328/4579/13-п
П О С Т А Н О В А

Іменем України

20 грудня 2013 року м. Токмак

Суддя Токмацького районного суду Запорізької області Петренко Л.В., розглянувши матеріали, що надійшли з Територіальної державної інспекції з питань праці в Запорізькій області про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер НОМЕР_1, громадянин України, який мешкає за адресою: Запорізька область, м. Молочанськ, вул. Ювілейна, 23, працюючий директором ТОВ «Вілтек»,

за правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП,

встановила:

20.11.2013 року при проведенні перевірки ТОВ «Вілтек» встановлено, що заробітна плата на підприємстві виплачується з порушенням строків виплати, що є порушенням вимог ч.1,2 ст.115 КЗпП України та ч.1 ст.24 Закону України №108. Заробітна плата за вересень 2013 року видавалась частками 08.10.2013 року 10202,51 грн. (відомість №23), 11.10.2013 року 4383,75 грн. (відомість №24), 17.10.2013 року 1951,51 грн. (відомість №28), 21.10.2013 року 6833,21 грн.(відомість №29), 23.10.2013 року 4923,21 грн. (відомість№30). Заробітна плата за половину жовтня була видавав листопаді 2013 року. При звільненні працівників розрахунок проводиться не в день звільнення, а з виплатою поточної заробітної плати. Так згідно наказу №80 від 07.10.2013 року були звільненні ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4, Яцун В В., але розрахунок був проведений тільки 05.11.2013 року, згідно відомостей на виплату грошей №32,33 від05.11.2013 року.

В судовому засіданні ОСОБА_1 визнав себе винним в скоєнні адміністративного правопорушення зазначеного в протоколі, надав суду письмові пояснення, в яких пояснив, що заробітна плата на підприємстві була виплачена з порушенням строків у звязку з різки спадом реалізації випущеної продукції в зимовий період. На наданий момент скарг та претензій від працівників підприємства не надходило, заборгованість станом на 18 грудня 2013 року відсутня.

Вина ОСОБА_1 у вчиненні цього правопорушення підтверджується протоколом № 08-29-0021/1258 про адміністративне правопорушення від 20.11.2013 року, витягом з акту перевірки №08-29-0021/1757, довідкою АБ №664703 наказом №80 від 07.10.2013 р., поясненнями ОСОБА_1

Таким чином, в діях ОСОБА_1 вбачаються ознаки адміністративного правопорушення передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП.

Відповідно до ст. 33 КУпАП суд при накладенні стягнення враховує характер вчиненого правопорушення, особу порушника, ступінь його вини, майновий стан, обставини, що помякшують і обтяжують відповідальність.

Вирішуючи питання про застосування адміністративного стягнення береться до уваги те, що ОСОБА_1 вперше притягується до адміністративної відповідальності, не спричинив істотної шкоди суспільним та державним інтересам, правам і свободам громадян, усунуто вказані недоліки, а тому суд приходить до висновку про можливість звільнення правопорушника від адміністративної відповідальності на підставі ст. 22 КУпАП у зв'язку з малозначністю правопорушення.

У зв'язку з наведеним, враховуючи характер правопорушення, вважаю, що в силу малозначності вчиненого правопорушення, усунення виявлених порушень, ОСОБА_1 можливо звільнити від адміністративної відповідальності, обмежившись усним зауваженням.

Керуючись ст.ст. 22, 33, 41 ч. 1, 276-280, 283-285 КУпАП, суддя

постановила:

Звільнити ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1 від адміністративної відповідальності за ч. 1 ст. 41 КУпАП та обмежитись усним зауваженням.

Провадження в адміністративній справі про притягнення до адміністративної відповідальності ОСОБА_1 за ст. 41 ч. 1 КУпАП - закрити.

Постанова судді у справі про адміністративне правопорушення може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або прокурором протягом десяти днів з дня винесення постанови до апеляційного суду Запорізької області через Токмацький районний суд Запорізької області шляхом подання апеляційної скарги.

Постанова судді у справах про адміністративне правопорушення набирає законної сили після закінчення строку подання апеляційної скарги.

Суддя /підпис/

з оригіналом згідно

Суддя