Справа № 372/530/14-п
провадження № 3-148/14
П О С Т А Н О В А

іменем України

10 лютого 2014 року Суддя
Обухівського районного суду Київської
області Мора О.М., розглянувши справу
про адміністративне правопорушення, що
надійшла від Територіальної державної
інспекції з питань праці у Київській
області про притягнення до
адміністративної відповідальності :

ОСОБА_1, громадянина України,
ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженця м. Обухів,
паспорт серії НОМЕР_1, виданий
Обухівським РВ ГУ МВС України в
Київській області 06.04.1996 року, який
проживає за адресою: АДРЕСА_1, фізична
особа-підприємець, ідентифікаційний
номер відсутній,

по ч.1 ст. 41 Кодексу України про
адміністративні правопорушення,

В С Т А Н О В И В :

Під час проведення позапланової
перевірки головним державним
інспектором праці 21.01.2014 року
додержання суб'єктами господарювання
законодавства про працю та
загальнообов'язкове державне
соціальне страхування фізичною
особою-підриємцем, що працює за
адресою: АДРЕСА_1 ОСОБА_1, було виявлено
факт порушення вимог законодавства про
працю та про охорону праці а саме: в
порушення вимог ст. 21-1 КЗпП України
ОСОБА_1 у жовтні-листопаді 2013 року
залучав до виконання робіт з продажу
товарів громадянку ОСОБА_2 без
належного укладення з нею письмового
трудового договору з реєстрацією у
державній службі зайнятості за місцем
свого проживання у тижневий строк з
моменту фактичного допущення ОСОБА_2
до роботи. Такими своїми діями ОСОБА_1
скоїв правопорушення,
відповідальність за яке передбачена ч.1
статті 41 КУпАП.

Під час складення протоколу ОСОБА_1 в
письмових поясненнях зазначив, що
громадянка ОСОБА_2 біла взята на роботу
на випробувальний термін і працювала у
магазині з жовтня по листопад 2013 року,
після чого була звільнена.

На розгляд справи в суді ОСОБА_1 не
з'явився, про розгляд справи
повідомлявся належним чином.

Дослідивши матеріали справи,
вважаю, що факт вчинення вказаного
правопорушення підтверджується
відповідними доказами, а саме
протоколом про адміністративне
правопорушення, актом перевірки №
10-27-024/22-22, копією припису, письмовими
поясненнями ОСОБА_1, копією трудового
договору, копією довідки Обухівського
міськрайонного центру зайнятості.

Враховуючи вищевикладене, характер
вчиненого правопорушення, ступінь вини
особи яка притягується до
адміністративної відповідальності,
вважаю за необхідне призначити
стягнення у виді мінімального штрафу в
межах санкції ч.1 статті 41 КУпАП,
оскільки на думку суду застосування до
нього саме такого виду
адміністративного стягнення є
достатнім заходом впливу для
виправлення особи, яка притягається до
адміністративної відповідальності та
запобігання вчиненню нових
правопорушень в подальшому.

Керуючись ст.ст. 27, 41 ч.1, 283, 284 КУпАП, -

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 визнати винним у вчиненні
адміністративного правопорушення
передбаченого ч.1 ст. 41 Кодексу України
про адміністративні правопорушення та
накласти на нього адміністративне
стягнення у виді штрафу в розмірі
тридцяти неоподатковуваних мінімумів
громадян, що складає 510 (п'ятсот десять
) грн.

Стягнути згідно ст. 4 ч. 2 Закону
України «Про судовий збір» на користь
держави з ОСОБА_1 судовий збір у розмірі
36,54 гривні.

Постанова набирає законної сили після
закінчення строку подання апеляційної
скарги.

Апеляційна скарга подається до
Апеляційного суду Київської області
через Обухівський районний суд
протягом десяти днів з дня винесення
постанови.

Відповідно до ч. 1 ст. 307 КУпАП, штраф має
бути сплачений порушником не пізніше
як через 15 днів з дня вручення йому
постанови про накладення штрафу, а в
разі оскарження такої постанови - не
пізніше як через 15 днів з дня
повідомлення про залишення скарги або
протесту без задоволення.

Згідно ст. 308 КУпАП у разі несплати
правопорушником штрафу у вказаний
строк, постанова про накладення штрафу
надсилається для примусового
виконання до відділу державної
виконавчої служби та з правопорушника
стягується подвійний розмір штрафу,
визначеного відповідній статті КУпАП.

Строк пред'явлення до виконання
постанови згідно Закону України «Про
виконавче провадження» 3 (три) місяці.

СуддяМора О. М.