БОРЗНЯНСЬКИЙ РАЙОННИЙ СУД
ЧЕРНІГІВСЬКОЇ ОБЛАСТІ
Незалежності, буд. 4
тел.: 0 (4653) 21-202
Справа №730/617/2014-п
П О С Т А Н О В А

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

"16" червня 2014 р. Борзнянський
районний суд Чернігівської області у
складі:

головуючої судді
Затєєвої С.Д.

при
секретарі Шумяк
Л.М.,

розглянувши у відкритому судовому
засіданні в залі суду в м.Борзні справу
про адміністративне правопорушення у
відношенні

ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1,

уродженки с.Печі Борзнянського району
Чернігівської області,

жительки АДРЕСА_1

працюючої директором ТОВ «Чайка»
с.Плиски,

Борзнянського району Чернігівської
області,

щодо вчинення нею адміністративного
правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41
КУпАП,-

в с т а н о в и в:

Від територіальної державної
інспекції з питань праці у
Чернігівській області до суду надійшли
матеріали про притягнення до
адміністративної відповідальності
ОСОБА_1, яка, працюючи директором ТОВ
«Чайка» с.Плиски Борзнянського району
Чернігівської області, допустила
порушення трудового законодавства, а
саме:

- всупереч вимогам ст.110 КЗпП
України працівнику підприємства при
кожній виплаті заробітної плати не
надаються повідомлення про такі дані,
що належать до періоду, за який
проводиться оплата праці: загальна
сума заробітної плати з розшифровкою
за видами виплат; розміри і підстави
відрахувань та утримань із заробітної
плати; сумою заробітної плати, що
належить до виплати;

- в порушення ст.57 КЗпП України режим
роботи для працівників не встановлений
жодним розпорядчим документом (не
визначено час початку та закінчення
щоденної роботи). Так, продавцям ОСОБА_2,
ОСОБА_3 не визначений час роботи жодним
документом, графіки роботи не ведуться.
Відсутність графіка роботи не надає
можливості правильно встановити
кількість відпрацьованих годин за
день, місяць, роботу в надурочні години,
у святкові дні;

- в порушення ст.96 КЗпП України оплата
праці працівників ОСОБА_2, ОСОБА_3, які
виконують кваліфіковану роботу і
перебувають на посадах продавців, що
потребують фахової підготовки, не
проводиться на основі тарифної ставки
робітника першого розряду, а
нараховується на рівні розміру
мінімальної заробітної плати;

- в порушення ст.53 КЗпП України
напередодні святкових і неробочих днів
тривалість роботи не була скорочена на
одну годину. Так, згідно наданих для
перевірки табелів обліку робочого часу
за 2014 рік не було скорочено тривалість
роботи на 1 годину працівникам ОСОБА_4,
ОСОБА_2, ОСОБА_5 та іншим - 30.04.2014 року;

- в порушення п.2.5 Інструкції про
порядок ведення трудових книжок
працівників ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_2 не
ознайомлено під розписку в особовій
картці із записами, що внесені до
трудової книжки на підставі наказів;

- порушено ч.4 ст.79 КЗпП України - графік
відпусток не погоджений з
представником трудового колективу та
не доведений до відома всім
працівникам.

ОСОБА_1 не заперечує в судовому
засіданні наявності даних порушень
трудового законодавства.

За порушення вимог законодавства про
працю встановлено адміністративну
відповідальність, передбачену ч.1 ст.41
КУпАП.

Виходячи з вищевикладеного, суд вважає,
що ОСОБА_1, працюючи директором ТОВ
«Чайка» с.Плиски Борзнянського району
Чернігівської області, допустила
порушення законодавства про працю, чим
вчинила адміністративне
правопорушення, передбачене ч.1 ст.41
КУпАП. З урахуванням особи
притягуваної, характеру та обставин
допущених порушень до ОСОБА_1 слід
застосувати адміністративне стягнення
у вигляді штрафу в межах санкції
статті.

На підставі викладеного та керуючись
ч.1 ст.41, ст.ст.283, 284, 307, 308 КУпАП, суд,-

ПОСТАНОВИВ:

ОСОБА_1 визнати винною у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, і
притягнути до адміністративної
відповідальності у вигляді штрафу в
сумі 510 (п'ятсот десять) грн..

Штраф має бути сплачений порушником не
пізніш як через п'ятнадцять днів з дня
вручення йому постанови про накладення
штрафу. В разі несплати
правопорушником штрафу в зазначений
строк в порядку примусового виконання
постанови про стягнення штрафу за
вчинення адміністративного
правопорушення штраф стягується в
подвійному розмірі - 1020 (одна тисяча
двадцять) грн.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави
судовий збір в сумі 36,54 грн..

На постанову протягом десяти днів з дня
винесення може бути подано апеляційну
скаргу, протест прокурором до
апеляційного суду Чернігівської
області через Борзнянський районний
суд.

Суддя Борзнянського райсуду
С.Д.Затєєва

Постанова набирає чинності:
______________________________________ 20___ року.