Справа № 335/7696/14-п 3/335/1183/2014
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

23 липня 2014 року
м. Запоріжжя

Суддя Орджонікідзевського районного
суду м. Запоріжжя Гашук К.В.,
розглянувши матеріали, які надійшли з
Територіальної Державної інспекції з
питань праці у Запорізькій області по
протоколу №08-02-0006/0485, відносно:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина
України, який працює генеральним
директором ПрАТ «Елан», що знаходиться
за адресою: м. Запоріжжя, вул. Північне
шосе, 3-в, який мешкає за адресою:
АДРЕСА_1/ АДРЕСА_2;

про притягнення до адміністративної
відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

ВСТАНОВИВ:

Стосовно ОСОБА_1, складений протокол
про те, що він під час виконання
посадових обов'язків, маючи
організаційно-розпорядчі функції,
вчинив адміністративне правопорушення
та допустив порушення трудового
законодавства, а саме: порушує строки
виплати заробітної плати найманим
працівникам підприємства, так,
заробітна плата за березень 2014 року
була виплачена - 30.05.2014 року, за квітень
2014 року - 06.06.2014 року, чим порушено
вимоги ч.1 ст.115 КЗпП України; порушує
строки виплати розрахункових сум при
звільненні, так, заявнику ОСОБА_2, якого
звільнено наказом від 14.10.2013 року,
розрахункові суми виплачені
перерахуванням на картковий рахунок -
17.01.2014 року, а не в день звільнення, що є
порушенням вимог ст.116 КЗпП України;
відповідно до наказу по підприємству
від 28.02.2013 року №04 з березня 2013 року по
жовтень 2013 року, не нараховував
працівникам та не виплачував
заробітну плату, облік робочого часу
працівників не вівся, працівники не
були попереджені під розписку за 2
місяці про зміну істотних умов праці
(режиму роботи) в бік погіршення умов
оплати праці. В односторонньому
порядку було прийнято рішення з питань
оплати праці, що погіршують умови,
встановлені чинним законодавством, чим
порушив вимоги ст.ст. 32, 97, 103 КЗпП
України, ст.30 Закону України «Про
оплату праці».

В судовому засіданні ОСОБА_1 визнав
вину у скоєному правопорушенні, суду
пояснив обставини скоєння
адміністративного правопорушення.
Крім того, заявив клопотання у якому,
посилаючись на те, що правопорушення
було скоєне вперше, у зв'язку зі
складним фінансовим станом
підприємства, викликаним масовими
порушеннями грошових зобов'язань з
боку підприємств-покупців, обставини,
що призвели до порушення повністю
усунені, просив при розгляді даної
справи обмежитись адміністративним
стягненням у вигляді попередження.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст.41 КпАП України,
підтверджується протоколом № 08-02-0006/0485
від 13.06.2014 року, актом перевірки №
08-02-0006/0793 від 13.06.2014 року та іншими
матеріалами справи.

Вирішуючи питання про притягнення
ОСОБА_1 до адміністративної
відповідальності, суддя у
відповідності до вимог ст. 33 КУпАП,
враховує характер вчиненого
правопорушення, дані про особу
правопорушника, ступінь вини, майновий
стан порушника, обставин, що
пом'якшують та обтяжують його
відповідальність, суд дійшов до
висновку про необхідність призначення
ОСОБА_1 адміністративного стягнення у
вигляді штрафу у розмірі 510 гривень,
передбаченого санкцією ч.1 ст. 41 КУпАП.

Відповідно до п.5 ч.2 ст.4 Закону України
«Про судовий збір» з правопорушника
підлягає стягненню судовий збір в
розмірі 34 грн. 41 коп. у доход держави.

Керуючись ст.ст. 27, 34, 35, 41, 283, 284 КУАП ,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП і накласти
на нього адміністративне стягнення у
вигляді штрафу в розмірі 510 (п'ятсот
десять) гривень в доход держави.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір в
розмірі 36 гривні 54 копійки у доход
держави.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду Запорізької області
через Орджонікідзевський районний суд
м. Запоріжжя протягом десяти днів з дня
винесення постанови.

Суддя:
К.В. Гашук