Справа № 740/408/14
Провадження № 3/740/207/14
П О С Т А Н О В А

Іменем України

30 січня 2014 року

м.
Ніжин

Ніжинський
міськрайонний суд

Чернігівської області
в складі :

судді- Куровського Ю.В.

при секретарі- Ісаєнко
А.М.

розглянувши матеріали
справи, які надійшли від
територіальної державної інспекції
праці у Чернігівській області про
притягнення до адміністративної
відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1,
ідентифікаційний номер - НОМЕР_1,
проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2,
працюючого заступником генерального
директора ТОВ «Ніжинський консервний
завод» за ст. 41 ч.1 Кодексу України про
адміністративні правопорушення,

в с т а н о в и в:

ОСОБА_1, працюючи
заступником генерального директора
ТОВ «Ніжинський консервний завод»,
порушив вимоги трудового
законодавства, а саме: згідно наказу
№5-к від 13.01.2014 року працівника ОСОБА_2
звільнено з роботи 13.01.2014 року, однак
виплату всіх сум, що належали в день
звільнення ОСОБА_2 13.01.2014 року від
товариства в сумі 1402,33 року станом на
22.01.2014 року не виплачено; згідно наказу
№8-к від 20.01.2014 року працівника ОСОБА_3
звільнено з роботи із 20.01.2014 року, однак
виплату всіх сум, що належали в день
звільнення ОСОБА_3 20.01.2014 року від
товариства в сумі 2750,01 грн. станом на
22.01.2014 року не виплачено. Сума
заборгованості товариства по виплаті
розрахункових коштів 8-ми звільненим
працівникам станом на 22.01.2014 року
всього становить 8331,99 грн., чим порушено
вимоги ч.1 ст.47, ч.1 ст. 116 КЗпП України;
працівника ОСОБА_4 було звільнено з
роботи 17.10.2013 року, однак при звільненні
з роботи працівнику ОСОБА_4 не
нараховано, а відповідно на момент
перевірки не виплачено грошову
компенсацію за невикористану частину
щорічної відпустки за період роботи в
ТОВ «Ніжинський консервний завод» з
11.09.2013 року по 17.10.2013 року, чим порушено
вимоги ст.83 КЗпП України.

В судове засідання ОСОБА_1 не
з»явився, про час і місце розгляду
справи повідомлявся належним чином, за
таких умов суд вважає можливим
розглянути справу у відсутності особи,
що притягується до адміністративної
відповідальності.

Дослідивши матеріали
справи, суд приходить до висновку, що
в діях ОСОБА_1 бачається склад
адміністративного правопорушення,
передбаченого ст.41 ч.1 КУпАП –
порушення вимог законодавства про
працю, за яке він повинен нести
адміністративну відповідальність.

При накладенні стягнення
суд враховує характер вчиненого
правопорушення, особу, яка
притягується до адміністративної
відповідальності, ступінь вини,
обставини, що пом’якшують та обтяжують
відповідальність.

Керуючись ст.ст. 41 ч.1, 283, 284
КУпАП,

п о с т а н о в и в:

ОСОБА_1 притягнути до
адміністративної відповідальності за
ст. 41 ч.1 КУпАП та накласти стягнення у
виді штрафу у розмірі 510 (п»ятсот
десять) гравень на користь держави.

Штраф має бути сплачений не
пізніше п’ятнадцяти днів з дня
отримання копії постанови. У разі
несплати штрафу у строк установлений
ч. 1 ст. 307 КУпАП постанова про
накладення штрафу надсилається для
примусового виконання, а з
правопорушника стягується подвійний
розмір штрафу.

Стягнути з ОСОБА_1 судовий
збір у розмірі 36 (тридцять шість) грн. 54
коп.

Постанова може бути
оскаржена до апеляційного суду
Чернігівської області протягом десяти
днів з дня її винесення.

Суддя

Ю.В.Куровський