Справа № 686/7439/16-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

18 квітня 2016 року м. Хмельницький

Суддя Хмельницького міськрайонного суду Бацуца Т.М., розглянувши матеріали, які надійшли від Управління Держпраці у Хмельницькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, українця, мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, ІНФОРМАЦІЯ_3, розведеного, працюючого директором ТОВ «КТК Транс», не судимого, притягнутого до адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

В С Т А Н О В И Л А :

ОСОБА_1, працюючи директором ТОВ «КТК Транс» та являючись його власником, протягом 2015 - березня 2016 року допустив порушення трудового законодавства, а саме, 4 грудня 2015 року прийняв та допустив до роботи ОСОБА_2 без трудової книжки, останню не зареєстрував у книзі обліку руху трудових книжок і вкладишів до них, чим порушив вимоги ч. 2 ст. 48 КЗпП України та абз.2 п.1.1 гл.1 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників; також зареєстрував у книзі обліку руху трудових книжок і вкладишів до них відомості по трудових книжках працівників ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, не вписав до книги відомості про причину і дату звільнення працівника ОСОБА_6 та допустив видачу останньому трудової книжки без розпису про її отримання, видав трудову книгу ОСОБА_7, чим порушив вимоги абз.3 п.7.1 гл.7 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників; неналежно заповнював табелі обліку робочого часу за період 2015 року, січень, лютий 2016 року по відомостях годин, які працівники відпрацьовували кожного дня, не відмічав відомості про явку, неявку працівників на роботу, чим порушив вимоги ч.2 ст. 30 З.У. «Про оплату праці»; не здійснив виплату заробітної плати водіям підприємства за роботу у святкові дні за 2015 рік та січень 2016 року, чим порушив вимоги ст. 107 КЗпП України; не здійснив виплату заробітної плати працівникам підприємства за понаднормову роботу у жовтні 2015 року, чим порушив вимоги ст. 106 КЗпП України; несвоєчасно здійснював у 2015 році виплату заробітної плати за весь час відпустки працівників (по працівнику ОСОБА_8О.) чим порушив вимоги ч. 4 ст. 115 КзПП України та ст. 21 З.У. «Про відпустки»; не своєчасно проводив у 2015 році виплату всіх сум, що належать працівнику при звільненні (по працівниках ОСОБА_6, ОСОБА_5Л.), чим порушив вимоги ч.1 ст. 116 КЗпП України; станом на 28.03.16 р. не компенсував звільненим у 2015 році працівникам всі суми, що належать останнім, за невикористані дні щорічної відпуски (по працівниках ОСОБА_5, ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_4, ОСОБА_6С.), чим порушив вимоги ст. 83 КЗпП України; здійснив особисте затвердження правил внутрішнього трудового розпорядку, чим порушив вимоги ст. 142 КЗпП України; не здійснював з 2010 року атестацію робочих місць за умовами праці по посадах «Слюсар з ремонту автомобілів», «Токар», «Зварювальник», «Електрозварювальник», чим порушив вимоги п.4 Постанови КМ України № 442 «Про затвердження Порядку проведення атестації робочих місць за умовами праці», за що передбачена відповідальність ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Крім пояснень правопорушника його вина стверджується актом перевірки № 22-01/348 від 30.03.16 р., іншими матеріалами справи.

Керуючись ст.ст. 283, 284 КУпАП, суддя

П О С Т А Н О В И Л А :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП., та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, що становить 510 (пятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір у розмірі 275 грн. 60 коп.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, або на неї може бути внесено протест прокурора, протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Апеляційна скарга, протест прокурора подаються Апеляційному суду Хмельницької області через Хмельницький міськрайонний суд.

Постанова набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги чи протесту прокурора.

С У Д Д Я :