Справа № 676/1156/16-п
Провадження № 3/676/462/16
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

3 березня 2016 року м. Камянець-Подільський

Суддя Камянець-Подільського міськрайонного суду Хмельницької області Е.В. Кузняк-Годлевська, розглянувши матеріали справи, що надійшли від Управління держпраці у Хмельницькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ІПН НОМЕР_1, уродженки та мешканки ІНФОРМАЦІЯ_2, директора ТОВ Сафарі, за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

в с т а н о в и л а:

Директор ТОВ Сафарі ОСОБА_1 допустила порушення вимог законодавства про працю: порушено рівень коефіцієнту ставок посадового окладу (2,15) водіїв вантажних автомобілів щодо водія ОСОБА_2 за січень 2016 року; виплата заробітної плати проводиться пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата (так, заробітна плата за грудень 2015 року виплачена 21 січня 2016 року, а заробітна плата за січень 2016 року станом на 19 лютого 2016 року не виплачена, заборгованість складає 3010,8 грн.); порушено строки розрахунку зі звільненими працівниками, при звільненні працівника не виплачується грошова компенсація за невикористані дні щорічної відпустки (так, згідно з наказом № 57 від 31 грудня 2015 року звільнено водія ОСОБА_3, при цьому не нараховано і не виплачено компенсацію за два календарних дні невикористаної щорічної відпустки); при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, не проводиться в день звільнення (так, згідно з наказом № 2 від 3 лютого 2016 року було звільнено водія ОСОБА_2 за власним бажанням, розрахунок по заробітній платі в розмірі 515,78 грн. станом на 19 лютого 2016 року не проведено). Своїми діями ОСОБА_1 порушила вимоги ч. 1 ст. 83, ч. 3 ст. 96, ч. 2 ст. 97, ч. ч. 1, 2 ст. 115, ч. 1 ст. 116 КЗпПУ, чим вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину у вчиненні зазначеного правопорушення визнала повністю, щиро розкаялась у вчиненому, пояснила, що вказані недоліки у роботі усунено, зобовязалася надалі не допускати подібних порушень, просила застосувати мінімальне стягнення.

Крім особистого визнання вини, вчинення ОСОБА_1 вказаного правопорушення підтверджується даними протоколу про адміністративне правопорушення № 22-02/26 від 19 лютого 2016 року, витягу з акту перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкового державного соціального страхування 22-02/161 від 19 лютого 2016 року.

При накладенні стягнення суд враховує характер вчиненого правопорушення, особу, щодо якої складено протокол, ступінь вини, майновий стан, відсутність обставин, що обтяжують відповідальність, обставину, що помякшує відповідальність щире розкаяння.

Враховуючи викладене, вважаю, що до ОСОБА_1, яка вперше притягується до адміністративної відповідальності, слід застосувати адміністративне стягнення у виді штрафу в мінімальному розмірі в межах санкції ч. 1 ст. 41 КУпАП, оскільки саме такий вид адміністративного стягнення вбачається необхідним та достатнім для виховання особи та запобігання вчинення нових правопорушень як правопорушником, так і іншими особами.

Керуючись ч. 1 ст. 41, ст.ст. 27, 33-35, 248, 249, 251, 252, 283, 284, 287, 289, 294 КУпАП,

п о с т а н о в и л а:

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, та застосувати адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі тридцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян 510 (пятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 275,60 грн. судового збору.

Постанова може бути оскаржена в апеляційний суд Хмельницької області протягом 10 днів з дня її винесення через Камянець-Подільський міськрайонний суд Хмельницької області.

Суддя Е.В. Кузняк-Годлевська