Справа № 591/2602/13-п Провадження № 3/591/645/13
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

29 березня 2013 року Суддя Зарічного районного суду м. Суми Грищенко О. В., розглянувши матеріали, які надійшли з територіальної державної інспекції праці у Сумській області про притягнення до адміністративної відповідальності директора ТОВ Славяни ОСОБА_1, 22.04.1976 р. н.,ідентифікаційний код НОМЕР_1, проживаючу в ІНФОРМАЦІЯ_1 А, кв. 16,

за ч. 1 ст. 41 КУпАП , -

ВСТАНОВИВ :

Згідно протоколу № 18-01-041/165 при перевірці за зверненням касира ОСОБА_2 з 18.01.2013 по 22.01.2013 були виявлені порушення законодавства про працю. Про що складено акт перевірки від 22.01.2013 №18-01-041/0078 та припис від 22.01.2013 №18-01-041/0078-0052, а саме у період з 26.10.2011 по 22.01.2013 у ТОВ Славяни наказ від 26.10.2011 №178/1 про запровадження підсумованого обліку робочого часу з 01.01.2012 для касирів, продавців продовольчих товарів, водіїв, інспекторів-контролерів, охоронців з обліковим періодом один місяць не погоджений з уповноваженим представником від трудового колективу, що суперечить вимогам ст. 61 КЗпП України.

У графіках змінності працівників магазину по вул. Леваневського 22 за період з червня по грудень 2012 року не вказано час початку та закінчення робочої зміни, як це передбачено вимогами ст. 57 КЗпП України. Напроти прізвищ працівників значаться заплановані години. Зокрема, відповідно до графіка змінності на вересень 2012 року напроти прізвища касира ОСОБА_2 значиться по 12 годин через два дні та 25, 26 числа зміни по 5 годин, 29 числа зміна - 6 годин, а початок та закінчення зміни не вказано. У такий же спосіб запланована робота на вересень 2012 року у інших працівників. Зокрема, напроти прізвищ касирів ОСОБА_3, ОСОБА_4, ОСОБА_5 та інших значиться по 12 та 14 годин, а час початку та закінчення зміни не вказано.

У графіках змінності на жовтень, листопад 2012 року напроти прізвища касира ОСОБА_2 значиться по 12 год. через два дні та 14 год. 31 жовтня та 8 год. Час початку та закінчення зміни не вказано. У такий же спосіб запланована робота на жовтень 2012 року інших працівників. Зокрема, напроти прізвищ касирів ОСОБА_6, ОСОБА_7, ОСОБА_8 та інших значиться по 12 та 14 годин, а час початку та закінчення зміни не вказано.

У графіку змінності на грудень 2012 року напроти прізвища касира ОСОБА_2 значиться по 12, 6 та 5 год. Час початку та закінчення зміни не вказано. У такий же спосіб запланована робота на грудень 2012 року інших працівників. Зокрема, напроти прізвищ продавців ОСОБА_9, ОСОБА_10, ОСОБА_11, ОСОБА_12 та інших значиться по 12, 6 та 5 годин, а час початку та закінчення зміни не вказано.

Слід зазначити, що відповідно до табелів обліку використання робочого часу з липня по листопад 2012 року напроти прізвища касира ОСОБА_2 значиться робота у вечірній та нічний час. У табелі за грудень 2012 року робота касира ОСОБА_2 у вечірній та нічний час не значиться. Відсутність часу початку та закінчення зміни у графіках змінності унеможливлює встановити чи працювала касир ОСОБА_2 у нічну зміну.

Оплата за роботу у святкові дні у подвійному розмірі у ТОВ Славяни не здійснюється, чим порушено вимоги ст. 107 КЗпП України. Зокрема, відповідно до графіку змінності та табелю обліку використання робочого часу за червень 2012 року у святковий день 28 червня працювали продавці ОСОБА_13, ОСОБА_10, ОСОБА_14, ОСОБА_15, касири ОСОБА_16, ОСОБА_2, ст. касир ОСОБА_17 та інші. За повністю виконану норму робочого часу у червні 2012 року 151 годину та за роботу у святковий день 28 червня працівникам нарахована заробітна плата в розмірі посадового окладу, а саме продавцям ОСОБА_13, ОСОБА_10, ОСОБА_14, ОСОБА_15 у сумі по 1094 грн., касиру ОСОБА_16 (працює на 0,5 ставки) та відпрацьовано 76 годин - 557,0 грн., касиру ОСОБА_2, яка працює з 19.06.2012 та відпрацьовано 72 год. - 445,50 грн. Оплата за роботу у святковий і неробочий день у подвійному розмірі не нарахована, чим порушено вимоги ст. 107 КЗпП України. У такий же спосіб здійснюється нарахування заробітної плати за роботу у святковий день в інші місяці. Зокрема, у святковий день 24 серпня відповідно до табелів обліку використання робочого часу касир ОСОБА_3 JI.I. працювала 12 год., продавець ОСОБА_9 - 12 год., продавець ОСОБА_18 - 12 год., ОСОБА_19 - 12 год. та інші особи. За повністю виконану норму робочого часу у серпні 175 годин та за роботу у святковий день 24 серпня працівникам нарахована заробітна плата в розмірі посадового окладу, а саме: касиру ОСОБА_3 у сумі 1122 грн., продавцю ОСОБА_9 - 1215,20 грн., у т. ч. 1102 грн. - посадовий оклад та 113,20 грн. - оплата за роботу у нічний та вечірній час, продавцю ОСОБА_18 - 1102 грн., продавцю ОСОБА_19 - 1102 год. Оплата за роботу у святковий і неробочий день у подвійному розмірі не нарахована.

Для перевірки надано наказ від 02.07.2012 №96/1 Про надання днів відпочинку 83 працівникам магазинів за фактично відпрацьований час у святковий день 28.06.2012, відповідно до якого, як пояснює юрисконсульт ОСОБА_20, працівникам був наданий інший день відпочинку. Зокрема, касиру торгового залу ОСОБА_2 був наданий день відпочинку відповідно до наказу на 09.07.2012, продавцям ОСОБА_13 на 03.07.2012, ОСОБА_21 на 01.07.2012, ОСОБА_14 на 07.07.2012. Відповідно до табелю обліку використання робочого часу за липень 2012 року у вищевказаних працівників значаться робочі дні. Заяви працівників про надання іншого дня відпочинку для перевірки не надано. Слід зазначити, що вимогами ст. 107 КЗпП України компенсація або заміна підвищеної оплати за роботу у святкові та неробочі дні наданням іншого дня відпочинку, якщо робота проводилась у межах місячної норми робочого часу, законодавством не передбачена.

Своїми діями ОСОБА_1 вчинила адміністративне правопорушення передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП .

ОСОБА_1 до суду не зявилася.

Враховуючи характер вчиненого правопорушення та особу винної, вважаю за необхідне призначити адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

Керуючись ч. 1 ст. 41 КУпАП ,

ПОСТАНОВИВ :

Призначити ОСОБА_1 адміністративне стягнення у вигляді штрафу на користь держави в сумі 510 грн.

Постанова може бути оскаржена в 10-денний строк до апеляційного суду Сумської області через Зарічний районний суд м. Суми, з дня її винесення.

Суддя О. В. Грищенко