Справа № 488/477/14-п
Провадження № 3/488/312/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

27.02.2014 року

Суддя Корабельного районного суду м.
Миколаєва Федорченко А.А., при
секретарі Карагодіній А.О., розглянувши
адміністративні матеріали у
відношенні ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
уродженця Ташкентської області,
Республіки Узбекистан, громадянина
України, працюючого фінансовим
директором ТОВ "Металург Півдня",
проживаючого за адресою: АДРЕСА_1, за ст.
41 ч. 1 КпАП України, -

В С Т А Н О В И В:

23.12.2013 року головним державним
інспектором праці ТДІзПП у
Миколаївській області, в ході
проведення перевірки ТОВ "Металург
Півдня", було встановлено порушення
вимог чинного законодавства України
про працю, а саме:

- в порушення ст. 115 ч. 4 КЗпП України ТОВ
"Металург Півдня" порушуються строки
розрахунку з працівниками при надані
щорічної відпустки. Так, відповідно до
наказу №1516-В від 21.11.2013р. працівнику
ОСОБА_2 надана щорічна відпустка на 22
календарних дня з 26.11.2013р., а розрахунок
здійснено 29.11.2013р.; працівнику ОСОБА_3
відповідно до наказу №1510-В від 04.11.2013р.
надана щорічна відпустка з 05.11.2013р., а
розрахунок проведено 14.11.2013р. та
29.11.2013р.; працівнику ОСОБА_4 відповідно
до наказу №1477-В від 02.09.2013р. надана
щорічна відпустка з 03.09.2013р., а
розрахунок проведено 16.09.2013р. та
30.09.2013р.;

- в порушення ст. 116 ч. 1 КЗпП України ТОВ
"Металург Півдня" порушуються строки
розрахунку з працівниками при їх
звільненні. Так, з працівником ОСОБА_5,
яка відповідно до наказу №1341-З від
01.02.2013р. звільнена з 03.02.2013р., остаточний
розрахунок здійснений 04.03.2013р.;
працівник ОСОБА_6 відповідно до наказу
№1387-З від 21.05.2013р. звільнена з 21.05.2013р., а
розрахунок здійснено 31.05.2013р.;
працівник ОСОБА_7 відповідно до наказу
№1511-З від 07.11.2013р. звільнена з 07.11.2013р.,
розрахунок здійснено 29.11.2013р.;
працівник ОСОБА_8 відповідно до наказу
№1512-З від 11.11.2013р. звільнена з 11.11.2013р.,
розрахунок здійснено 29.11.2013р.; крім
того, при порушенні строків виплати
звільненим працівникам всіх належних
йому сум, середній заробіток за час
затримки по день фактичного розрахунку
не виплачується, що є порушенням ст. 117
ч. 1 КЗпП України;

- в порушення ст. 115 ч. 1 КЗпП України на
ТОВ "Металург Півдня" не визначені
строки та умови виплати заробітної
плати працівникам;

- в порушення ст. 96 КЗпП України на ТОВ
"Металург Півдня" не сформована тарифна
сітка з урахуванням
міжкваліфікаційних (міжпосадових)
співвідношень розмірів тарифних
ставок (посадових окладів) відповідно
до чинного законодавства;

- в порушення ст. 97 ч. 2 КЗпП України на
ТОВ "Металург Півдня" форма та система
оплати праці, норми праці, схеми
посадових окладів, умови запровадження
та розміри надбавок, доплат, премій,
винагород тощо не погоджені з трудовим
колективом.

ОСОБА_1 в судове засідання
з'явився, свою вину визнав, пояснив, що
зазначені в протоколі порушення
відбувалися за згодою а в деяких
випадках за проханням самих
працівників, про що працівниками
надані відповідні пояснення.

За викладених обставин суддя
вважає вчинене адміністративне
правопорушення незначним, враховуючи
те, що ОСОБА_1 свою провину визнав, у
вчиненому кається, раніше до
адміністративної відповідальності не
притягувався, вважає за можливе
звільнити його від адміністративної
відповідальності на підставі ст. 22 КпАП
України.

Керуючись ст.ст. 22, 283, 284 КпАП
України, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
адміністративного правопорушення,
передбаченого ст. 41 ч. 1 КпАП України.

ОСОБА_1, на підставі ст. 22 КпАП
України, звільнити від
адміністративної відповідальності,
передбаченої ст. 41 ч. 1 КпАП України,
оголосити йому усне зауваження.

Провадження по справі закрити.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду Миколаївської
області шляхом подання до Корабельного
районного суду м. Миколаєва
апеляційної скарги або внесення
протесту прокурором протягом десяти
днів з дня її винесення.

Суддя

А.А.Федорченко