справа № 166/821/14-п
провадження № 3/166/431/14
ПОСТАНОВА

іменем України

14 липня 2014 року
смт.Ратне

Суддя Ратнівського районного суду
Волинської області Свистун О.М., за
участю прокурора Бенедисюк І.О.,
розглянувши скеровану територіальною
державною інспекцією з питань праці у
Волинській області справу про
притягнення до адміністративної
відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
жительки АДРЕСА_1, громадянки України,
бухгалтера у приватного підприємця
ОСОБА_3,

за ч.1 ст.41 Кодексу України про
адміністративні правопорушення,

встановив:

ОСОБА_1, здійснюючи бухгалтерській
облік підприємницької діяльності
ОСОБА_3, допустила порушення вимог
законодавства про працю, а саме:

- ч.3 ст.115 КЗпП України - порушені вимоги
виплати заробітної плати, зокрема
розмір заробітної плати за першу
половину місяця становить менше оплати
за фактично відпрацьований час з
розрахунку тарифної ставки
(посадового окладу) працівника. Так, в
липні-вересні 2013 року бухгалтеру
ОСОБА_4 15 числа виплачено авансу по 500
грн. при посадовому окладі у 1800 грн.,
продавцю ОСОБА_5 при посадовому окладі
у 1500 грн.

-ч.7 ст.6 ЗУ «Про відпустки»- порушена
вимога щодо встановлення та надання
інваліду 2 групи прибиральниці ОСОБА_6
щорічної відпустки, яка згідно з
наказом №7 від 03.07.13 р. надана останній
тривалістю 24 дні замість передачених
вказаною правовою нормою 30 календарних
днів.

Зазначеними діями ОСОБА_1 вчинила
адміністративне правопорушення,
відповідальність за яке передбачена
ст.41 ч.1 КпАП України.

ОСОБА_1 свою вину визнала повністю, у
вчиненому щиро розкаялась, пояснила, що
на даний час вказані порушення
усунуто.

Факт вчинення ОСОБА_1 порушення
стверджується протоколом про
адмінправопорушення №03-16-13/0146 від 15.04.14
з її визнавальними поясненнями, актом
перевірки №03-16-13/0188 від 15.04.14, приписом
№03-16-13/0188+0172 від 15.04.2014 року.

Однак відповідно до ст.38 КпАП України,
якщо справи про адміністративні
правопорушення відповідно до цього
Кодексу чи інших законів підвідомчі
суду (судді), стягнення може бути
накладено не пізніш як через три місяці
з дня вчинення правопорушення, а при
триваючому правопорушенні - не пізніш
як через три місяці з дня його
виявлення.

Дослідивши додані до протоколу
матеріали вважаю, що виявлене та
зазначене у протоколі адміністративне
правопорушення є не триваючим, а
одноактним, оскільки такі протиправні
діяння є закінченими з моменту виплати
авансу у меншому, ніж передбачено
законом розмірі (липень, серпень,
вересень 2013 року); з моменту видачі
наказу про надання відпустки на строк,
коротший, ніж визначено законом (липень
2013 року).

За таких обставин передбачені ст.38 КпАП
України строки притягнення до
адмінвідповідальності закінчилися, у
зв'язку з чим провадження у даній
справі підлягає закриттю.

Керуючись ст.ст.38, 247 п.7, 284 ч. 1 п. 3
КпАП України,

п о с т а
н о в и л а :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч.1 ст.41 КпАП України.

Провадження у справі про
притягнення ОСОБА_1 до
відповідальності за ч.1 ст.41 КпАП
України закрити на підставі п.7 ст.247
цього Кодексу, у зв'язку з закінченням
строків накладення адміністративного
стягнення.

Постанова може бути оскаржена до
Апеляційного суду Волинської області
через Ратнівський районний суд шляхом
подачі апеляційної скарги, внесення
подання прокурором протягом десяти
днів з дня її винесення.

Суддя - підпис

З оригіналом згідно

Суддя Ратнівського

районного суду

О.М.Свистун