Справа № 304/840/14-п
Провадження № 3/304/289/2014
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

11 червня 2014 року м. Перечин Суддя
Перечинського районного суду
Закарпатської області Амарович В.П.,
розглянувши матеріали, які надійшли з
Територіальної державної інспекції з
питань праці у Закарпатській області
про притягнення до адміністративної
відповідальності

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, мешканця АДРЕСА_1,
одруженого, українця, громадянина
України, начальника Ужгородського
військового лісництва,-

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про
адміністративні правопорушення, -

В С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1, перебуваючи на посаді
начальника Ужгородського військового
лісництва (м. Перечин, провул.
Червоноармійський, №5) згідно наказу
№70 від 21 травня 2013 року, допустив
порушення законодавства про працю, а
саме: не забезпечив надання
працівникам щорічних відпусток
відповідно до графіка відпусток на 2014
рік (так, згідно графіка черговості,
який доведений до відома працівників
від підпис, ОСОБА_2 відпустка мала бути
надана в березні 2014 року, ОСОБА_3 - у
квітні 2014 року, ОСОБА_4 - в лютому 2014
року, однак щорічні основні та
додаткові відпустки таким не надані,
заяви працівників про перенесення
щорічної відпустки відсутні); не
забезпечив надання працівникам
лісництва ОСОБА_5, ОСОБА_4 та ОСОБА_6
щорічних відпусток повної тривалості
на протязі двох років підряд, чим
порушив ст. 80 ч.ч. 3, 5 КЗпП України.

У судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину у
вчиненому правопорушенні визнав
повністю, щиро розкаявся. Крім цього,
працівники ОСОБА_4, ОСОБА_6, ОСОБА_3,
ОСОБА_5 не мають до нього жодних
претензій, що стверджується їх
письмовими заявами.

Крім цього, вина ОСОБА_1 стверджується
протоколом про адміністративне
правопорушення №07-07-031/0363 від 15 травня
2014 року, актом перевірки додержання
суб'єктами господарювання
законодавства про працю та
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування №07-07-031/0355 від 15
травня 2014 року та іншими матеріалами
справи.

Наведені та досліджені в судовому
засіданні докази дають підстави
визнати ОСОБА_1 винним у вчиненні
правопорушення, передбаченого ст. 41 ч. 1
КУпАП.

Враховуючи щире каяття та особу, яка
притягається до адміністративної
відповідальності, малозначність
скоєного правопорушення, а також те, що
працівники Ужгородського військового
лісництва ОСОБА_4, ОСОБА_6, ОСОБА_3,
ОСОБА_5 не мають жодних претензій до
ОСОБА_1 щодо порушення ним трудового
законодавства відносно них, що
стверджується їх письмовими заявами,
суддя, у відповідності до ст. 22 КУпАП,
вважає за можливе звільнити ОСОБА_1 від
адміністративної відповідальності,
обмежившись щодо нього усним
зауваженням.

Керуючись ст. ст. 22, 283, 284 КУпАП, с у д д я
, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 звільнити від адміністративної
відповідальності за ст. 41 ч.1 КУпАП на
підставі ст. 22 цього Кодексу,
оголосивши йому усне зауваження, а
провадження по справі - закрити.

Постанова може бути оскаржена особою,
яку притягнуто до адміністративної
відповідальності, її законним
представником, захисником, потерпілим,
його представником або на неї може бути
внесено подання прокурора, до
апеляційного суду Закарпатської
області через місцевий суд, який виніс
постанову, протягом десяти днів з дня
її винесення.

Суддя:Амарович В. П.