Справа № 667/258/14-п
ПОСТАНОВА

Іменем України

03 лютого 2014 року
м.Херсон

Суддя Комсомольського районного
суду м. Херсона Гуцалюк О.В.,
розглянувши матеріали, направлені
Територіальною державною інспекцією з
питань праці у Херсонській області про
адміністративне правопорушення,
передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, відносно
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця
Миколаївської обл., громадянина
України, ідентифікаційний код: НОМЕР_1,
директор ТОВ ВКП «Промвентиляція»,
проживає АДРЕСА_1,

встановив:

ОСОБА_1, перебуваючи на посаді
директора ТОВ ВКП «Промвентиляція» з
02.10.2006 року, яке знаходиться за адресою:
Херсонська обл., Новомиколаївське шосе
19, за період проведення перевірки з
01.01.2013 р. по 01.11.2013 р. створив порушення
вимог законодавства про працю, чим
вчинив адміністративне порушення,
відповідальність за яке передбачено ч.
1 ст. 41 Кодексу України про
адміністративне правопорушення, а
саме: в порушення вимог ч. 1 ст. 53 КЗпПУ
на підприємстві напередодні святкових
днів тривалість робочого часу не
скорочується на 1 годину. Так, 8 травня
2013 р. (напередодні 09 травня 2013 р., яке
згідно ст. 73 КЗпПУ є святковим днем)
працівники ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4 та
інші відпрацювали по 8 годин. В
порушення вимог ч. 1 ст. 94 та ч. 1 ст. 115
КЗпПУ заробітна плата працівникам за
виконану ними роботу в повному обсязі
не виплачується. Так, станом на 01.11.2013 р.
на підприємстві існує заборгованість
із виплати заробітної плати на
загальну суму 21,7 тис. грн. Динаміка
заборгованості наступна: станом на
01.06.2013 р. заборгованість становила - 4,0
тис. грн., станом на 01.07.2013 р. становила -
5,8 тис. грн., станом на 01.08.2013 р. становила
- 11,3 тис. грн., станом на 01.09.2013 р.
становила - 17,7 тис. грн., станом на 01.11.2013
р. заборгованість становить - 21,7 тис.
грн. Заборгованість перед ОСОБА_5
складає 3224,56 грн., перед ОСОБА_6 - 3224,56
грн.

В порушення вимог ч. 5 ст. 97 КЗпПУ та ч. 3
ст. 15 Закону України «Про оплату праці»
на розрахунковий рахунок товариства за
період з 01.01.2013 р. по 01.11.2013 р. надійшло
грошових коштів на загальну суму 206,4
тис. грн., з них на виплату заробітної
плати направлено 67,8 тис. грн., що
складає 32,8 % від загальної суми
надходжень.

В порушення вимог ч. 4 ст. 115 КЗпПУ
заробітна плата працівникам за весь
час щорічної відпустки виплачується не
пізніше ніж за три дні до її початку.
Так, працівнику ОСОБА_2 відпустку
надано з 04 лютого 2013 р., а заробітну
плату за час щорічної відпустки було
виплачено в квітні 2013 р.

В порушення вимог ст. 34 Закону України
«Про оплату праці» працівникам ОСОБА_5,
ОСОБА_7, ОСОБА_2 та іншим працівникам
заробітна плата за квітень 2013 р.
виплачена 24 липня 2013 р., але компенсація
втрати частини заробітної плати у
зв'язку із порушенням строків її
виплати не нарахована та не виплачена.

В порушення вимог ст. 4 Закону України
«Про компенсацію громадянам втрати
частини доходів у зв'язку з порушенням
строків їх виплати» виплата
працівникам сум компенсації не
проводиться у тому самому місяці, у
якому здійснюється виплата
заборгованості за відповідний місяць.
Так, працівникам ОСОБА_5, ОСОБА_7, ОСОБА_2
та іншим працівникам заробітна плата
за квітень 2013 р. виплачена 24 липня 2013 р.,
але компенсація втрати частини
заробітної плати у зв'язку із
порушенням строків її виплати у липні
2013 р. не нарахована та не виплачена.

У порушення ст. 169 КЗпПУ на момент
перевірки на підприємстві відсутні
документи, які б підтверджували
проведення періодичних за кошти
власника або уповноваженого ним органу
медичних оглядів працівників.

В порушення ст. 165 КЗпПУ працівникам,
які працюють на роботах, пов'язаних із
забрудненням, не видаються безоплатно
за встановленими нормами мило або інші
миючі засоби.

В судовому засіданні ОСОБА_1 свою вину
визнав.

За вказане правопорушення передбачена
відповідальність згідно з ч. 1 ст. 41
Кодексу України про адміністративні
правопорушення.

Вина ОСОБА_1 в скоєні правопорушення,
передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП
підтверджується матеріалами
адміністративної справи: протоколом
про адміністративного правопорушення
№ 21-01-08/383 від 29.11.2013 року, актом
перевірки додержання суб'єктами
господарювання законодавства про
працю та загальнообов'язкове державне
соціальне страхування № 21-01-08/504 та
матеріалами до нього, листом від 29.12.2013
р. за № 15/12, адресованого державному
інспектору праці Єложенко О.Л.,
повідомленням ТОВ ВКП
«Промвентиляція» від 16.01.2014 р. за № 01/01
щодо виконання припису

Керуючись ст. ст. 41 ч.1, 283, 287-289 КУпАП,
суддя,-

постановив:

Накласти на ОСОБА_1 адміністративне
стягнення у виді штрафу у розмірі 510,00
грн.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір на
користь держави у розмірі 36,54 грн.

Постанова може бути оскаржена або на
неї може бути винесено подання
прокурора протягом десяти днів з дня
винесення постанови. Апеляційна
скарга, подання прокурора подаються до
апеляційного суду Херсонської області
через Комсомольський районний суд м.
Херсона.

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку подання апеляційної
скарги чи подання прокурора.

Постанова набирає чинності 14.02.2014 року.

Суддя:О. В. Гуцалюк