Справа №: 310/5795/14-п
ПОСТАНОВА

Іменем України

14 серпня 2014 рокум. Бердянськ

Суддя Бердянського міськрайонного суду Запорізької області Пахоменко О.Г., розглянувши матеріал, який надійшов з територіальної державної інспекції з питань праці у Запорізькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, 19.04.1956р. народження, індивідуальний ідентифікаційний номер НОМЕР_1, уродженця ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина України, директора ТОВ «Елітуют», який мешкає за адресою: АДРЕСА_1,

у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 Кодексу України про адміністративні правопорушення,

в с т а н о в и в:

Під час виконання посадових обовязків на посаді директора ТОВ «Елітуют» з 15.09.2000р. по 11.07.2014р. ОСОБА_1, маючи організаційно-розпорядчі функції, вчинив адміністративне правопорушення, яке є триваючим та встановлено актом перевірки № 08-08-0014/0973 від 11.07.2014р., допустив порушення трудового законодавства, відповідальність за яке передбачена ч.1 ст. 41 КУпАП, а саме:

- присутні випадки ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд, зокрема, директор ОСОБА_1 останній час був у відпустці в вересні 2010 року, чим порушено ч.5 ст. 80 КЗпП України;

- тривалість відпустки без збереження заробітної плати за сімейними обставинами становить більше 15 днів на рік, зокрема, згідно наказу № 7 від 07.07.13р. ОСОБА_2 був у відпустці без збереження заробітної плати 30 днів, чим порушено ч.2 ст. 84 КЗпП України, ст. 26 Закону України «Про відпустки»;

- виплата заробітної плати проводиться не менше двох разів на місяць, проте пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата, зокрема, аванс за червень 2014р. виплачено 23.06.14р., аванс за травень 2014р. виплачено 23.05.14р., чим порушено вимоги ч.ч.1, 2 ст. 115 КЗпП України, ч.1 ст. 24 Закону України «Про оплату праці»;

- заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше, ніж за три дні до початку відпустки, наприклад, ОСОБА_3, який згідно наказу № 13 від 23.12.13р. пішов у відпустку з 23.12.13р., отримав заробітну плату за час відпустки 23.12.13р., чим порушено ч.4 ст. 115 КЗпП України, ст. 21 Закону України «Про відпустки».

ОСОБА_1, сповіщений про місце та дату розгляду справи, до суду не з'явився, однак його провина у скоєнні правопорушення підтверджується актом перевірки № 08-08-0014/0973 від 11.07.2014р. та іншими матеріалами справи, відповідно до яких з обставинами, які викладені в протоколі про адміністративне правопорушення, він погодився та визнав свою провину.

Керуючись ст.ст. 40-1, 41 ч.1, 213, 221, 283 Кодексу України про адміністративні правопорушення, суддя

п о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, та накласти на нього адміністративне стягнення у вигляді штрафу в розмірі 510 грн. 00 коп.

Стягнути штраф у державний бюджет м. Бердянськ, 21081100, на р/р 0011, Банк утримувач: ГУДКУ в Запорізькій обл., МФО 813015, призначення платежу: адміністративні штрафи.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави судовий збір у розмірі 0,03 розміру мінімальної заробітної плати, що становить 36 грн. 54 коп., перерахувавши суму на р/р 0011, отримувач: Бердянське УДКСУ (м. Бердянськ, Бердянський район), 22030001, , Банк: Бердянське УДК ГУДКУ в Запорізькій області, МФО 813015, призначення платежу: судовий збір у справі про накладення адміністративного стягнення, Бердянський міськрайонний суд, .

Строк предявлення до виконання постанови - протягом трьох місяців, з наступного дня після набрання постановою законної сили чи закінчення строку, встановленого у разі відстрочки чи розстрочки виконання постанови.

На постанову протягом десяти днів з дня її винесення сторони можуть подати апеляційну скаргу, а прокурор внести подання в апеляційний суд Запорізької області через Бердянський міськрайонний суд.

Суддя: О.Г. Пахоменко