Дата документу 13.03.2014
Справа №
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

« 13» березня 2014 року суддя
Мелітопольського міськрайонного суду
Запорізької області Бахаєв І.М.,
розглянувши адміністративний
матеріал, який надійшов із
Територіальної державної інспекції
праці в Запорізькій області у
відношенні:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, (і.н.НОМЕР_1)
уродженця м. Баку Азейбарджану,
громадянина України, директора ТОВ
«Тара», який проживає та
зареєстрований за адресою: АДРЕСА_1, за
статтею 41 ч.1 КУпАП,-

В С Т А Н О В И В:

29.01.2014 року на директора ТОВ «Тара»
ОСОБА_1 складено протокол, згідно якого
при проведенні перевірки ТОВ «Тара»
встановлено, що заробітна оплата праці
робітникам ТОВ «Тара» виплачується з
порушенням вимог ст..115 КЗпП України: «
заробітна плата виплачується
працівникам регулярно в робочі дні у
строки, але не рідше двох разів на
місяць через проміжок часу, що не
перевищує шістнадцяти календарних
днів, та не пізніше семи днів після
закінчення періоду, за який
здійснюється виплата». Зокрема,
заробітна плата за другу половину
грудня 2013 виплачена 15.01.2014 - відомості
на виплату грошей від 15.01.2014 №№ ВЗП -
000002 - ВЗП - 000007 га загальну суму 444 424,92
грн., відповідність за які передбачена
ч.1 ст. 41 Кодексу України про
адміністративні правопорушення.

В судовому засіданні ОСОБА_1 визнав
себе частково, тому як, на той час усі
співробітники підприємства
знаходились у щорічній основній
відпустці відповідно до наказу від
10.12.2013 року №50, тому й виникла затримка
з виплатою заробітною платою в один
день.

Скоєння ОСОБА_1 адміністративного
правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41
КУпАП підтверджується протоколом про
адміністративне правопорушення №
08-09-0011/0067 від 29.01.2014 р., актом перевірки №
08-05-0011/0067 від 29.01.2014 р., приписом №
08-09-0011/0085 від 29.01.2014 р., та іншими
матеріалами справи.

Таким чином, в діях ОСОБА_1 містяться
ознаки правопорушення, передбаченого
ст. 41 ч. 1 КпАП України, згідно з якою
передбачена адміністративна
відповідальність за порушення
встановлених термінів виплати пенсій,
стипендій, заробітної плати, виплата її
не в повному обсязі, а також інші
порушення вимог законодавство про
працю.

При визначенні виду і міри
адміністративного стягнення, згідно зі
ст. 33 КУпАП суд враховує характер
вчиненого правопорушення, особу
правопорушника, ступень його провини,
майновий стан, обставини, що
пом`якшують і обтяжують
відповідальність.

Враховуючи особу винного, обставини
здійснення ним правопорушення, суд
вважає необхідним призначити йому
адміністративне стягнення у вигляді
штрафу в межах санкції статті.

Керуючись ст.ст. 41 ч.1, 33, 283, 284, 294 КУпАП
України, -

П О С Т А Н О В И В :

Призначити ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
(і.н.НОМЕР_1), адміністративне покарання
у вигляді штрафу в розмірі 510 /п'ятсот
десять/ гривень.

Зазначену суму штрафу стягнути на р/р
0013, Код ЕДРПОУ 37968956, МФО 813015, Банк
отримувач: ГУ ДКСУ в Запорізькій
області, код бюджетної кваліфікації -
21081100, отримувач Мелітопольське
УК/Мелітополь/21081100, назва
"адміністративні штрафи та інші
санкції".

Стягнути з ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
(і.н.НОМЕР_1),, на користь держави судовий
збір в розмірі 36 /тридцять шість/
гривень 54 копійок на р/р № 0013,
ЕДРПОУ 37968956 банк ГУДКУ в Запорізькій
області, МФО 813015.

У відповідності до вимог ч. 2 ст. 308 КУпАП
у разі несплати правопорушником штрафу
в 15-денний термін з дня повідомлення
про винесення вказаної постанови, у
порядку примусового виконання
постанови - з правопорушника
стягується подвійний розмір штрафу та
витрати на облік зазначених
правопорушень.

Строк пред'явлення постанови до
виконання три місяці з моменту її
винесення.

Постанова може бути оскаржена в
апеляційному порядку до апеляційного
суду Запорізької області через
Мелітопольський міськрайонний суд
шляхом подачі апеляційної скарги в
десятиденний строк з дня проголошення
постанови.

СУДДЯ:
І.М. БАХАЄВ