Справа №: 659/343/13-п
Номер провадження 3/659/152/13
П О С Т А Н О В А

Іменем України

23.04.2013 рокуНижньосірогозького районного суду Херсонської області ОСОБА_1 розглянувши матеріали адміністративної справи державного інспектора праці про притягнення до адміністративної відповідальності :

ОСОБА_2, ІНФОРМАЦІЯ_1, ідентифікаційний номер -НОМЕР_1, уродженця та мешканця ІНФОРМАЦІЯ_2, українця, громадянина України, одруженого, директора ПАТ Нижньосірогозьке автотранспортне підприємство 16542, ІНФОРМАЦІЯ_3, раніше до адміністративної відповідальності не притягувався, за вчинення правопорушення передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП

ВСТАНОВИВ :

В ході проведення перевірки державним інспектором праці виявлено, що ОСОБА_2 перебуваючи на посаді директора ПАТ Нижньосірогозьке автотранспортне підприємство 16542 допустив порушення та невиконання вимог Закону України „Про оплату праці, а саме :

В порушення вимог ч. 1 та 2 ст. 56, ч. 1, 2 та 4 ст. 95 КЗпПУ, та ч. 1 та 2 ст. 3 Закону України Про оплату праці відповідно до відомостей нарахування заробітної плати, табелів обліку робочого часу та штатних розписів інспектору по проведенню передрейсових медичних оглядів ОСОБА_3, яка щоденно працює по 3 години без вихідних, тобто 21 годину на тиждень нараховувалась та виплачувалась заробітна плата з розрахунку 0,5 мінімальної заробітної плати, тобто непропорційно відпрацьованому сачу, тому що оплата їй повинна була проводитись з розрахунку 0,525 мінімальної заробітної плати. Однак, у жовтні-листопаді 2012 року їй нараховувалась заробітна плата з розрахунку ставки у сумі 560 грн., а повинна була становити не менше 586,95 грн., у грудні 2012 року 570 грн., а повинна була становити не менше 595,35 грн., з січня 2013 року 580 грн., а повинна становити не мешне 602,17 грн.

Окрім того, в порушення вимог ч. 4 ст. 115 КЗпПУ та ст. 21 Закону України № 504 Про відпустки виплата заробітної плати працівникам за весь час щорічної відпустки не пізніше ніж за три дні до початку відпустки не проводиться. Так, відповідно до довідки про дати надання щорічних відпусток та дати виплати відпускних ОСОБА_4 щорічна відпустка надана з 23.10.2012 року, ОСОБА_5 щорічна відпустка надана з 03.12.2012 року, а відпускні їм виплачені безпосередньо у дні початку відпустки - відповідно 23.10.2012 року та 03.12.2012 року.

Своїми діями гр. ОСОБА_2 вчинив правопорушення, передбачене ст. 41 ч. 1 КпАП України.

ОСОБА_2 під час розгляду справи свою вину визнав частково, у скоєному розкаявся. Пояснив, що заробітна плата інспектору по проведенню передрейсових медичних оглядів ОСОБА_3 перерахована та сплачена, відпускні в подальшому будуть нараховуватися за три дні до початку відпустки у відповідності з законодавством.

Виходячи з викладеного, враховуючи обставини скоєння правопорушення, обставини, що пом'якшують відповідальність правопорушника його щире каяття, притягнення до адміністративної відповідальності вперше, обставини, що обтяжують відповідальність правопорушника не встановлено, керуючись ст.ст. 33, 41 ч. 1, 221 КУпАП суддя

П О С Т А Н О В И В :

Визнати ОСОБА_2 винним у вчиненні правопорушення передбаченого ст. 41 ч. 1 КУпАП, піддавши адміністративному стягненню у вигляді штрафу у розмірі 510.00 грн ( пятсот десяти гривень 00 копійок ).

Постанову оголосити правопорушнику.

Постанова може бути предявлена до примусового виконання протягом трьох місяців з дня видачі.

Постанова може бути оскаржена особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або на неї може бути протест прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови.

Суддя Панкєєв В. М.