Провадження №3/748/738/14
Єдиний унікальний № 748/2438/14-п
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

21 серпня 2014 року
м. Чернігів

Чернігівський районний суд
Чернігівської області в складі:

головуючого судді Козак В.І.,

при секретарі Барбаш К.А.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в місті Чернігові
справу про притягнення до
адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина
України, працюючого директором ТОВ
«Русін», проживаючого за адресою:
АДРЕСА_1, ідентифікаційний номер
НОМЕР_1,

за частиною 1 статті 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В :

29 липня 2014 року головним державним
інспектором праці Територіальної
державної інспекції з питань праці у
Чернігівській області складено
відносно директора ТОВ «Русін» ОСОБА_1
протокол про адміністративне
правопорушення, передбачене ч.1 ст.41
КУпАП.

В протоколі про адміністративне
правопорушення, зазначається, що при
перевірці 29 липня 2014 року ТОВ «Русін»
виявлено порушення вимог ст.29 КЗпП
України - працівники не ознайомлені з
своїми правами та обов'язками,
правилами внутрішнього трудового
розпорядку. Посадові інструкції всіх
працівників відсутні. Порушення вимог
ст.75 КЗпП України - тривалість основної
щорічної відпустки становить не менше
як 24 календарних днів, а для інвалідів 2
групи - 30 календарних днів. ОСОБА_2
інвалід 2 групи, проте графіком
відпусток на 2014 рік основна щорічна
відпустка їй визначена тривалістю 24
календарні дні. Порушення вимог ст.121
КЗпП України - для водіїв товариства,
які їздять закордон не оформляються
відрядження та не проводиться оплата
згідно законодавства. Так, у товаристві
працюють водії, основною роботою яких є
здійснення вантажних перевезень
закордон. Колективний договір у
товаристві відсутній, надбавка за
роз'їзний характер для зазначених
працівників не встановлена. Якщо
колективним договором не встановлено,
що робота водіїв має роз'їзний
характер, а також не передбачено
виплату відповідної надбавки, то
оформлення поїздок водіїв та виплата
компенсації проводиться відповідно до
законодавства про службові
відрядження. Порушення вимог ст.142 КЗпП
України - в правилах внутрішнього
трудового розпорядку не визначено
режим роботи для водіїв.

По виявленому порушенню
уповноваженою особою було складено акт
перевірки № 25-01-020/0741 від 29 липня 2014
року.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину
визнав, не заперечував обставини,
викладені в протоколі про
адміністративне правопорушення.

Вислухавши пояснення ОСОБА_1,
дослідивши письмові докази по справі,
суд приходить до висновку, що
директором ТОВ «Русін» порушено вимоги
трудового законодавства. Отже, в діях
директора ТОВ «Русін» ОСОБА_1 наявні
ознаки правопорушення, передбаченого
ч.1 ст.41 КУпАП.

Встановлене підтверджується
протоколом про адміністративне
правопорушення № 25-01-020/0741 від 29 липня
2014 року та витягом з акту перевірки №
25-01-020/0784.

Враховуючи обставини вчиненого,
особу, що притягається до
адміністративної відповідальності,
відсутність пом'якшуючих та обтяжуючих
відповідальність обставин, суд вважає
за можливе застосувати до ОСОБА_1
мінімальне адміністративне стягнення,
передбачене санкцією ч.1 ст.41 КУпАП, у
виді штрафу на користь держави.

На підставі викладеного, керуючись ч.1
ст.41, ст.ст. 283, 284 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у скоєнні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, та
накласти на нього адміністративне
стягнення у виді штрафу на користь
держави в сумі 510 (п'ятсот десять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави 36
грн 54 коп. судового збору (КОД УК у Чернігівському р-ні
(Чернігівський р-н) 22030001 МФО 853592 р/р
0522. Призначення платежу: Судовий
збір, ).

Роз'яснити положення ст.ст. 307, 308 КУпАП,
відповідно до яких штраф має бути
сплачений не пізніше як через 15 днів з
дня отримання копії постанови, а у разі
її оскарження або опротестування не
пізніше як через 15 днів з дня
повідомлення про залишення скарги або
протесту без задоволення. У разі
несплати штрафу у строк, зазначений
вище, у порядку примусового виконання
постанови стягується подвійний розмір
призначеного штрафу.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду Чернігівської
області через Чернігівський районний
суд особою, яку притягнуто до
адміністративної відповідальності, її
законним представником, захисником,
потерпілим, його представником, або на
неї може бути внесено протест
прокурора протягом десяти днів з дня
винесення постанови.

Суддя
В.І. Козак