Єдиний унікальний номер 235/7107/13-п
Провадження №3/235/1722/13

П О С Т А Н О В А
І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

25 грудня 2013 року Суддя Красноармійського міськрайонного суду Донецької області Пелеп Ю.К., розглянувши адміністративний матеріал, що надійшов з Територіальної державної інспекції з питань праці у Донецькій області, про притягнення до адміністративної відповідальності
ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянки України, займає посаду голови Першотравневої сільської ради, проживає за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3, ІН НОМЕР_1,
за ст.41 ч.1 КпАП України, -
05.12.2013 року при перевірці Першотравневої сільської ради за адресою: с.Перше Травня, вул.Зотова, 8 Красноармійського району Донецької області, головою якої є ОСОБА_1, обрана на посаду на підставі рішення голови Першотравневої сільської виборчої комісії №У1/1-1 від 09.11.2010 року, є посадовою особою, та має право прийому і звільнення працівників та на підставі вимог ст.21 КЗпП України виступає однією із сторін трудового договору і як роботодавець повинна забезпечувати реалізацію трудових прав громадян, допустила порушення вимог діючого трудового законодавства про працю, яке полягає в наступному:
- в порушення ст.97 ч.2 КЗпП України, ст.15 ч.1 Закону України №108/95-ВР від 24.03.1995 року «Про оплату праці», умови оплати праці апарату управління, що визначені штатним розкладом, не погоджені з головою профспілкового комітету або з уповноваженим на представництво трудовим колективом органом;
- в порушення п.2.1 глави 2 Інструкції про порядок ведення трудових книжок №58 від 29.07.1993 року, затвердженої в Міністерстві юстиції України №110 від 17.08.1993 року, трудові книжки та вкладиші до них у відповідних розділах не заповнюються українською та російською мовами;
- в порушення ст.29 КЗпП України, працівники не ознайомлені з правами та компенсаціями, не проінформовані під розписку про умови праці, наявність на робочому місці небезпечних і шкідливих виробничих факторів;
- в порушення ст.ст.61 ч.1, 94 КЗпП України, ст.1 ч.1 Закону України №108/95-ВР від 24.03.1995 року «Про оплату праці», не проводиться оплата праці робітників (сторожа) за фактично відпрацьований час, не запроваджений облік робочого часу за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації;
- в порушення ст.79 ч.4 КЗпП України, графік відпусток на 2013 рік не погоджений з головою профспілкового комітету;
- в порушення ст.48 КЗпП України, вимог постанови КМУ від 27.04.1993 року «Про трудові книжки працівників», Інструкції про порядок ведення трудових книжок №58 від 29.07.1993 року, затвердженої в Міністерстві юстиції України №110 від 17.08.1993 року, в трудові книжки працівників не внесено записи щодо зміни назви установи та посади у відповідності з державним класифікатором професій ДК 003-2010;
- в порушення ст.ст.50 ч.1, 65 ч.2 КЗпП України, ст.30 ч.2 Закону України №108/95-ВР від 24.03.1995 року «Про оплату праці», не дотримується тривалість робочого часу 40 годин на тиждень, не ведеться облік виконуваної працівниками роботи, в тому числі облік надурочних робіт;
- в порушення ст.75 КЗпП України, ст.6 ч.7 Закону України «Про відпустки» має місце надання чергової оплачувальної відпустки працюючим інвалідам 3 групи не в повному обсязі (термін відпустки згідно діючого законодавства передбачений в кількості 26 календарних днів).
В судовому засіданні ОСОБА_1 визнала себе винною у вчиненому правопорушенні, пояснила, що в подальшому буде дотримуватися вимог трудового законодавства.
Вчинення ОСОБА_1 правопорушення підтверджується протоколом про адміністративне правопорушення №05-36-017/0069 від 06.12.2013 року (а.с.1-3), іншими матеріалами справи.
Вислухавши пояснення ОСОБА_1, дослідивши матеріали справи, приходжу до висновку, що ОСОБА_1, будучи посадовою особою, вчинила адміністративне правопорушення, передбачене ст.41 ч.1 КпАП України, яке полягає в порушенні вимог законодавства про працю.
Керуючись ст.ст.283, 284 ч.1, 40-1, 41 ч.1 КпАП України, суддя, -
П О С Т А Н О В И В:
Постанова може бути оскаржена до Апеляційного суду Донецької області через Красноармійський міськрайонний суд Донецької області протягом десяти днів з дня її винесення.

Суддя Красноармійського

міськрайонного суду ОСОБА_2