Справа № 500/3582/14-п Провадження № 3/500/1125/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

01 липня 2014 року суддя Ізмаїльського міськрайонного суду Одеської області Пащенко Т.П., розглянувши адміністративні матеріали, що надійшли з територіальної державної інспекції праці в Одеській області відносно

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, працюючого директором ПП «Агроінком», проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2

про притягнення до адміністративної відповідальності за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ВСТАНОВИВ:

Відповідно до представлених матеріалів 04.06.2014 року при проведенні перевірки встановлено, що ОСОБА_1, який є директором ПП «Агроінком» (68671, Одеська область, Ізмаїльський район, с. Багате, вул. Суворова,2, корпус 1, фактична адреса: м. Ізмаїл, вул. Октябрська, 60-а), вчинив порушення: у ПП «Агроінком» з січня 2011 року по червень 2014 року законодавства про працю та оплату праці згідно акту перевірки від 02.06.2014 року №15-17-011/0784, а саме: п. 2.5 Гл. 2 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників №58 в порушення вимог законодавства на підприємстві не ведуться особові картки працівників, що унеможливлює їх ознайомлення під розписку із кожним записом, що заноситься до трудової книжки на підставі наказу (розпорядження) про призначення на роботу, переведення ї звільнення; абз. 5 п. 7.1 Гл. 7 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників №58 - в порушення вимог законодавства книга обліку руху трудових книжок не пронумерована, не прошнурована та не скріплена підписом керівника підприємства і печаткою; ч.3 ст. 75 КЗпП України - в порушення вимог законодавства на підприємстві інваліду 1 групи ОСОБА_2 не надається щорічна основна відпустка повної тривалості (30 календарних днів), а лише 24 календарних дні, що підтверджується копією наказу від 02.01.2014 року №02/01К та копією довідки МСЕК; ч.4 ст.79 КЗпП України - в порушення вимог законодавства на підприємстві відсутні графіки відпусток на 2011- 2014 роки; ч.5 ст.80 КЗпП України - в порушення вимог законодавства на підприємстві присутні випадки ненадання щорічних відпусток тривалості протягом двох років підряд. Так, при вивченні кадрової документації підприємства встановлено, що на протязі 2011-2013 років працівниками не надавалися щорічні основні відпустки, що також підтверджується наказом від 02.01.2014 року №02/01К, згідно якого працівникам ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9 та іншим щорічна основна відпустка була надана у січні 2014 року лише за відпрацьований 2012 рік. Так, при вивченні кадрової документації підприємства встановлено, що на протязі 2011-2013 року працівникам не надавались щорічні основні відпустки, що також підтверджується наказом від 02.01.2014 року №02/01К, згідно якого працівникам ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5, ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8, ОСОБА_9 та іншим щорічна відпустка була надана у січні 2014 року лише за відпрацьований 2012 рік, чим ОСОБА_1 порушив вимоги ч.1 ст. 41 КУпАП.

Своїми діями ОСОБА_1 вчинив правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП - порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх не в повному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю.

Представник територіальної державної інспекції праці в Одеській області - ОСОБА_10 в судовому засіданні підтримала обставини, викладені в протоколі про адміністративне правопорушення, просила визнати винним ОСОБА_1 та призначити йому адміністративне стягнення.

ОСОБА_1 в судове засідання не зявився, про час та місце розгляду справи повідомлений належним чином, надав суду заяву, в якій просив розглядати справу у його відсутність, вину визнає.

Винність дій ОСОБА_1 підтверджено його поясненнями, наданими суду в заяві, протоколом про адміністративне правопорушення № 15-17-011/0542 від 04.06.2014 року, актом перевірки додержання субєктами господарювання законодавства про працю та загальнообовязкове державне соціальне страхування № 15-17-011/0784 та іншими матеріалами справи.

При призначені виду стягнення враховується характер правопорушення, особа, яка вчинила адміністративне правопорушення, обставини вчиненого правопорушення, з урахуванням чого застосовується адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

Керуючись ст.ст. 27, 41 ч. 1, 283, 284 Кодексу України про адміністративні правопорушення,-

ПОСТАНОВИВ:

Визнати винним ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, паспорт серія КЕ №770910, виданий Ізмаїльським МВ УМВС України в Одеській області 09 вересня 1997 року, індивідуальний ідентифікаційний номер « НОМЕР_1», у вчиненні правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП та призначити адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 грн.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на користь держави у розмірі 36,54 грн., зарахувавши до спеціального фонду Державного бюджету України.

Постанова підлягає оскарженню протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя Т.П.Пащенко