Справа № 495/4565/14-п
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

27 червня 2014 року
м. Білгород-
Дністровський

Суддя Білгород-Дністровського
міськрайонного суду Одеської області
Загородній І.В.

розглянувши матеріали, які
надійшли від Територіальної Державної
інспекції праці у Одеський області про
притягнення до адміністративної
відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця: м.
Білгород - Дністровського району,
Одеської області,

Приватний підприємець, проживає за
адресою: АДРЕСА_1,

за ст. 41 ч. 1 Кодексу України про
адміністративні правопорушення

ВСТАНОВИВ:

18 квітня 2014 року під час
перевірки Територіальною Державною
інспекцією праці у Одеський області
були виявлені порушення законодавства
про працю України фізичною особою
підприємцем ОСОБА_1, а саме, в порушення
вимог п.1, 2 cm.29 КЗпП України з правами,
обов'язками, правилами внутрішнього
трудового розпорядку ОСОБА_2 не
ознайомлена під розписку.
Документально не підтверджено, (у п.2
трудового договору відсутні докладні
характеристики роботи).

В порушення вимог ч. 1ст. 50 КЗпП України
тривалість робочого часу перевищує 40
годин на тиждень (з Об. по 10 січня 2014
року тривалість робочого часу за
тиждень склала 47 годин, що
підтверджується табелем використання
робочого часу за січень 2014р.).

В порушення вимог ч.І cm. 53 КЗпП України
тривалість роботи напередодні
святкових і неробочих днів скорочена
на 1 годину (табель використання
робочого часу за грудень 2013р.. перед 1
січня тривалість робочого часу не
скорочена на 1 годину).

В порушення вимог cm.66 КЗпП України
працівниці не надається перерва для
відпочинку' і харчування тривалістю не
більше двох годин. У трудовому договорі
від 18.12.2013р. відсутня інформація щодо
надання перерви для відпочинку і
харчування.

В порушення вимог cm. 67 та 69 КЗпП України
працівниці не визначені вихідні дні У
трудовому договорі від 18.12.2013р.
відсутня інформація щодо встановлення
вихідних днів.

В порушення вимог cm. 107 КЗпП України
оплата за роботу у святкові і неробочі
дні не проводиться уподвійному розмірі
(відомість нарахування та виплати
з/плати за січень 2014р).

В порушення вимог cm. 106 КЗпП України
оплата роботи ОСОБА_2 в надурочний .час
не оплачена в подвійному розмірі
(табель використання робочого часу за
січень 2014р.).

В порушення вимог ст. 176 КЗпП України
вагітні жінки, до надурочних робіт,
робіт у - спідні дні не допускаються.
Згідно табелю використання робочого
часу за січень 2014р вагітна ОСОБА_2
працювала понад встановлену норму, а
саме 199 годин.

В порушення вимог ст.115 КЗпП України
працівниці не встановлені строки
виплати заробітної плати. Заробітна
плата ОСОБА_2 за відпрацьований період
(січень 2014р.) виплачена один раз на
місяць., що підтверджується
бухгалтерськими документами
нарахування та виплати заробітної
плати.

В порушення вимог cm. 142 КЗпП України
правила внутрішнього трудового
розпорядку відсутні.

Таким чином, ОСОБА_1 вчинив
правопорушення, відповідальність за
яке передбачена ст. 41 ч. 1 КУпАП.

Вина правопорушника ОСОБА_1 у
вчиненні адміністративного
правопорушення підтверджується
протоколом про адміністративне
правопорушення від 18.04.2014 року №
15-12-007/0320 та актом перевірки від 18.04.2014
року № 15-02-007/0429.

Враховуючи характер вчиненого
правопорушення, особу порушника,
ступінь його вини та керуючись 33-35, ч. 1
ст. 41, 221, 283, 284 КУпАП суддя , -

ПОСТАНОВИВ:

Визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП.

Притягнути ОСОБА_1 до
адміністративної відповідальності та
накласти на неї адміністративне
стягнення у вигляді штрафу у розмірі 40
неоподаткованих мінімумів доходів
громадян, а саме 680 гривень на користь
держави.

Відповідно до Закону України "Про
судовий збір", який з 23.10.2013 року діє в
новій редакції у разі ухвалення судом
постанови про накладення
адміністративного стягнення підлягає
стягненню з правопорушника судовий
збір на користь держави в розмірі 0,03
розміру мінімальної заробітної плати,
а саме 36,54 грн.

Постанова судді у справі про
адміністративне правопорушення може
бути оскаржена особою, яку притягнуто
до адміністративної відповідальності,
її законним представником, захисником,
потерпілим, його представником, або на
неї може бути внесено протест
прокурора протягом десяти днів з дня
винесення постанови.

Суддя: І. В.
Загородній