Роздільнянський районний суд Одеської області
_____________________________________________________________________________
Справа №: 511/1184/13-п
номер провадження 3/511/537/13
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

"21" травня 2013 р. суддя Роздільнянського районного суду Одеської області Гринчак С.І., розглянувши матеріали, що надійшли з територіальної державної інспекції з питань праці в Одеській області Державної інспекції України з питань праці про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, директора Державного навчального закладу „Лиманський професійний аграрний ліцей", громадянина України, зареєстрованого та проживаючого за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_2

за ст.41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення Порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці,

В С Т А Н О В И В :

23-25.04.2013 року при проведенні планової перевірки додержання законодавства про оплату праці у ДНЗ „Лиманський професійний аграрний ліцей" були встановлені порушення: КЗпП України: ст.115 (ч.1)- заробітна плата виплачується працівникам рідше двох разів на місяць (січень 2012 та 2013 років); ст.116 в день звільнення не проводиться виплата всіх сум, які належать працівникам від установи; Закону України Про відпустки: ст. 21 зарабітня плата за час щорічної відпустки не виплачується працівникам за три дні до її початку; порушення інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників № 58: п.2.5 гл 2 з кожним записом, що заноситься до трудової книжки на підставі наказів про призначення на роботу, переведення або звільнення, працівників не ознайомлено під розпис в особистій картці.

В судовому засіданні правопорушник ОСОБА_1 свою вину визнав повністю, суду пояснив, що заробітна плата виплачувалась несвоєчасно в січні 2012, та 2013 року в звязку з затримкою фінансування з обласного бюджету.

Також вина ОСОБА_1 в скоєнні даного правопорушення, підтверджується:

- протоколом про адміністративне правопорушення №15-27-010/0405 від 25.04.2013 року, особисто підписаний правопорушником, у якому ОСОБА_1 визнав факт здійсненого ним правопорушення;

- витягом з акту перевірки №6, згідно якого ОСОБА_1 скоїв правопорушення за ст.41 ч.1 КУпАП;

- описом порушених вимог законодавства, виявлених під час перевірки;

- копією довідки АБ № 676266 з єдиного державного реєстру підприємств та організацій України;

- довідкою ДНЗ „Лиманський професійний аграрний ліцей" № 99 від 23.04.2013 року про виплату заробітньої плати в 2012 році.

В діях ОСОБА_1 міститься склад правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, який передбачає відповідальність за порушення вимог законодавства про працю та про охорону праці.

При визначенні виду та міри адміністративного стягнення правопорушнику, суд враховує характер вчиненого останнім правопорушення, особу правопорушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що помякшують та обтяжують його відповідальність.

З урахуванням викладеного, суд вважає необхідним і достатнім стягненням для правопорушника призначити штраф в межах санкції осудної статті.

На підставі викладеного, керуючись ст.ст. 33, 283, 284 КУпАП

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1 визнати винним в скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ч.1 ст.41 КУпАП та призначити йому адміністративне стягнення у вигляді штрафу в дохід держави у сумі 510 /пятсот десять/ грн.

Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Одеської області через Роздільнянський районний суд Одеської області протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя: С. І. Гринчак

Постанова набрала законної сили "______" ____________20___р.

Срок предґявлення до виконання постанови 3 місяці.