Справа № 235/5634/13-п
Провадження 3/235/1372/13
П О С Т А Н О В А

Іменем України

11 жовтня 2013 р. суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Корнєєва І.В., розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції праці у Донецької області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянка України, працює головним бухгалтером КЛПЗ «Красноармійська міська стоматологічна поліклініка», мешкає за адресою: с. Гришине, Красноармійського району, Донецької обл., пров. Гагаріна,8,

за ст. 41 ч.1 Кодексу України про адміністративні правопорушення

В С Т А Н О В И В:

09.09.2013 р. Територіальною Державною інспекцією праці у Донецької області при перевірці КЛПЗ «Красноармійська міська стоматологічна поліклініка», розташованого за адресою: м. Красноармійськ, Донецької області, вул.. 40 років Жовтня,142, було виявлено такі порушення : в порушення вимог ст. 97 ч.2 КЗпП України та ст.. 15ч.1 ЗУ «Про оплату праці» штатний розклад, як документ регламентуючий численний склад робітників по професіям, спеціальностям, кваліфікаціям, розміру оплати праці за місяць та рік, не погоджений з головою профспілки; в порушення ст. 21 ЗУ «Про відпустки» та ч.4 ст. 115 КЗпП України заробітна плата за час відпустки виплачується несвоєчасно, тобто не за 3 дні до її початку; в порушення ч. 6 ст. 95 КЗпП України та ст.. 33 ЗУ «Про оплату праці» від 24.09.1995р. № 108/95-ВР було встановлений факт не проведення індексації грошових доходів робітників; в порушення ч. 1 ст. 116 КЗпП України заробітна плата і розрахункові суми звільненим робітникам виплачується не своєчасно,; в порушення ст.. 83 КЗпП України встановлений факт невиплати робітникам компенсації за невикористану чергову відпустку при звільненні; в порушення ч.1 ст. 94 КЗпП України, ч.1 ст.1 ЗУ»Про оплату праці» встановлений факт відсутності оплати праці за фактично відпрацьований час; в порушення п.4 наказу Мінпраці та МОЗ України № 308/519 має місце невиплата надбавки за тривалість безперервної роботи у розмірі 10 %, чим головний бухгалтер КЛПЗ «Красноармійська міська стоматологічна поліклініка» ОСОБА_1. вчинила правопорушення передбачене ч.1 ст.41 КУпАП, що підтверджується поясненням ОСОБА_1, про що складений протокол про адміністративне правопорушення № 05-18-027/0051 від 09.09.2013 р.

ОСОБА_1 в судове засідання зявилася, провину визнала, про що в справі є заява.

Таким чином, ОСОБА_1 вчинила правопорушення передбачене ст. 41 ч.1 КУпАП, тобто порушення встановлених термінів виплати пенсій, стипендій, заробітної плати, виплата їх в неповному обсязі, а також інші порушення вимог законодавства про працю , яке тягне за собою або накладення штрафу на посадових осіб підприємств, установ і організацій незалежно від форми власності та громадян-суб»єктів підприємницької діяльності у розмірі від тридцяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, а тому на неї необхідно накласти адміністративне стягнення, передбачене за дане правопорушення, у вигляді штрафу у розмірі 510,00 грн.

Керуючись ст.ст. 41 ч.1, 276, 279, 280 ,283 , 285, 287 КУпАП, суддя, -

П О С Т А Н О В И В :

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженку ІНФОРМАЦІЯ_2, ІПН НОМЕР_1, визнати винною у скоєнні адміністративного правопорушення, передбаченого ст. 41 ч.1 КУпАП та призначити їй адміністративне стягнення у вигляді штрафу у розмірі 510.00 грн. на користь держави (р/р 0259, ОКПО 34686579, банк отримувача ГУДКСУ у Донецькій області, МФО 834016, код бюджетної класифікації 21081100).

Постанова судді про адміністративне правопорушення може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути внесено протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя: