Справа № 460/4497/13-п
П О С Т А Н О В А

І М Е Н Е М У К Р А Ї Н И

13.12.2013м. Яворів
Суддя Яворівського районного суду Львівської області Воробель М.М. розглянувши матеріали, які надійшли від Територіальної державної інспекції з питань праці у Львівській області про притягнення до адміністративної відповідальності:

ОСОБА_1, ІНФОРМАЦІЯ_1, жителя ІНФОРМАЦІЯ_2, працюючого на посаді директора ТзОВ НВП «Енергія-Новояворівськ», громадянина України, за вчинення правопорушення, передбаченого ч.1 ст. 41 КУпАП, -

В С Т А Н О В И В :

18 листопада 2013 року відносно ОСОБА_1 директора ТзОВ НВП «Енергія-Новояворівськ» юридична адреса м. Новояворівськ, вул.. Пасічника,1 Яворівського району Львівської області було складено протокол про вчинення правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП, за те, що він, працюючи на посаді директора ТзОВ НВП «Енергія-Новояворівськ» допустив порушення вимог законодавства про працю, а саме: тарифна сітка не сформована з урахуванням міжкваліфікаційних (міжпосадових) співвідношень розмірі тарифних ставок (посадових окладів), чим порушено вимоги ст.96 КЗпП України, ч.6 ст.6 Закону України «Про оплату праці»; заробітна плата працівникам за весь час щорічної відпустки виплачується пізніше ніж за три дні до початку відпустки - заробітна плата за час відпустки виплачується одночасно з виплатою заробітної плати, чим порушено вимоги ч.4 ст.115 КЗпП України, ст.21 Закону України «Про відпустки»; атестація робочих місць проведена атестаційною комісією, склад повноваження якої визначені наказом по підприємству, організації в строки, передбачені колективним договором, але рідше одного разу на 5 років, чим порушено вимоги п.4 Постанови КМУ «Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці» від 01.08.92 №442.

В судовому засіданні гр. ОСОБА_1 свою вину у вчиненні даного правопорушення визнав повністю, щиро розкаюється у вчиненому, просить суворо його не карати.

Факт вчинення гр. ОСОБА_1 правопорушення підтверджується протоколом Територіальної державної інспекції з питань праці у Львівській області №6 від 18.11.2013 року, актом перевірки №4 та іншими матеріалами справи.

За таких обставин суддя приходить до висновку, що гр. ОСОБА_1 вчинив правопорушення, передбачене ч. 1 ст. 41 КУпАП, а саме: порушення вимог законодавства про працю.

При накладенні адміністративного стягнення суддя враховує характер вчиненого правопорушення, особу винного, його матеріальний стан, обставину, що помякшує відповідальність: щире каяття, вчинення правопорушення вперше та вважає, що необхідним і достатнім буде застосування адміністративного стягнення у виді штрафу.

На підставі вищенаведеного та керуючись ч. 1 ст. 41, ст.ст. 33, 245, 280, 283 КУпАП, суддя, -

ПОСТАНОВИВ:

Визнати гр. ОСОБА_1 винним у вчиненні адміністративного правопорушення, передбаченого ч. 1 ст. 41 КУпАП та накласти на нього адміністративне стягнення у виді штрафу в розмірі 510 (пятсот десять) гривень.

-2-

Стягнути з ОСОБА_1 судовий збір в дохід держави в сумі 34,41 грн.

Постанова може бути оскаржена в апеляційному порядку до Апеляційного суду Львівської області особою, яку притягнуто до адміністративної відповідальності, її законним представником, захисником, потерпілим, його представником або внесено подання прокурора протягом десяти днів з дня винесення постанови шляхом подання апеляційної скарги через Яворівського районного суду Львівської області.

Суддя