Справа №: 297/208/14-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

07 лютого 2014 року

м. Берегово

Суддя Берегівського районного
суду Закарпатської області Фейір О. О.,
розглянувши матеріали, що надійшли з
Територіальної державної інспекції з
питань праці у Закарпатській області
про притягнення до адміністративної
відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки
м. Берегово, мешканки АДРЕСА_1, фізичної
особи - підприємця, громадянки України,

за ч. 1 ст. 41 КУпАП,

встановив:

ОСОБА_1, будучи фізичною
особою-підприємцем, здійснюючи свої
підприємницьку діяльність шляхом
надання послуг з мобільного харчування
та роздрібної торівлі в
неспеціалізованих магазинах, за
адресою: АДРЕСА_2, нараховувала та
виплачувала заробітну плату найманим
працівникам за жовтень-грудень 2013 року,
один раз на місяць, за який
здійснювалася виплата, чим самим
порушила вимоги ч. 1, 2 ст.
115 КЗпП України та ч. 1 ст. 24 Закону
України "Про оплату праці".

Особа, яка притягається до
адміністративної відповідальності
ОСОБА_1 свою вину у вчиненні
адміністративного правопорушення,
відповідальність за яке передбачена ч.
1 ст. 41 КУпАП визнала, підтвердила
обставини, зазначені в протоколі про
адміністративне правопорушення,
ствердила, що дійсно нарахування та
виплата заробітної плати працівникам
за жовтень-грудень 2013 року
здійснювалась один раз в місяць, без
виплати авансу, однак дані порушення
вже усунені, так як на даний час
заробітна плата виплачується
працівникам два рази на місяць, через
проміжок часу, що не перевищує
шістнадцять днів, та не пізніше семи
днів після закінчення періоду, за який
здійснюється виплата. Обіцяла у
майбутньому подібного не допускати.

Заслухавши пояснення особи, яка
притягається до адміністративної
відповідальності ОСОБА_1,
дослідивши матеріали справи, вважаю, що
в діях останньої вбачається склад
адміністративного правопорушення,
відповідальність за яке передбачена ч.
1 ст. 41 КУпАП.

Винність ОСОБА_1 у вчиненні нею
адміністративного правопорушення
підтверджується:

- протоколом про адміністративне
правопорушення №07-06-017/0069 від 24 січня
2014 року (а.с.1-2);

- актом перевірки додержанння
суб"єктами господарювання
законодавства про працю та
загальногобов"язкове державне
соціальне страхування № 07-06-017/0067 від 24
січня 2014 року (а.с. 3-5);

- копією відомостей нарахування та
виплати заробітної плати за
жовтень-грудень 2013 року (а.с. 8-13).

На підставі вищевикладеного,
вважаю, що вина ОСОБА_1, у вчиненні
адміністративного правопорушення,
відповідальність за яке передбачена ч.
1 ст. 41 КУпАП доведена повністю її
поясненнями та матеріалами справи, та
дії останньої слід кваліфікувати за ч.
1 ст. 41 КУпАП, як порушення вимог
законодавства про працю, тобто
порушення встановлених термінів
виплати заробітної плати.

Враховуючи те, що ОСОБА_1 свою вину
у вчиненні адміністративного
правопорушення визнала, до
адміністративної відповідальності
притягається вперше, до неї слід
застосувати адміністративне стягнення
в межах санкції ч. 1 ст. 41 КУпАП у виді
штрафу у розмірі мінімального штрафу,
що буде достатнім для її виправлення та
попередження допущення нею в
майбутньому інших правопорушень.

Крім того, відповідно до п. 5 ч. 2 ст.
4 Закону України "Про судовий збір",
вважаю стягнути з ОСОБА_1 в користь
держави 36 грн. 54 коп. судового збору.

На підставі наведеного, керуючись
ч. 1 ст. 41, ст.ст.283, 284 КУпАП,-

п о с т а н о в и в:

Визнати винною ОСОБА_1,
ІНФОРМАЦІЯ_1, у вчиненні
адміністративного правопорушення,
відповідальність за яке передбачена за
ч. 1 ст. 41 КУпП України і накласти
відносно неї адміністративне
стягнення у виді штрафу у розмірі 510
(п"ятсот десять) гривень в дохід
держави.

Стягнути з ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,, в
користь держави 36 (тридцять шість) грн.
54 коп. судового збору.

Постанова може бути оскаржена або
не неї може бути внесено подання
прокурора протягом десяти днів з дня її
винесення до апеляційного суду
Закарпатської області через цей
районний суд.

Суддя
Фейір О. О.