної відповідальності не притягувалася, а тому суд вважає за необхідне застосувати до неї стягнення у вигляді штрафу, яке буде необхідним та достатнім для її виправлення та попередження вчинення нею нових правопорушень.

Відповідно до ст. 40-1 КУпАП з ОСОБА_1 на користь держави Україна підлягає стягненню судовий збір в розмірі 0,2 розміру мінімальної заробітної плати.

Керуючись ст. ст.40-1, 41, 221 283, 284 КУпАП, суд -

ПОСТАНОВИВ:

Визнати ОСОБА_1 винною у вчиненні правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП та застосувати до неї адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) гривень на користь держави.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір в розмірі 275 (двісті сімдесят пять) гривень 60 (шістдесят) копійок

Постанова може бути оскаржена протягом 10 днів до апеляційного суду Вінницької області через Вінницького міського суду Вінницької області шляхом подачі апеляційної скарги.

Суддя