П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

06 червня 2014 рокуСправа №607/8154/14-п

Суддя Тернопільського міськрайонного
суду Грицак Р.М., розглянувши матеріали
адміністративної справи, яка надійшла
від Територіальної державної
інспекції праці в Тернопільській
області про притягнення до
адміністративної відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, громадянина
України, що працює начальником
відокремленого підрозділу
«Локомотивне депо Тернопіль»
Державного територіально-галузевого
об'єднання «Львівська залізниця»,
проживає в АДРЕСА_1, ІПН НОМЕР_1,-

за ч. 1 ст. 41 КУпАП, -

ВСТАНОВИВ:

Громадянином ОСОБА_1, що працює
начальником відокремленого підрозділу
«Локомотивне депо Тернопіль»
Державного територіально-галузевого
об'єднання «Львівська залізниця», в
порушення вимоги законодавства про
працю:

- виплатив працівнику ОСОБА_2 заробітну
плату за першу половину квітня 2014 року,
що не відповідає фактично
відпрацьованому працівником часу на
час проведення даної виплати, чим
порушив ч. 3 ст. 115 КЗпП України та ч.3 ст.
24 Закону України «Про оплату праці»;

- із звільненим 17.04.2014р. працівником -
машиністом тепловоза ОСОБА_3
розрахунок проведено не удень
звільнення, а 24.04.2014 року. Вказане, також
мало місце і по інших працівниках, та є
порушенням вимог частини 1 статті 116
КЗпП України та ч.1 ст. 47 КЗпП України;

- звільненому 17.04.2014р. працівнику -
машиністу тепловоза ОСОБА_3 не
виплачено середній заробіток за весь
час затримки виплати розрахункових
коштів до дня фактичного розрахунку,
чим порушено вимоги ч.1 ст. 117 КЗпП
України;

- черговому локомотивного депо ОСОБА_4,
який протягом квітня 2014 року
відпрацював 184 години, із яких
надурочно 17 годин, не нарахована та
невиплачена заробітна плата за
надурочний час в подвійному розмірі,
всупереч вимог статті 106 КЗпП України;

- допустив тривалість роботи деяких
працівників підприємства більш як 40
годин на тиждень ( протягом робочого
тижня з 7- по 13 квітня 2014 року черговий
локомотивного депо ОСОБА_4 відпрацював
44 години, а протягом робочого тижня з 21
- по 27 квітня 2014р. відпрацював 48 год.),
вказане є порушенням вимог ч.1 статті 50
КЗпП України.

ОСОБА_1 ОСОБА_5 в судове засідання не
з'явився з невідомих суду причин, хоча
про день та час розгляду справи був
повідомлений належним чином. Тому на
підставі ст. 268 КУпАП, справа розглянута
у відсутності особи, яка притягається
до адміністративної відповідальності.

Вина ОСОБА_1 у скоєнні правопорушення
повністю доводиться матеріалами
справи, дослідженими в судовому
засіданні:

- проколом № 19-01-008/0223 від 15.05.2014 року про
адміністративне правопорушення;

- витягом з акту перевірки дотримання
законодавства про працю № 19-01-008/0335 від
15.05.2014 року;

- довідкою про стан виплати заробітної
плати від 13.05.2014 року;

- довідкою про проведення остаточного
розрахунку при звільненні працівників
від 13.05.2014 року;

- платіжною відомістю №28 від 22.04.2014
року;

- платіжною відомістю №31 від 07.05.2014
року;

Приймаючи до уваги вищенаведене
вважаю, що в діях ОСОБА_1 наявний склад
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, тобто
порушення встановлених термінів
виплати заробітної плати, виплата її не
в повному обсязі, а також інші
порушення вимог законодавства про
працю, тому його слід притягнути до
адміністративної відповідальності.

Враховуючи характер вчиненого
правопорушення та особу
правопорушника, вважаю, що на ОСОБА_1
слід накласти адміністративне
стягнення у виді штрафу в дохід
держави.

Керуючись ст.ст. 280, 283, 284 Кодексу
України про адміністративні
правопорушення, -

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст. 41 Кодексу України
про адміністративні правопорушення і
накласти на нього стягнення у виді
штрафу в дохід держави в розмірі 510
(п'ятсот десять) гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 в дохід держави 36,54
грн. судового збору.

Постанова судді у справах про
адміністративне правопорушення
набирає законної сили після закінчення
строку подання апеляційної скарги чи
протесту прокурора.

Постанова судді у справах про
адміністративне правопорушення може
бути оскаржена до апеляційного суду
Тернопільської області через
Тернопільський міськрайонний суд
особою яку притягнуто до
адміністративної відповідальності, її
законним представником, захисником,
потерпілим, його представником, або на
неї може бути внесено протест
прокурора протягом десяти днів з дня
винесення постанови.

Суддя
Р.М.Грицак