Справа № 736/579/14
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

26 травня 2014 року
м. Корюківка

Суддя Корюківського районного суду
Чернігівської області - Корх О. І.,

при секретарі - Александровій Н.Л.,

розглянувши матеріали, що надійшли від
Територіальної державної інспекції
праці у Чернігівській області про
притягнення до адміністративної
відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
жителя АДРЕСА_1, фізична
особа-підприємець,-

за ч.1 ст.41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В:

28 квітня 2014 року під час перевірки
працівниками Територіальної державної
інспекції праці Чернігівської області
ФОП ОСОБА_1 було встановлено, що ОСОБА_1
порушив вимоги трудового
законодавства, а саме: порушив вимоги
ст.29 КЗпП України - до початку роботи за
укладеним договором працівнику
повинно бути визначено робоче місце,
проінформовано про умови праці та
правилами внутрішнього трудового
розпорядку. На момент перевірки
правила внутрішнього розпорядку
відсутні, а робоче місце найманого
працівника не визначено ні трудовим
договором між працівником і фізичною
особою, яка використовує найману працю
№7 від 01.11.2013 року, ні жодним іншим
нормативним документом; порушено
вимоги ст.. 30 ч.2 ЗУ №108 «Про оплату
праці» - на підприємстві не
забезпечений достовірний
бухгалтерській облік виконуваної
працівником роботи та бухгалтерський
облік витрат на оплату праці, а саме на
момент перевірки не ведеться табеля
обліку та використання робочого часу.
Відповідно до розрахунково-платіжних
відомостей оплата праці здійснюється у
розмірі 1220.00 грн. за місяць, при цьому
даний розмір заробітної плати не
обумовлений трудовим договором. Все це
унеможливлює забезпечення
достовірного обліку виконуваної
роботи та бухгалтерського обліку
витрат на плату праці у встановленому
порядку та встановлення мінімальних
державних гарантій; порушено вимоги
ст.. 115 ч.1, 2, 3, ст.. 24 ч. 1, 3 ЗУ «Про оплату
праці» - заробітна плата працівникам
повинна виплачуватися не менше двох
разів на місяць через проміжок часу, що
не перевищує шістнадцяти календарних
днів, та не пізніше семи днів після
закінчення періоду, за який
здійснюється виплата. На момент
здійснення перевірки відомості на
виплату грошей або видаткові касові
ордера, які б підтверджували виплату
заробітної плати найманому працівнику
відсутні. Для перевірки надані
розрахунково-платіжні відомості №01,
№02, №03 (за січень-березень 2014 року)
згідно яких найманий працівник
розписується в одержанні місячної
заробітної плати без зазначення дати
отримання. На момент перевірки строки
виплати заробітної плати не визначені
жодним нормативним документом;
порушено вимоги ст.. 96 КЗпП України -
відповідно довідника кваліфікаційних
характеристик професій верстатник
деревообробних верстатів є робітником
1-6 розряду. Відповідно до наданого для
перевірки договору №7 від 01.11.2013
року верстатнику деревообробних
верстаті ОСОБА_2 кваліфікаційний
розряд не присвоєний відповідно до
Довідника кваліфікаційних
характеристик працівників Випуск 16
«оброблення деревини та вироблення
виробів з дерева». Своїми діями ОСОБА_1
скоїв правопорушення, передбачене ч.1
ст. 41 КУпАП.

В судовому засіданні ОСОБА_1 вину свою
визнав повністю.

Вина ОСОБА_1 підтверджується
матеріалами справи, а саме: даними
протоколу № 25-12-029/422 від 28.04.2014 року,
даними акту перевірки № 25-12-029/0444 від
28.04.2014 року, копією трудового договору
№7, копією відомості нарахування
заробітної плати №01 за січень 2014 року,
копією відомості нарахування
заробітної плати №02 за лютий 2014 року,
копією відомості нарахування
заробітної плати №03 за березень 2014
року, поясненнями ОСОБА_1, поясненнями
ОСОБА_2.

Дослідивши матеріали адміністративної
справи, суд приходить до висновку про
можливість накладення стягнення в
межах санкції статті у виді штрафу на
користь держави.

Також з правопорушника слід стягнути
на користь держави судові витрати по
сплаті судового збору в сумі - 36
(тридцять шість) гривень 54 копійки.

Керуючись ст.33, ст.221 п.1 ч.1 ст.284, ч.1 ст.41,
ст. 22 КУпАП, суд, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним в скоєнні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП, та
накласти адміністративне стягнення у
вигляді штрафу на користь держави у
розмірі - 510 (п'ятсот десять) гривень,
який підлягає добровільній сплаті
протягом 15 днів.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави
судові витрати по сплаті судового
збору в сумі - 36 (тридцять шість) гривень
54 копійки.

Відповідно до ч.2 ст.308 КУпАП у
порядку примусового виконання
постанови про стягнення штрафу за
вчинення правопорушення з
правопорушника стягується: подвійний
розмір штрафу, визначеного у вказаній
ч.1 ст.184 КупАП та зазначеного у
постанові про стягнення штрафу.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду протягом 10 днів з дня
винесення постанови.

Суддя
О. І. Корх