Справа №: 297/814/13-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

25 квітня 2013 року м. Берегово

Суддя Берегівського районного суду Закарпатської області Фейір О. О., розглянувши матеріали, що надійшли з Територіальної державної інспекції з питань праці у Закарпатській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, 04 чеврня ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки та мешканки ІНФОРМАЦІЯ_2, одруженої, ІНФОРМАЦІЯ_3, працюючої директором ТОВ "Карпат - Вин Еталон", громадянки України,-

за ч. 1 ст. 41 КУпП України,-

ВСТАНОВИВ:

ОСОБА_1, перебуваючи на посаді директора ТОВ "Карпат - Вин Еталон", не забезпечила заповнення трудових книжок усіх працівників товариства у відповідному розділі російською мовою, та із записами, що заносяться в трудову книжку на підставі наказу про призначення, переведення, звільнення, не забезпечила повідомлення про це під розпис в особовій картці працівників ОСОБА_2 та ОСОБА_3, чим порушила п. 2.1, 2.5. Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Міністерства праці України, Міністерства юстиції України, Міністерства соціального захисту населення України №58 від 29 липня 1993 року. Крім того, ОСОБА_1, перебуваючи на посаді директором ТОВ "Карпат - Вин Еталон", не забезпечувала всіх працівників за два тижні до початку відпустки письмовим повідомленням про дату початку відпустки, чим самим порушила ч. 5 ст. 79 КЗпП України. Крім того, відповідно до платіжних відомостей №1, 2, 3 за 14 березня 2013 року, заробітну плату всім працівникам товариства за лютий 2013 року було виплачено 14 березня 2013 року, тобто пізніше семи днів після закінчення періоду за який здійснювала виплату, та заробітну плату працівникам ОСОБА_4 та ОСОБА_5 за весь час щорічної відпустки виплачено пізніше ніж за три дні до початку відпустки, чим порушила ст. 115 КЗпП. Крім того, у день звільнення касира ОСОБА_6, 11 січня 2013 року, не виплатила їй грошову компенсацію за 4 дні невикористаної щорічної відпустки, чим порушила вимоги ст. 83 КЗпП.

Своєю бездіяльністю ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП - порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

Особа, яка притягається до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 свою вину у вчиненні адміністративного правопорушення, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП визнала, підтвердила обставини, зазначені в протоколі про адміністративне правопорушення, обіцяла в майбутньому подібного не допускати.

Заслухавши пояснення особи, яка притягається до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи, вважаю, що в діях останньої вбачається склад адміністративного правопорушення, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Винність ОСОБА_1 у вчиненні нею адміністративного правопорушення підтверджується:

- протоколом про адміністративне правопорушення №07-01-028/0131 від 04 квітня 2013 року (а.с.1);

- актом перевірки додержанння суб"єктами господарювання законодавства про працю та загальногобов"язкове державне соціальне страхування № 07-01-028/0153 (а.с.2-6);

- приписом № 07-01-028/0153-0140 від 04 квітня 2013 року (а.с. 7);

- копіями особових карток працівників ТОВ "Карпат - Вин Еталон" - ОСОБА_2 та ОСОБА_3 (а.с. 8-9);

- копіями відомостей про виплату грошей №1, №2, №3 за лютий 2013 року (а.с. 10-15);

- копією наказу №4-к від 01 березня 2013 року (а.с. 16);

- копією видаткового касового ордеру від 01 березня 2013 року (а.с. 17);

- копією наказу №5-к від 18 березня 2013 року (а.с. 18);

- копією відомості про виплату грошей №1 за березень 2013 року (а.с. 19-20);

- копією розрахунково-платіжної відомості за січень 2013 року (а.с. 22);

- копією відомості про виплату грошей №1 за грудень 2012 року (а.с. 13-24).

На підставі вищевикладеного, вважаю, що вина ОСОБА_1, у вчиненні адміністративного правопорушення, відповідальність за яке передбачена ч. 1 ст. 41 КУпАП доведена повністю її поясненнями та матеріалами справи, та дії останньої слід кваліфікувати за ч. 1 ст. 41 КУпАП, як порушення вимог законодавства про працю.

Враховуючи, що ОСОБА_1 до адміністративної відповідальності притягається вперше, до неї слід застосувати адміністративне стягнення в межах санкції ч. 1 ст. 41 КУпАП у виді мінімального штрафу, що буде достатнім для попередження допущення нею в майбутньому інших правопорушень.

На підставі наведеного, керуючись ч. 1 ст. 41, ст.ст.283, 284 КУпАП,-

п о с т а н о в и в:

Визнати винною ОСОБА_1 у вчиненні адміністративного правопорушення, відповідальність за яке передбачена за ч. 1 ст. 41 КУпП України і піддати її адміністративному стягненню у виді штрафу у розмірі 510 (п"ятсот десять) гривень в дохід держави.

Постанова може бути оскаржена протягом десяти днів з дня її винесення до апеляційного суду Закарпатської області через цей районний суд.

Суддя Фейір О. О.