Справа № 191/2200/16-п
Провадження № 3/191/222/16
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

18 квітня 2016 року м. Синельникове

Суддя Синельниківського міськрайонного суду Дніпропетровської області Черкова Н.Т., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління з питань праці Головного управління держпраці у Дніпропетровській області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, працює генеральним директором ТОВ «Атлантіс», проживає: м. Дніпропетровськ, пр.. ОСОБА_2, 42/4, і.н.: НОМЕР_1, за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушення, -

В С Т А Н О В И В:

15.03.2016 року при перевірці ТОВ «Атлантіс» зп адресою м. Синельникове, вул. Космічна, 1, встановлено порушення ч.4 ст.115 КЗпП України та ст.21 Закону України «Про відпустки» заробітна плата за весь час щорічної відпустки працівникам підприємства виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки, так наприклад: ОСОБА_3В, охоронник, оплачувана відпустка надана з 26.11.2015року по 09.12.2015року, заробітну плату за час відпустки виплачено 25.11.2015р.:

згідно наказу № 458-К про припинення трудового договору від 21.04.2015 року звільнено з посади водія автотранспортних засобів ОСОБА_4, повний розрахунок лооведено 22.04.2015року що являється порушенням ч. 1 ст. 116 КЗпП України ..Строки розрахунку при звільненні", в якій зазначено, що при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення. Якщо працівник в день звільнення не працював, то зазначені суми мають бути виплачені не пізніше наступного дня після пред'явлення звільненим працівником вимоги про розрахунок. Про нараховані суми, належні працівникові при звільненні, власник або уповноважений ним орган повинен письмово повідомити працівника перед виплатою зазначених сум; при видачі трудової книжки не проводиться остаточний розрахунок із звільненими, що є порушенням ч.і ст. 47КЗпП України так наприклад: під час звільнення з 21.04.2015р. ОСОБА_4, водію автотранспортних засобів, проведено остаточний розрахунок 22.04.2015р;

остаточний розрахунок при звільнені не проводиться у день звільнення, так наприклад: при звільнені з 21.04.2015р. ОСОБА_5, остаточний розрахунок проведено 22.04.2015р. в сумі-1016,41грн. чим порушено ст.117 " Відповідальність за затримку розрахунку при звільненні". В разі невиплати з вини власника або уповноваженого ним органу належних звільненому працівникові сум у строки, зазначені в ст.ПбКЗпП України, при відсутності спору про їх розмір підприємство, установа. Організація повинні виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку;

посадові оклади сформовані без урахування міжкваліфікаційних співвідношень розмірів посадових окладів, як приклад: посадовий оклад програміста встановлено в розмірі 1495,00 грн. з 01.02.2016р., що є порушенням ст. 96 КЗпП України та ч.Зст.6 Закону України «Про оплату праці».

У судове засідання ОСОБА_1 не зявилася, хоча завчасно та належним чином була повідомлена про час та місце слухання справи, причини своєї неявки суду не повідомила.

Суд, ознайомившись з матеріалами справи про адміністративне правопорушення, письмовими поясненнями ОСОБА_1, вважає, що в діях ОСОБА_1А є склад правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, а саме: порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

При призначенні адміністративного стягнення суд, з урахуванням обставин справи, особи, яка притягається до адміністративної відповідальності, вважає за необхідне накласти на ОСОБА_1, адміністративне стягнення у вигляді громадських робіт в межах санкції ч.1 ст..41 КУпАП та стягнути судовий збір у розмірі 0.2 розміру мінімальної заробітної плати, відповідно до вимог ч.2 ст.4 Закону України Про судовий збір.

На підставі викладеного, керуючись ст.4 Закону України Про судовий збір, ч. 1 ст. 41, ст. ст. 251, 283, 284, 294 КУпАП, суддя, -

П О С Т А Н О В И В:

Визнати винною ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, і.н.: НОМЕР_1, за ч.1 ст.41 Кодексу України про адміністративні правопорушенняу вчиненні правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП і застосувати по цій статті вид адміністративного стягнення у вигляді штрафу у розмірі 510 (пятсот десять) гривен 00 копійок на корить держави.

Стягнути з ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, і.н.: НОМЕР_1, на користь держави в особі Управління Державного казначейства України у м. Синельникове Головного управління Державного казначейства України у Дніпропетровській області, р/р: 0034, Банк одержувача: Головне управління Державного казначейства України у Дніпропетровській області, м. Дніпропетровськ, МФО: 805012, КБКД: 22030001, судовий збір в розмірі 275 (двісті сімдесят пять ) гривні 60 копійку.

Постанова у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником протягом десяти днів з дня винесення постанови до Апеляційного суду Дніпропетровської області через Синельниківський міськрайонний суд Дніпропетровської області. Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Суддя: ОСОБА_6