Справа № 567/283/14-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

17 березня 2014 року м. Острог

Суддя Острозького районного суду
Рівненської області Венгерчук А.О.,
розглянувши справу про
адміністративне правопорушення, яка
надійшла з Острозького МВ УМВС України
в Рівненській області про притягнення
до адміністративної відповідальності
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, жительки АДРЕСА_1,
головного бухгалтера СГПП "Розвазьке"

за ч. 1 ст. 41 Кодексу України про
адміністративні правопорушення

( права особи, яка притягається до
адміністративної відповідальності,
передбачені ст. 268 КУпАП та ст. 63
Конституції України ОСОБА_1 роз'яснені),

встановила:

ОСОБА_1 10 жовтня 2013 року в с. Розваж
Острозького району Рівненської
області, допустила порушення
законодавства про працю, а саме: в
порушення вимог ч. 1 ст. 115 КЗпП України
та ст. 21 ЗУ "Про відпустки", не виплатила
заробітну плату працівникам за весь
час щорічної відпустки, яка
виплачується не пізніше ніж за три дні
до початку відпустки. Так, наприклад,
наказом СГПП "Розвазьке" № 261 від 10
жовтня 2013 року надано чергову
відпустку кількістю 24 календарні дні
працівнику підприємства ОСОБА_2,
початок відпустки - 14.10.2013 року,
заробітна плата за весь час щорічної
відпустки виплачена 06.11.2013 року
(відомості про виплату грошей №10-03,
видатковий касовий ордер № 1604) -
пізніше ніж за три дні до її початку.

В порушення вимог ч.1 ст. 115 КЗпП України
заробітна плата працівникам за весь
час щорічної відпустки виплачується не
пізніше ніж за три дні до початку
відпустки.

В порушення вимог ст. 21 ЗУ "Про
відпустки", заробітна плата
працівникам за час відпустки
виплачується не пізніше ніж за три дні
до її початку

ОСОБА_1 в судовому засіданні пояснила,
що дійсно, вчинила вищезазначене
правопорушення. Вказала, що дійсно
було виплачено заробітну плату ОСОБА_2
пізніше з незалежних від неї причин.

Вина ОСОБА_1 у вчиненому
адміністративному правопорушенні
доведена протоколом про
адміністративне правопорушення
№17-03-017/0006 від 21 лютого 2014 року, актом
перевірки додержання суб'єктами
господарювання законодавства про
працю за загальнообов'язкове державне
соціальне страхування № 17-03-017/0009,
іншими матеріалами справи.

З зазначених матеріалів вбачається, що
ОСОБА_1 допустила порушення вимог
законодавства про працю.

Таким чином, в діях ОСОБА_1 вбачаються
ознаки адміністративного
правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41
КУпАП.

Відповідно до вимог ст. 38 КУпАП
адміністративне стягнення може бути
накладене не пізніше ніж через три
місяці з дня вчинення правопорушення.

Враховуючи, що з жовтня 2013 року пройшло
більше трьох місяців, справа підлягає
закриттю за перебігом строків давності
накладення адміністративного
стягнення.

Враховуючи викладене, керуючись ст. 36,
38, 221, 276, 283, 284 Кодексу України про
адміністративні правопорушення,

постановила:

справу про адміністративне
правопорушення, передбачене ч.1 ст. 41
Кодексу України про адміністративні
правопорушення відносно ОСОБА_1
закрити за перебігом строків
накладення адміністративного
стягнення.

Постанова може бути оскаржена до
апеляційного суду Рівненської області
через Острозький районний суд протягом
10 днів з дня винесення та в цей же строк
опротестована прокурором.

Суддя Острозького районного
судуВенгерчук А.О.