Справа № 361/1176/14-п
Провадження № 3/361/380/14
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

========================================================================

03 березня 2014 року

м. Бровари

Суддя Броварського міськрайонного
суду Київської області Рабець М.Д.,
розглянувши матеріали, що надійшли від
головного державного інспектора праці
територіальної державної інспекції
праці у Київській області, про
притягнення до адміністративної
відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця
ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянина України,
працюючого директором ПП
«Спецпошивзбут», проживаючого в
ІНФОРМАЦІЯ_3 ідентифікаційний номер
НОМЕР_1, як такого, що раніше не
притягувався до адміністративної
відповідальності,-

за вчинення правопорушення,
передбаченого ст. 41 ч. 1 Кодексу України
про адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В:

Під час перевірки головним державним
інспектором праці у Київській області,
згідно акту перевірки № 10-04-009/80 від
18.12.2013 року, було встановлено, що ОСОБА_1,
перебуваючи на посаді директора ПП
«Спецпошивзбут», розташованого в м.
Бровари по вул. Щорса, 71-А Київській
області та будучи посадовою особою
вказаного підприємства допустив
порушення вимог законодавства про
працю щодо обов’язку роботодавця
виплачувати працівникам заробітну
плату регулярно в робочі, але не рідше
двох разів на місяць через проміжок
часу, що не перевищує шістнадцяти
календарних днів, та не пізніше 7 днів
після закінчення періоду, за який
здійснюється виплата.

Згідно відомостей на виплату
заробітної плати на підприємстві
заробітну плату за серпень 2013 року було
виплачено 20 вересня 2013 року.

Заробітна плата за вересень не
нараховувалася оскільки всі
працівники перебували з 01.09.2013р. по
30.09.2013р. у відпустці без збереження
заробітної плати.

Заробітну плату за жовтень було
виплачено 18 листопада 2013р.

Станом на 18. 12 2013р. заробітна плата за
листопад виплачена не була.

Своїми діями ОСОБА_1 порушив ст. 43
Конституції України щодо права
громадян на своєчасне одержання
винагороди за працю, ст. 115, КЗпП
України, ст. 24 Закону України “Про
оплату праці”, чим вчинив
адміністративне правопорушення,
передбачене ст. 41 ч.1 КУпАП.

В судове засідання ОСОБА_1 не з’явився,
хоча про час та місце розгляду справи
був повідомлений належним чином і
завчасно судовою повісткою
направленою на адресу вказану в
протоколі про адміністративне
правопорушення. За вказаних обставин
справа розглядається у відсутності
особи, яка притягається до
адміністративної відповідальності.

Дослідивши матеріали справи, прихожу
до висновку, що винність ОСОБА_1 у
вчиненні правопорушення,
передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП
підтверджується сукупністю зібраних
по справі доказів, а саме: протоколом
про адміністративне правопорушення №
10-04-009/62 від 20.12.2013 року, копією акту
перевірки № 10-04-009/80 від 18.12.2013 року,
копіями розрахункових відомостей за
серпень та листопад 2013 року., копією
наказу № 33-К від 01.09.2013р., копією
відомості на виплату грошей № 7 за
серпень 2013р.

При призначенні покарання
враховуються обставини вчиненого
правопорушення, дані про особу ОСОБА_1,
який вперше притягається до
адміністративної відповідальності, а
також обставини, які обтяжують і
пом’якшують його відповідальність.

Також, при накладенні
адміністративного стягнення,
відповідно до вимог ст. 40-1 КУпАП,
сплачується винною особою судовий
збір, тобто такий слід стягнути з
ОСОБА_1

На підставі викладеного, керуючись
ст.ст. 40-1, 221, 283 КУпАП та відповідно до
ст. 41 ч. 1 Кодексу України про
адміністративні правопорушення, -

П О С Т А Н О В И В:

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1
КУпАП і піддати його стягненню у виді
штрафу в розмірі 1100 (одна тисяча сто)
гривень.

Стягнути з ОСОБА_1 на користь держави
судовий збір в розмірі 0,03 розміру
мінімальної заробітної плати, що
становить 36 гривень 54 копійки.

Постанова може бути оскаржена до
Апеляційного суду Київської області
через Броварський міськрайонний суд
Київської області протягом десяти днів
з дня її винесення.

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку на апеляційне
оскарження, якщо апеляційну скаргу не
було подано. У разі подання апеляційної
скарги, постанова, якщо її не
скасовано, набирає законної сили після
розгляду справи апеляційним судом.

Постанова може бути звернута до
примусового виконання протягом трьох
місяців з дня винесення.

Суддя
М. Д. Рабець