Справа № 658/3835/13-п
ПОСТАНОВА

ІМЕНЕМ УКРАЇНИ

09 вересня 2013 р. Суддя Каховського міськрайонного суду Херсонської області Єйбог І.М., розглянувши справу про адміністративне правопорушення, матеріали якої надійшли від Територіальної державної інспекції праці в Херсонській області, про притягнення до адміністративної відповідальності :

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, уродженки ІНФОРМАЦІЯ_2, громадянки України, ІНН НОМЕР_1, працюючої директором Комунального підприємства «Каховська керуюча компанія», проживаючої за адресою: ІНФОРМАЦІЯ_3,

за ст. 41 -2КУпАП,

в с т а н о в и в :

06 червня 2013 року , при перевірці дотримання вимог законодавства про працю було встановлено, що перебуваючи на посаді виконуючого обовязків директора з 01.08.2012 року по 01.10.2012 року, та на посаді директора КП «Каховська керуюча компанія» з 01.10.2012 року по 18.05.2013 року за обліковий період з 01.01.2012 року по 06.06.2013 року ОСОБА_1 , в період з 01.08.2012 року по 21.05.2013 року допустила порушення умов колективного договору КП «Каховська керуюча компанія», який було погоджено зборами трудового колективу (протокол №1 від 24.04.2012 року)та зареєстрований Управлінням праці та соціального захисту населення № 006/16/022 від 03.05.2012 року, а саме:

- Порушені вимоги розділу 6 п.6.1 колективного договору комунального підприємства «Каховська керуюча компанія», який погоджений зборами трудового колективу (протокол №1 від 24.04.2012 року та зареєстрований Управлінням праці та соціального захисту населення № 006/16/022) від 03.05.2012 року , передбачено, що заробітна плата за першу половину місяця виплачується в сумі 40% тарифної ставки (окладу), а працівникам, які відпрацювали в першій половині місяця не всі робочі дні (часи). Суму авансу визначити за фактично відпрацьований час, проте перевіркою своєчасності виплати та в повному обємі заробітної плати працівникам комунального підприємства «Каховська керуюча компанія» встановлено, що згідно табелів обліку робочого часу працівники відпрацьовували першу половину місяця у повній кількості встановлених годин, але заробітна плата за першу половину місяця на підприємстві не нараховувалася та не виплачувалася. Так, наприклад, працівникам ОСОБА_2, ОСОБА_3, ОСОБА_4,ОСОБА_5 та іншим, які відпрацювали повну тривалість робочого часу у першій половині місяців у лютому, березні, квітні 2013 року, не здійснювалось нарахування та виплата заробітної плати за першу половину відпрацьованого місяця. У грудні 2012 року працівникам ОСОБА_2, ОСОБА_6, ОСОБА_7 та іншим працівникам, нарахування та виплата заробітної плати за першу половину квітня 2013 року здійснена у розмірах менших ніж передбачено, тобто не за фактично відпрацьований час з розрахунку тарифної ставки (посадового окладу) працівника.

У виявлених правопорушеннях встановлена вина директора КП «Каховська керуюча компанія» ОСОБА_1, яка із складеним протоколом і актом ознайомлена.

В суді ОСОБА_1 підтвердила свої пояснення, надані нею раніше в письмовому вигляді під час складання протоколу.Вважає, що вона не порушувала трудового законодавства і в її діях відсутній склад адміністративного правопорушення. Просила суд закрити провадження по справі, в зв'язхку з відсутністю складу адміністративного правопорушення.

Суд вважає, що вина ОСОБА_1 у скоєнні правопорушення, передбаченого ст. 41-2 КУпАП доведена протоколом про адміністративне правопорушення від 06.06.2013 року, актом перевірки № 21-03-12/44, Статутом комунального підприємства «Каховська керуюча компанія», колективним договором КП «Каховська керуюча компанія», який погоджений зборами трудового колективу (протокол №1 від24.04.2012 р.), табелем обліку використання робочого часу від 30.04.2013 р., табелем обліку використання робочого часу за грудень місяць від 01.12.2012 р., розрахунковими листами ОСОБА_2 за січень 2013 р., квітень 2013 р., лютий 2013р., за липень 2013 р., листопад 2013 р.,квітень 2013 р., березень 2013 р., розрахунками заробітної плати за квітень 2013 року, за квітень 2012 р., за грудень 2012 р. та іншими матеріалами справи, які підтверджують виявлені правопорушення.

Враховуючи характер правопорушення, особу порушника, її вік, суд вважає можливим застосувати до правопорушника адміністративне стягнення у вигляді штрафу.

На підставі ст. ст. 9, 10, 41 -2, 283, 284 КУпАП,

п о с т а н о в и в :

ОСОБА_1 притягнути до адміністративної відповідальності і застосувати адміністративне стягнення штраф у розмірі850 грн.

Штраф підлягає сплаті до Державного бюджету м. Каховка на р/р 0011, МФО 852010, код 21081100, код ЕДРПОУ 38008980, банк-одержувач: УДКСУ м. Херсон.

Постанова може бути оскаржена або на неї може бути винесено протест прокурором протягом десяти днів з її винесення шляхом подання скарги (протесту) до апеляційного суду Херсонської області через Каховський міськрайонний суд.

Суддя: ОСОБА_8